2005年11月20日

第9回タイトル:「製造間接 費の世界へレッツラゴー!4」5

★ 絶対勝つ!!簿記検定試験!■第009号 2005.11月18日
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第9回タイトル:「製造間接 費の世界へレッツラゴー!4」
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★ 目 次

1. ごあいさつ
2. ちょっと固いんじゃない
3. あとがき
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(1)ごあいさつ
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 今日は、工業簿記や原価計算のお勉強についてお話しします。
かくも偉そうに語っているわたくしですが、なにを隠そう、工業簿記や
原価計算は本当に苦手でした。
典型的文系人間で、暗記に近いもので勉強をしていたので、論理的に考える
アタマを持っていなかったのでしょう。
 とにかく、工業簿記をマスターするには、工業簿記の勘定連絡図と
原価の流れを頭に入れてしまうことです。
個別、総合、標準、直接の全部の原価計算は、同じ勘定連絡図の中で
計算 をおこないます。
ですから、勘定連絡図と原価の流れは、しっかりおさえるようにしましょう。
そして、問題を解く時は、その問題が勘定連絡図のどの部分を聞いているのか
ということを頭に思い浮かべながら、かつ原価の流れを意識しながら解くといいと思います。
 また、物の動きにそって計算式をたてる物理学的な視点も必要です。

なんだか、よけい難しくなっちゃったかもしれないですね・・・
まあ、おいおい、メルマガでこのことはみていきますね。
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(2)目 次:ちょっと固いんじゃない
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 予算管理とは、種々な費目から構成される製造間接費の金額を予算という
「器」に入れてしまって、あふれでた部分を製造間接費の浪費として分析し
管理する方法であることは前回お話ししました。

 この予算における「器」とは、経営者が予定する生産量(基準操業度)のもとで
経営者が許容する製造間接費の金額であり、この「器」の作り方に大きく2つあります。

     「器」の作り方(予算設定の方法)→A固定予算
                     B変動予算
以下、この2つの方法についてみていきましょう。

 A固定予算とはどういう方法か
固定予算とは、「器」である予算の大きさを実際操業度いかんにかかわらず
常に一定とする方法です。
このことについて、設例で確認します。

<設 例>
次の資料に基づいて、当月の製造間接費配賦差異を計算し、その差異を予算差異と操業度差異とに分けて算定せよ。

 (資料)
1、年間予算データ
(1 )年間基準操業度144直接作業時間
(2)年間の製造間接費予算72,000円
(3)予算設定の方法は固定予算による。
2、当月実際データ
(1)実際直接作業時間10時間
(2)製造間接費実際発生額6,300円

 aまず、年間の予算データから「器」の大きさを確認します。
  資料によると、経営者は年間144時間の直接作業を見込んでおり、このもとでの
  許される製造間接費の金額が72,000円と見積もっています。
  よって、この72,000円が「器」の大きさとなります。
 ただし、資料は1年間の予算の金額と なっているので、これを12ヶ月で割り
 1ヶ月単位に修正します。
      144直接作業時間÷12ヶ月=12時間/1ヶ月
         72,000円÷12ヶ月=6,000円/1ヶ月

 b次に、予算データから正常配賦率を算定し、製造間接費勘定から仕掛品勘定
  へと流れる金額を算定します。
    
   正常配賦率・・・6,000円÷12直接作業時間=500円/直接作業時間
   正常配賦額・・・500円/直接作業時間×10時間=5,000円

  これで、製造間接費勘定の貸方の金額は算定できました。
 次に、借方の金額を算定します。
 借方には、実際発生額6,300円が集計されることになります。

 以上から、製造間接費勘定の借方の金額は6,300円であり、貸方の金額は5,000円
 なので、貸借差額1,300円生じます。これが、製造間接費配賦差異となるのです。

製造間接費配賦差異の計算・・正常配賦額6,000円−実際発生額6,300円=−1,300円

c貸借差額により算定された製造間接費配賦差異を、予算差異と操業度差異に
 分けて分析します。

 まず、予算差異です。
 ここで、「器」の登場です 。
 経営者が予定する「器」の大きさは、aでみたように6,000円でした。
 そこで、この6,000円の「器」に実際発生額6,300円を入れて、溢れ出た金額が
 製造間接費の浪費分である予算差異となるのです。
 
   予算差異の計算・・・予算額6,300円−実際発生額6,000円=−300円

 以上のように、製造間接費配賦差異−1,300円のうち、−300円は予算差異である ことが判明しました。よって、残り―1,000円が操業度差異となります。

 操業度差異は、経営者が年間144時間、1ヶ月当たり12時間の操業を予定 していた のに実際は10時間しか操業しなかったことによって生じる差異と
 考えてください。
 
 このような固定予算の特徴は何かというと、基準操業度に対しての予算額
(器の大きさ)を実際の操業度にかかわらず、常に基準操業度の大きさに固定
 させて、その「器」の大きさと、実際操業度の製造間接費実際発生額を比較
 して、予算差異を算定するという点です

 しかし!このような固定予算には短所があります。
 それは、例えば、予算としての「器」の大きさをバブル期のような好景気のとき の操業 度を基準に設定していたところ、実際の生産段階になったらバブルが
 弾け、不景気になり実際にはあまり作業をしなかった、というような場合です
 このように、基準操業度と実際操業度が大きく乖離するような場合、予算の「器」の大きさを基準操業度の大きさに固定してしまうため、予算差異が正確に
 算定されないという問題があるのです(つまり、器デカすぎ)。  
 このような問題を解消するため、変動予算があります。
 今日は、これくらいで勘弁してあげましょう(というか、勘弁して!)。
 それでは、また 明日!

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あとがき
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 簿記検定の非常勤講師をしていながら、こういうのもなんですが
わたくしは簿記だけの試験はなんとなく、ナンセンスのように感じます。
 なぜかというと、簿記では、最終的に利益の金額などを算定できるかどうか
しか問われないのですが、それで答えが合ったとしても
「なぜに、その金額になるのか」ということを理解していて、説明 できなければ
意味がないように思えるのです。
 つまり、簿記でP/L、B/Sを作成できても、それは例えば
手品を例にして、帽子からハトは出せるが、なぜに帽子からハトがでてくるのか
そのマジシャン本人には分からない、というのと同じだと思います。
 でも、帽子からハトが出てくる仕組みを理解していれば、ハト以外も出せるし
それを応用して、もっと高度なマジックもできると思うのです。

 欧米では、簿記と財務諸表論とに別れてはなく、財務会計論として
ひとつの科目ですし、会計士試験でも来年 から、財務会計論になりましたしね。
まあ、簿記検定がそんなことになれば、教えるほうも、受験も大変になるだけ
ですが・・・ 
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bokikentei at 22:53│Comments(0)TrackBack(0)

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