キャリア相談もできる隠れ家BARのマスターのブログ@銀座 助家

リクルート−エージェント⇨フィジー共和国の語学学校責任者を経て 飲み屋を開業。創業した池袋のお店を店長に譲り、現在は銀座のどこかでBARを営んでいます。

December 2014

    「飲み」かは始まる採用の出会い ニクリーチ

    【ニクリーチにとこなつ家が応援店としてバナーに登場w】
    〜「飲み」から始まる採用の出会い☆〜
    起業で社会を変えたいなら「他力」が最短距離というハナシ


    就活生が企業の人事さんにゴハンをゴチってもらえるスカウトサイト



    ニクリーチ


    カットオーヴァー!


    協賛企業、大手どころのWEB企業をほぼ総ナメですね。

    個人的にも半数くらいの企業に、人事さんや役員さんに繋がりがあるので(世の中せまいw)
    この場を借りてお知らせさせていただきます。
    就活生さんは、じゃんじゃんゴハンを食べさせてもらいましょうw

    新卒採用の入社ミスマッチの最小化は、


    「建前の面接よりも 本音の飲み!」



    を理念に掲げ、2010年より細々と池袋の路地裏で活動してまいりましたが、
    2015年、「飲み採用」がだいぶメジャー化してまいりました。

    ベンチャーが世の中を変える瞬間は、
    自分よりも資本力の高い企業が自分の事業をコピーしてくれた時(そして潰された時w)

    先日の日経産業新聞で紹介されたのネオキャリアさんや、夢真ホールディングスさんの会食サービスの就活カフェカットオーバーしかり、
    本当に手応えを感じています。



    「社会を変える起業をしたい!」という人にいつも言うのですが、
    「他力」を使っても目標は達成できます。



    小さな資本力のベンチャーでも、大手が真似をするプロダクト、アイデアを開発すれば、
    低リスクの「他力」でも社会は変えられます。


    さらに、大手企業は自分を上回る資本力、人員の質、人員数で
    より良いものを作って社会に広めてくれます。
    別に、自分自身がでっかく事業展開しなくてもいいんすよね。

    まあ、お金や名誉がいっぱい欲しければ自分でやることが必要だけどw


    センパイのご厚配で、
    TOPページ最下段に、とこなつやのバナーが(笑)
    ありがとうございます!!!




    あらゆるビジネスの元祖、先駆者は、総じて儲かりません!
    わかってます!ちくしょー!特許でも取っておけばよかったw


    潰されないよーに、今日もマスターは地道にBARカウンターに立つとします♪

    【僕の古巣の会社でキャリアアドバイザーをやってみたい方】 OB/OG訪問会を社員食堂でやっちゃいます!

    【僕の古巣の会社でキャリアアドバイザーをやってみたい方】
    OB/OG訪問会を先方の社員食堂でやっちゃいます!

    WEB上なので建前上、社名は書けませんが(笑)
    僕の古巣、国内最大の人材会社が、
    2015年 4月1日入社の中途採用でキャリアアドバイザー職を大募集します!
    ※告知のご許可いただいた人事さん、ありがとうございます!

    <このキャリアアドバイザー求人の、社会人向け版です>
    http://next.rikunabi.com/company/cmi0098277184/nx1_rq0011558922/?fr=cp_s00890&list_disp_no=3

    興味あるかも・・・だけど、いきなり面接はちょっと。。。
    という方!
    社員食堂にて、先方人事さんと現場の社員さんとざっくばらんに話せるOB・OG訪問会


    を、僕が引率で企画したのでぜひ一緒に飲みましょう!


    【お問合わせ先】僕まで!お気軽にご相談くださいな☆
    yassuzuki0208@gmail.com

    【日程】1月8日(木)20:00スタート
    集合場所→2F総合受付のロビー
    ※開催はこれ1回のみです!

