人事「最近退職者が多いので社員全員に緊急面談します」 ワイ(給料上げろや…)
    2018年09月25日 コメント(65) 社会・お仕事 
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    1風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:39:52.31 ID:GYCddraI0.net
    人事「最近なにか職場で問題はありますか?」
    ワイ「特にないです(給料上げろや…)」

    人事「健康状態に不安はありますか?か?(給料上げろや…)」

    人事「なぜか若い人も辞めてしまうんですよね〜なんでなんでしょう?」
    ワイ「わからないですね〜(給料上げろや…)」

    人事「はい面談終わりますお疲れ様でした」
    ワイ「お疲れ様でした〜(給料上げろや…)」

    この世で最も無駄な30分やったわ






    6風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:40:46.79 ID:yTzJt2rq0.net
    人事も思ってるやん






    12風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:41:28.28 ID:GYCddraI0.net
    >>6
    ミスっただけやけどまあ思ってたやろなあ






    2風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:40:19.66 ID:h5fx4lhY0.net
    給料って言えや






    5風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:40:45.99 ID:GYCddraI0.net
    >>2
    言えるわけないやろ常識ってもんがないんか






    93風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:51:31.47 ID:4rD1EZfLp.net
    >>5
    えぇ・・・






    82風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:50:16.79 ID:6LEjH/ybp.net
    >>5
    常識がないのは適正な賃金払わないブラック企業の方だろ






    43風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:45:29.46 ID:+AthrKSga.net
    >>5
    言えばええやん






    87風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:50:38.17 ID:IcDgj5RT0.net
    給料って素直に言えばええのに
    それで冷遇するようなクソ会社とかあるか普通






    97風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:52:09.39 ID:GYCddraI0.net
    >>87
    世の中舐めすぎやろ






    107風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:53:25.91 ID:cl1bHcC0d.net
    >>97
    世の中にビビりすぎやろ






    8風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:40:54.40 ID:KWStY+BY0.net
    イッチだけ給料上がってないパターンやな






    16風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:42:10.23 ID:GYCddraI0.net
    >>8
    だったら辞めるやつばっかにならんやろ






    9風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:40:56.26 ID:AYylpFab0.net
    最初の質問で正直に答えとけば無駄にならんかったのに






    14風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:41:37.93 ID:ePKt5sFe0.net
    お前にも責任あるわ






    20風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:42:32.60 ID:GYCddraI0.net
    >>14
    万年ヒラにあるわけないやろ






    18風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:42:25.05 ID:RpOAcfi3r.net
    労働組合とかないんか?






    23風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:42:52.88 ID:GYCddraI0.net
    >>18
    あるけどほぼ御用組合や






    24風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:43:26.41 ID:f46ZPJUu0.net
    そこで若干生活が苦しいことを匂わせろや無脳
    そんなんだから万年平なにゃで






    33風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:44:21.92 ID:GYCddraI0.net
    >>24
    いやワイの問題やなくて社内で退職者が増えて会社側が困ってるって話やぞ






    36風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:44:51.31 ID:f46ZPJUu0.net
    >>33
    だからこんな給料じゃ仕事やってられませんわ
    って雰囲気を出すんや






    31風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:44:19.13 ID:cl1bHcC0d.net
    そこで「給料!」って言えないから社畜なんやろ






    46風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:45:49.70 ID:BvFGec2Yr.net
    やめたAくんは給料がー…って言ってましたねーって言えば良かったやろ無能か






    32風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:44:21.06 ID:vm0X5K6R0.net
    給料上げろぐらい普通に言えるやろ
    言っても何の意味もねーけど






    34風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:44:39.84 ID:LhouD1ESd.net
    ワイ外資系におるけど
    給料の不満は普通に言うで

    ただ実際それで上がるかどうかはわからんけどな






    39風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:45:02.85 ID:HG7B7hOyM.net
    給料上げろって言うと仕事増やされるし






    37風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:44:53.26 ID:Qdy26m/W0.net
    給料上げろじゃなくて、生活が少し余裕ない的なことを言えば良いのに






    59風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:47:07.24 ID:+/z7S8Y4d.net
    そこで「周りでは給料への愚痴をよく聞きますね〜」とか適当なジャブ撃って反応みるとかせんと一生そのままやで






    91風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:51:12.11 ID:GYCddraI0.net
    >>59
    だからワイの問題やなくて会社全体の話や
    給料上げりゃ解決することぐらいわからない訳ないやろ
    でもそれは絶対やらないくせにこういう意味のない全社面談をやるんや
    ここまで説明しないとわからんのか?

    世の中そのぐらい無意味で無駄なことだらけやって想像もできんのかニートにら






    69風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:48:36.87 ID:HlNyUuSg0.net
    察して欲しいなあ……
    なんて一人前の社会人といえないことやってるなら給料が上がらなくても残当






    62風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:47:49.89 ID:ooassf4Ld.net
    給料上げろって言えないから辞めてくんやろ
    アスペしかおらんのか






    80風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:49:43.67 ID:u81XLktZd.net
    給料あげろぐらい言えばええがな
    人事からすりゃ言われ過ぎてあいつ生意気とか一々思わんで






    100風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:52:33.57 ID:XXDlIRVTd.net
    給料上げてくれぐらい皆普通に言うとるで
    1ちゃんが要らん気を回しとるだけや






    112風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:53:50.45 ID:GYCddraI0.net
    >>100
    そもそもやめてほしくないなら給料上げて引き止めりゃええだけや
    つまりそれだけは絶対やらんのや






    109風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:53:44.59 ID:yoMR28Ov0.net
    言っても上らんのわかってんのにムダに印象悪くしてどーすんだよ






    126風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:55:46.64 ID:GYCddraI0.net
    >>109
    これな
    ここまで説明しないと話わからん奴が多くてビビるわ
    お前ら思ってるような健全な関係が労使に存在してたらこんな国になってないんやぞ






    95風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:51:48.20 ID:BvFGec2Yr.net
    給料上げろって声が1つでも上がれば検討要素になるのに誰も挙げなかったらそりゃ給料あがらんやろ






    104風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:52:53.32 ID:qPmsoBlsa.net
    >>95
    検討の結果無理でしたってなるだけやぞ






    110風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:53:48.44 ID:4BX89a2Fr.net
    >>95
    原因は給料の低さやとわかっててもそこはどうにもできんから無理にでも他に問題があると思い込みたいのかもな






    159風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:59:54.77 ID:LeuogoGP0.net
    人事もわかってて聞いてるからな






    79風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:49:41.28 ID:Wk/9WMJCM.net
    みんな分かっとるやろ






    116風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:54:05.51 ID:l/7cL9EWa.net
    話を聞く(対処するとは言ってない)
    検討する(対応するとは言ってない)

    日本企業の場合大体このパターンがほとんどだからね
    社員側も言うだけ無駄だって分かってるから軋轢生むのを避けて言わなくなるだけだし






    19風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:42:30.30 ID:5qY31q2rp.net
    人事もわかっててやるしこれほんまなんの意味あるんや






    25風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:43:43.26 ID:GYCddraI0.net
    >>19
    やっぱり他の会社もこんなんなんか
    ほんまクソやわ






    35風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:44:49.78 ID:OCwcz1Q/0.net
    >>19
    問題の解決策は社員にあるからそこを話聞いてあげれば上手くいくって考え方があるんやで
    しかも割と主流の思想






    40風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:45:03.35 ID:Yy2KapcB0.net
    人事「何したらええと思う?」(待遇やろなぁ)
    ワイ「コミュニケーションとか…」(待遇やろなぁ)






    22風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:42:49.53 ID:MihWg4Fk0.net
    人事(給料やろなぁ)






    28風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:43:56.33 ID:GInJ3uErp.net
    >>22
    かわいそう