    【場所】社員食堂 SORABAKO
    http://www.shashoku.com/shashoku/014.html
    東京駅グラントーキョーサウスタワー41F

    【費用】0円!僕がゴチります!
    ※後輩にゴチることが僕のライフワーク!
    普段とこなつ家にお越しいただいている方へのちょっとした恩返しです。
    遠慮なく飲んじゃってください♪


    【給与条件】月給24万3000円以上 年収360万円以上
    ※ご経験による

    【対象者】
    社会人1年目〜37歳まで。経験不問です。
    ※営業職、販売職など人と接する仕事を経験されている方。SE出身の方も歓迎いたします。
    ※2015年4月卒業の大学生さんも歓迎です。


    【特にこういった方がフィットします】
    ・人事がやりたいのにできる見込みがつかない営業職の方
    →人事部採用担当直結のキャリアが積めます

    ・営業/販売職を2年〜5年くらい経験した女性の方で、結婚/出産後にもう少し時短勤務で落ち着いて仕事ができる「手に職」を付けたい方
    →採用スキルバッチリ付きます

    ・人材コンサルタントを志して現職でアルバイトの求人広告の会社に入社したが、
     全然人事とかけ離れてるじゃん!という方。
    →飛び込み営業、新規開拓営業ゼロで面談しまくりやりがい十分です!

    ・金融業界で個人営業をしているが、資産運用よりも顧客にもっと感謝される、必要とされる仕事をしたい方
    →飛び込み営業、新規開拓営業ゼロで面談しまくれます。

    ・業界最大手だけに、求職者さんにご提案できる求人数は随一。
    ご相談したい転職希望者の方も行列をなしています。
    無理やり転職を勧める必要もなく、誠実にキャリア相談の転職活動のサポートの対応をすれば自然と成果を出すことが可能です。

    【OB訪問会を経て、応募したい場合】
    OBの僕自身が担当について面接アドバイスなどのサポート可能です。
    面接は1月中旬〜下旬になります。

    <キャリアアドバイザーの仕事とは?>
    ■何をするのか
    転職希望者に対して、キャリアコンサルティングを実施。
    転職成功ではなく、実現したいキャリアから逆算したアドバイス提供により、転職希望者自身では気付きえなかった選択肢を提供し、個人の転職成功だけではなくキャリア支援までサポートして頂きます。

    ■具体的仕事内容
    ・面談:転職希望者との面談を通じて、スキルや経験、転職への希望などを把握
    ・求人紹介:適した企業や希望する業務内容を紹介
    ・選考フォロー:転職に関する助言、面接アドバイス、日程調整等

    ◯キャリアアドバイザー その後のキャリア
    よりどりもどりです!
    ・企業の人事・採用担当者
    ・他の人材エージェントに正社員として転職
    ・キャリアコンサルタントとして独立
    ・採用アウトソーサーとして独立

    僕自身、この仕事を経てベンチャー役員→独立をしています。
    とにかく、幅広い会社の求人を見て、
    会社を見極める目、自分自身のキャリアを作り上げる視点が身につくオススメのお仕事です。


    コチラは、新卒向けのOB訪問会のようす
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    飲み会での等身大の出会いから採用を!
    お待ちしてます☆




    母校 早大マーケティング研究会での公演 今時の早大生の進路

    先週は、母校早稲田大学で55年の歴史を持つサークル「マーケティング研究会」にて、
    社会人の講師としてお招き頂き、
    45分間の「就職活動ノウハウ」の授業と、学生さんとのご相談役のご機会を頂きました。
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    OB,OGさんが集い、ディスカッションなども行う。
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    けっこー 広い教室です。
    ステージがでかく、観客が多いほど発揮できるパフォーマンスが上がるのは、
    大昔、バンドでヴォーカルをやってた習性ですw
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    個別相談は こんなカンジ。
    みんな、後輩だと思うと可愛くて仕方がありません。
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    早大のマーケティング研究会というと、
    早大生の中でも、向学心、向上心が高く、ビジネスそのものに興味関心が高い
    各企業さんの人事さんが、むっちゃ採用したがりそうな学生さんが集っていそうでしたが、
    実際、そうでした(笑)
    彼らの特徴や進路に関してもレポさせていただきます。

    【特徴に関して】
    彼らは、OB,OGと触れる機会が非常に多く、大人慣れしていて
    そのあたりは良い意味での慶應生っぽい特徴がありました。

    親しみやすい雰囲気で、ツンとしたプライドの高さがない
    早稲田生らしい良さも合わせ持っています。

    財務指標も読めるし、知識意欲も旺盛かといって勉強オタクなわけでもない。
    たくさんの会社さんに人気があることが伺えます。

    超ーーーパンチのあるスーパー優秀キチガイ学生さん(起業家、ベンチャー役員系)はいませんでしたが、
    そういうキチガイ学生は採用しても結局日本の大企業には馴染まず長期的に勤務継続するケースが少ないので、こういった「普通にハイレベルでイイカンジ」の学生さんが長期的には、
    企業が採用してイチバンお得をするタイプの人材なんじゃないか?と僕は思います。

    ※アントレプレナー向きのキチガイ学生は、たぶん、学生のコミュニティ集団には所属していません。
    自ら社会人も巻き込んだ新規コミュニティを立ち上げるか、既に起業してたり、海外放浪してたり、30代の経営者やビジネスマンと普段遊んでいる。就活も、ほとんどやってない。



    うん。僕も是非一緒にお仕事させて頂きたいゾ。
    これだけ吸収力が高ければ教え甲斐があるもの。


    【進路に関して】
    そんな彼らの進路ですが、
    アクセンチュア、Yahoo、インテージ、富士通、日本ユニシスなど。

    招聘されたゲストは、
    マーケティング専門誌「宣伝会議」を発行する老舗シンクタンクの人事さん。

    いずれもB TO Bのビジネスモデルの社会人から見た優良企業群で、
    中途採用マーケットにて高い市場価値を得ることができる
    SIerやDBマーケティングを選択。

    本質的な仕事内容を見極めたかなり大人びた企業選択の仕方をしていますね。
    宣伝会議や、インテージなんて、超シブい選択だと思います。
    普通、学生さん知らないでしょ(笑)

    大学生の人気企業といえば大抵、
    食品メーカー(知っている)
    金融(安定してそう)
    「入社してすぐに企画できますよ!」的な学生への見せ方だけが上手なベンチャー企業
    あたりが相場です。

    何にも考えていない「とりあえず知ってる企業に100社応募!」的な学生さんからは
    このへんの企業への求人ナビ経由の応募が集中して
    実際のHIT率が低い応募数だけがやたらと増えるわけですね。

    モチロン、食品メーカーさんやメガバンクさんも最終的にはいい人材採用してますけど、
    人事からしたら振り分け作業が大変で、エラい迷惑なハナシなのです。。。



    【情報収集に関して】
    彼らは、OB,OGからの紹介で企業の社員と直接会ったり、
    社会人向け口コミサイトVorkersなどで企業の裏情報を調べ、
    優良企業を見極めてから絞った社数で応募しています。

    こりゃ、アカン会社がいいところばっかを盛って打ち出す
    小手先の企業説明会は通用しませんな。。。
    と思いました。
    だって彼らには既に内情がバレてるか、いずれ見透かされるもん。


    本質的には、面白い仕事かつ、適切な賃金を支払える高生産性の事業の優良企業を作ること。
    採用手法に関しては、人事や現場社員が直接母校にスカウト活動に行く、
    ダイレクトリクルーティングがやっぱり有効と思います。


    優秀な学生さんが選ぶ企業が驚くほどIT系に固まっているのも、
    自分たちの生きていく将来の社会が、求めるスキルを感覚的に察知している、
    時代の流れなのかもしれませんね。


    【今月のとこなつ予報】忘年会・クリパご相談くださいませ!

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    15(月)〜18時 ◯ 18時〜20時 ◯ 20時〜 ◯
    16(火)〜18時 ◯ 18時〜20時 ◯ 20時〜 ◯
    17(水)〜18時 × 18時〜20時 ◯ 20時〜 ◯
    18(木)〜18時 ◯ 18時〜20時 △ 20時〜 △
    19(金)〜18時 ◯ 18時〜20時 ◯ 20時〜 ◯
    20(土)〜18時 × 18時〜20時 ◯ 20時〜 ◯
    21(日)〜18時 ◯ 18時〜20時 ◯ 20時〜 ◯
    22(月)〜18時 ◯ 18時〜20時 ◯ 20時〜 △
    23(火)〜18時 ◯ 18時〜20時 ◯ 20時〜 ◯
    24(水)〜18時 ◯ 18時〜20時 ◯ 20時〜 ◯
    25(木)〜18時 ◯ 18時〜20時 ◯ 20時〜 △
    26(金)〜18時 ◯ 18時〜20時 ◯ 20時〜 ◯
    27(土)〜18時 ◯ 18時〜20時 ◯ 20時〜 ◯
    28(日)〜18時 × 18時〜20時 × 20時〜 △
    29(月)〜18時 △ 18時〜20時 △ 20時〜 ◯
    30(火)〜18時 ◯ 18時〜20時 ◯ 20時〜 ◯

    時間、人数、内容、企画などは出来る限りの要望を叶えさせて頂きます。
    定休日の日曜日の貸し切りご予約も応相談にて!