    128風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:55:55.89 ID:yvP61jUOd.net
    待遇や給料ですって言えない環境ならコミュニケーションもあかんやん






    30風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:44:11.66 ID:oQswouYd0.net
    人事を飲みに誘え






    4風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:40:41.69 ID:KRLWqCRv0.net
    どこもあるの?こーゆーの






    121風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:54:40.59 ID:uKrR9ESe0.net
    ワイの会社は退職者が多いのは給料が安いからや!
    ってみんなが言うたのに上司が否定して
    この仕事は給料がすべてじゃねえ!!ってキレてたわ






    130風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:56:16.47 ID:l/7cL9EWa.net
    >>121
    そこでみんなで冷静に「給料が全てじゃないのは貴方だけです」って言い返さないのが悪い
    給料が全てじゃないから退職していくんでしょうが・・・






    150風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:58:50.55 ID:uKrR9ESe0.net
    >>130
    辞めてく人は大体
    結婚して家族を養わなければいけないので給料のいいとこいきますか人間関係や
    人間関係も散々言うてるのに一向に動こうとしないし
    腐りきってるねん






    158風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:59:40.73 ID:Z/uo7PGed.net
    >>150
    人間関係はだいたいヤベーベテランがいてそいつ消せなくて解決できないイメージ






    172風吹けば名無し :2018/09/21(金) 16:01:42.82 ID:uKrR9ESe0.net
    >>158
    せや
    だから飛ばすか管轄変えろって言うてるのに
    動こうとせん






    143風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:58:03.35 ID:dSai2l0I0.net
    給料が不満って言ってもええとは思うけど転職せん限り変わらんやろな






    26風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:43:49.38 ID:Oj5X+ni/a.net
    ケチって社外使わない時点でお察し
    そもそもやらない弊社は糞






    42風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:45:13.36 ID:G/xgCoG0p.net
    百人やめて百人とってくる弊社
    なお近年はとれなくなってきてるもよう






    49風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:46:20.64 ID:XpHfMQ5L0.net
    人事も上の命令で仕事しないといけないからな






    94風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:51:42.88 ID:ck84cKa+r.net
    匿名アンケートにすればみんな正直に書くだろ






    102風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:52:47.96 ID:A81c2fxrd.net
    >>94
    匿名(部署毎で集計)






    51風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:46:26.32 ID:Z/uo7PGed.net
    うちは人おらなすぎて残業増えて人辞めていくのをなんとかしてやってアンケートに答えたら主力が異動で出ていって草
    これもう半分煽りだろ






    74風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:49:07.76 ID:dSai2l0I0.net
    人事からのメール毎回誤字があって草
    なんjよりひどいで






    133風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:56:38.20 ID:ajde5++sd.net
    というか不満が給料だけならまだええ会社な方やろ






    53風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:46:40.09 ID:gQSHOGova.net
    言うほど給料だけか?






    57風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:46:53.21 ID:8ioni6xK0.net
    給料上げても変わらなそうな職場やな






    85風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:50:27.21 ID:3WxUon2n0.net
    若いのが辞めるなら原因は給料じゃなくて休みや残業だろ






    7風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:40:49.23 ID:Tj7w8D3Ka.net
    給料は上げなくていい
    仕事を減らせ






    77風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:49:37.60 ID:p1i7kGKra.net
    金と休みちゃんとくれたら
    まず人は辞めないやろ






    3風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:40:32.48 ID:9KJB0BhTM.net
    休ませろや






    21風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:42:47.92 ID:GInJ3uErp.net
    残業毎日フルでやらせといてなんで最近災害多いんや!とか言ってる工場あったな
    休ませれば減るんやで






    124風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:55:37.16 ID:TvT9toil0.net
    給料上げるって言われても
    それ以上に仕事増えるんちゃうかと思ってしまう






    131風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:56:34.15 ID:4BX89a2Fr.net
    >>124
    まぁ普通そうなるよな
    上げてやるからその分もっと働けやと