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    【宴会プラン詳細】
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    ベースは、オールタイム
    ◯飲み放題2時間
    ◯料理5品(絶品カレー付き)
    ◯4000円
    ですが、
    ・貸切
    ・マイクやプロジェクター、音響機器自由に使用、
    ・3時間飲み放題
    ・フードがっつり
    ・ケーキ持ち込み
    ・学生激安飲み
    などなど、是非ご相談ください!
    例えば、

    【貸切で、プロジェクターとか使いたい!】
    ◯平日の18時〜20時 or 土曜の15時〜 or 日曜日
    ◯2時間〜3時間飲み放題
    ◯フードがっつり
    ◯3000円〜4500円

    【サークルやゼミのメンバーで安く飲みたい!※学生さん】
    ◯平日の18時〜20時 or 土曜の15時〜 or 日曜日
    ◯2時間飲み放題
    ◯スナック盛りあわせ付き
    ◯なんと2000円!!!

    【二次会で、とりあえずフードは軽く飲み放題にしたい!】
    ◯2時間飲み放題
    ◯ドライフルーツ、スナック、チーズなどのオードブル盛り合わせ
    ◯2000円〜3000円
    以後
    ◯30分飲み放題(自動延長)
    ◯500円(自動延長)
    ---
    こんなカスタムも出来ますので、どんどんご要望頂けたらと思います^^!



    去年のクリスマス時期のとこなつ家女子スタッフたちを目の保養にどうぞ!
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    いやー
    我ながらいい採用しとる!(笑)
    一緒に働いてくれて、感謝です☆

    広報女子会

    ◯平成生まれの広報女子が女子会企画で集合なつや
    1月8日に マスコミ、広告、PR業界志望の学生さん向け女子会やります。限定20名、OGさんは7名です。

    今日は、社会人1年目ー3年目の広報部の女子さんたちが、
    企画会議で集まってくれました。

    こんな感じ
    ↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓
    続きを読む

    【キャリア論】教科書が教えてくれない 社会人として成功するために一番大切な能力 

    最初に結論から書きます。

    教科書が教えてくれない
    社会人として成功するために一番大切な能力は



    自らの意思で物事を決める(捨てる)能力



    他者の状況を推し測り適切に行動する能力





    この2つです。
    これを足して、言い替えると





    人間社会で生きていく能力=社会性




    ともいえます。



    極論これが総合職のビジネスパーソンとしての成否を決める一番大切な力なのですが、

    20代の日本の若者は、
    一部を除くとこの能力が年々低下してしまっている印象を受けます。


    特に、いわゆる「優等生」だった
    旧帝大の超高偏差値の国立大出身者さんにこの傾向が顕著です。

    IQは高く、育ちも良く、悪いコではないだけに
    この弱点が特に目立って社会的成功を阻害する一番の要因になってしまっていて
    本当に勿体無いです(>_<)



    最初に、
    自らの意思で物事を決める(捨てる)能力

    のお話をしましょう。



    人生の進路を決めるということは、
    それ以外の道を捨てる。

    誰かに共感される哲学を持つ人間になるということは
    誰かから嫌われる人間になる


    優先順位付け、取捨選択ナシに
    25歳以降の人生はうまくいきません。



    なんでも100点を取ろうとする優柔不断な優等生よりも、
    自分の決めた一本道で200点を取りにいく振り切ったバカ
    のほうが職歴も一貫していて成功するケースは多くシアワセな人生を送っています。

    何故なら仕事は勉強と違って全教科100点を取れるほど簡単ではないからです

    仕事の世界は勝ちにいく種目を一つに絞った人間(一貫性のあるキャリアを作った人間)
    が勝ちやすいようにゲームの構造ができています。


    仕事は頑張って当たり前です。
    勉強と比べて、仕事は手を抜くヤツは少ないし、
    みんな最低でも1ヶ月に160時間以上は働きますから、
    努力の「量」ではあまり差がつきません。

    差がつくのは、努力の「質」
    何の努力するか?を考え、最適な選択をする事に一番の努力が必要なのです。




    100点を取るためには(1つの職種、業種を極めるには)
    0点や、30点を取る科目(やらない職種、業種)を決めて捨てなければなりません。

    自分が生きる道はコレだ!と決めることができずに
    何の仕事をやっても中途半端な状態で何度も転職して、右往左往。

    捨てる事ができない(怒られるのが怖い)から、
    どんな仕事も断れず、結果的に業務が自分一人に集中して業務過多でうつ病発症。

    30歳になる頃には職歴がバラバラで見るべきスキルが何もなくなってしまう
    高学歴の元優等生の社会人さんは非常に多いです。
    頑張り方を間違えているだけで、頑張ってはいるだけに
    本当にもったいない。

    俺はこれをやる!と宣言する
    →自分の進むキャリアの方向性(勝ちパターン)を決めて腹を括る


    俺はこれできないです!スミマセン!
    →自分の不得手(負け)を認めて他人に振る


    コレがができるだけで、
    飛躍的に状況は変わります。

    できていない20代の人、ムチャクチャ多いですよ。
    いらんプライドは捨て、自分の負けを認めるということですからね。









    次に、
    他者の状況を推し測り適切に行動する能力

    のお話です。


    とにかく、
    自分のことしか考えていないヤツ
    他人の状況が見えていないヤツ
    が多すぎます。



    【利己的な思考回路】
    男女の付き合いなら、
    誰が自分を幸せにしてくれるかどうかばかりを考え品定め
    就職なら、
    どの会社が自分にとって一番美味しいかを考え転職サイトを徘徊。



    自分が得をすることを起点にしか物事を考えていません。
    そんなヤツは、
    付き合いたくないし、一緒に仕事をしたくないですよね?



    思考回路を、利他に転換してみましょう。


    【利他的な思考回路】
    男女の付き合いなら、
    誰であれば自分が一番幸せにできる人か?で選び、
    就職なら、
    どの会社であれば自分が一番貢献できるか?で選ぶ。


    他者を幸せのために自分が寄与する事を起点に物事を考える人は、
    恋人や伴侶と幸せなお付き合いが出来るでしょうし、
    会社からもぜひ採用したい人材と思われます。


    でも、最終的な結果は、
    自分が一番得をすることができます。



    仕事って、そもそも論
    他者の困っている事を助けて解決する対価としてお金を頂く行為ですから


    他者の状況を推し測ることができない


    これは、もう致命的です。


    クライアントが何に困ってるか、
    自分が何をすれば喜んでいただけるのか
    相手のニーズを把握することができないということですから。。。





    勉強するのは大事ですが、
    学問の世界に昏倒しすぎて人との関わりを減らして育ってしまった結果なのでしょうか?
    思春期のインターネットやネットゲームの閲覧時間の過度な増大の結果かもしれません。





    たくさん笑い
    たくさん泣き

    異性をフったり
    異性にフラれたり

    イジメたり
    イジメられたり

    褒めたり
    褒められたり

    怒ったり
    怒られたり

    勝利したり
    敗北したり

    怖い先輩にぶん殴られたり(笑)


    実社会で濃い人生を送れば「心」が磨かれて自然と社会性は身につきます。




    「お前に何が分かるんだ!」と優等生の方は思うかもしれませんが、
    東大出身には東大出身なりの弱点、悩み、苦しみ、があることを僕はよく知っています。

    東大工学部に現役で入学する超優等生だった父親に育てられたからです。
    その一方で、僕は真逆の方向に育てて頂き、ド文系のビジネスパーソンになりました(笑)

    モチロン、父親の仕事のグチなんて僕は一度も聞いたことはありません。(僕は平気で吐きますw)
    有名国立大出身の人が、誰よりも一番努力をできるのは知っています。
    だからこそ、もっと気楽に生きてほしい。




    何の因果か、
    僕はたくさんの高学歴の若者さんと接する機会に恵まれました。

    「実社会経験の濃さ」
    が足りないなら、
    そこだけは濃いオッサンたちが教えればいい。

    礼儀
    とか
    約束
    とか

    とか
    思いやり
    とか
    腹を括る
    とか。

    人と接する時のモラルと、
    心の強さです。

    日本人が世界で勝負できる優位性ってココ以外ないんですから。。。




    証券、保険、為替、インターネットビジネス。
    このへんの業種の胴元になるのであれば、もしかしたら社会性はいらないのかもしれません。

    でも、ザッカーバーグさんやモルガンさんや、ジョブズさんなど、
    人を介さずに富を産む錬金術のろうなビジネスの革命を起こす天才を
    日本人は過去に輩出したことはありません。

    アングロサクソン系や、ユダヤ系とは、
    日本人は遺伝子というか、脳の構造が根本的に違うのだと思います。




    まとめましょう

    「社会性」が根本的に抜け落ちている人は、
    どんな一流大学に入ろうが、どんな一流企業に入ろうが、どんなすごい難易度の資格を取ろうが、
    結局は社会的に成功する(幸せな社会人生活を送る)ことができません。




    だって、
    優柔不断で自分が得することしか考えていないヤツと
    一緒に仕事したいと思う人なんていないじゃないっすか。



    社会性がないままで大人になると、
    良き仕事を任せて頂く機会は永遠に訪れなくなってしまいます。


    逆に、社会性がちゃんと発達していれば、
    目立ったスキルがなくても、
    けっこう仕事には困らないものですよ。

    自分に仕事を教えてくれる師匠もたくさん持つことができるので、
    結果的に、仕事のスキルも座学の倍速以上でグングン伸びます。





    最後にもう一度くり返します。


    社会人として成功するために一番大切な能力は 






    自らの意思で物事を決める(捨てる)能力



    他者の状況を推し測り適切に行動する能力




    です。





    説教オヤジみたいで嫌われるかもしんないけど、
    機会に感謝して
    愛情を持って諦めずに接していきたいと思います。


    確かに、社会性が全然なくて失礼な若者サンは多いです。
    でも、彼らがそう育ったのは、僕たち大人が作った世界のせいです。
    一人でも多くの若者を助けて日本を良くしようじゃありませんか。



    AGREE!!!な大人の方、、
    ぜひ一緒に若者に愛をもって接していきましょう!







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    BARカウンターでお待ちしています。どうぞお気軽にお会いにお越し下さい
    出会いに感謝☆ とこなつ家 オーナー 鈴木康弘(YAS)
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    今週土曜日は母校早稲田大学で公演します!

    昨年の埼玉大学での講演に続き、
    今年は今週土曜日、早大マーケティング研究会にて
    就職関連の授業の講師をさせて頂くことになりました。

    ありがたいことに、今回は引越しアルバイト×3日分 
    くらいのギャラが頂けます。
    ご期待に添えるようにマジでかんばろ。

    キャリア関連の仕事は、B TO Cでは食えない
    (無料になりがち)
    のですが、B TO Bで法人からの収益に依存する限り、
    法人寄りの情報にならざるを得ない業界構造。

    個人的には就職にまつわる有益な情報がタダってオカシイと思っています。タダにしようとするから情報が歪むんです。

    偏差値上げる塾の大学生の講師より、
    僕達が10年以上必死こいて採用の最前線で身に付けたキャリア知識が安いはずがねーだろーと。

    「武士は喰わねど高楊枝」

    という心意気でも、僕には家族がいますからねw
    喰えなきゃやれません。

    B TO Cでメシが食えるように頑張ります!
      Profile

      YAS@銀座 助家

      <本名>鈴木 康弘(とこなつ家店主)

      <経歴>
      米国カリフォルニア州で幼少時代を過ごす
      2004年3月早稲田大学 商学部卒業

      2004年4月〜2006年10月
      (株)リクルートエージェント
      にて企業の採用支援と、第二新卒者の転職支援を経験。

      2006年12月〜2010年4月
      南太平洋フィジー共和国にて
      語学学校FreeBirdInstitute
      サポートオフィスMGR 兼 本社取締役

      2010年10月〜
      転職相談のできるBAR
      Dining DJ Cafe とこなつ家 起業

      <教育基本方針>
      〜向き不向きよりも前向きに〜  
          
      やんちゃな日本人を
      もっともっと増やしたい!
      世界中を元気にしたい!

      <好きな言葉>  
      「知好楽」
      by孔子
      「love,peace,freedom」   
      by Bob Marley
      「我が生涯に一片の悔いなし」
      byラオウ 北斗の拳

      <好きなものたち>
      海/山/寺
      料理/麻雀/飲み会/バイク
      熱い人/アホな人
      べっぴんさん
      DJ/バンド/海外放浪

      <Personality>
      マイペースな寂しがり屋
      大人数での団体行動は苦手
      だが一人では死んでしまう!

      人を愛し
      人に愛され
      自由でいたい
      そんだけの単純な人間です。

      飲みのオファー⇒基本的に断りません。

      皆様こんな小生ですが、
      どうぞ宜しくお願い致します。

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