    86風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:50:30.17 ID:3HCJfGmMa.net
    人事「給料低いっていっとるみたいですわ」
    上司「それはなんとかせな……せや、残業させたろ!!」






    27風吹けば名無し :2018/09/21(金) 15:43:54.21 ID:j70KaICY0.net
    労働環境に問題アリでええやろ



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    この記事へのコメント

     コメント一覧 (65)

      • 1. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 10:13
      • 給料の話を険悪にならないよう話せる相手ならいいんだけどな
        ヒラと普段関わらない人事相手じゃなく直近の上司がやった方がまだ話せる
      • 2. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 10:14
      • わかったような感じ出してるけどこの>>1も結局何もしないでネットに愚痴ってるだけじゃん
        立場悪くなるって他力本願で誰かに犠牲になってほしいだけだろ?
      • 3. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 10:24
      • 全員イッチみたいに思ってても表に出さない言わないから何も変わらんのや
        労働者側の要求通すなら結局何かしらのアクション起こさな絶対無理や

        まあそれがクッソハードル高いのもわかるんやけどな
      • 4. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 10:25
      • イッチ叩かれるのヤバくね?
        そんな面接してくる会社がまともなワケないだろう、やりすごすか辞めるしかない。
      • 5. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 10:26
      • まあ実際ストレートに言っても言い訳と屁理屈と詭弁のコンボが帰ってくるだけだよ
      • 6. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 10:32
      • 給料上げてが言えない社風やから若者が離れた
        以上
      • 7. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 10:35
      • 給料上げろ言うならその根拠と準備がいるだろうけど、それをしてないか、その根拠がないうちはただの便所の落書きやな
      • 8. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 10:35
      • 「うちは他より給料が安めですから、それで転職する人もいるかも知れません」位言えるだろ

        でも給料が安いとか待遇が悪いとかよく言われるが、人はそんな事ではあまり辞めない
        会社を辞める原因の殆どは人間関係だよ
      • 9. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 10:42
      • ※8
        退職理由のアンケートでも一番の理由は人間関係だしな
        人間関係良ければ滅茶苦茶なブラックでもない限り
        普通は退職者が続出とかならないわ
      • 10. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 10:48
      • やめる度胸ないから言えないんだろ
      • 11. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 10:52
      • 実際、今の若い子は引く手あまただから、給料安いところはボロボロ止めてるぞ
        カネを稼ぐ為に働いているんだからそりゃそうなるわな
      • 12. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 10:53
      • ※8
        若い内はそれでいいけど年とっても給料低いなら十分転職理由になると思う
        だって家族養えないし
      • 13. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 10:54
      • イッチが無能なだけじゃん、てか人事も含めて無能しかいないじゃん。
      • 14. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 11:10
      • しょうもない会社
        給料上げろって言ってもええんやで
        わいもなんで若者が辞めてくか聞かれたことあるけど、単純に旨味が無さすぎるわー言うて笑いあえたで。
        人事だってわかってる部分はあるし、ほんまに気づいてないところもあるねん。聴きたくて面談してるのに、だれも本音言わへんなら意味ないやん。意味ない三十分にしたんは自分やん
      • 15. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 11:15
      • 日本の会社は、なんて言い方しているけど、社員が黙って辞めないなら海外も同じ。
        個人主義で、直ぐに不満を言う、辞めるをやる外国では、給料低い会社が淘汰されるという話。外国人経営者は日本人以上に無言の社員(奴隷)に良い待遇はしない。
        まぁ日本の方がより価格感応度が高くて、値上げするような企業が淘汰されやすい事情があったりするのかもしれないけどね。
      • 16. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 11:16
      • ワイ普通に言うたしそれで待遇悪くなることもなかたったぞ
        給料は上がらんかったがな
      • 17. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 11:17
      • 前に全社員へ何でもいいから現状を改善させるアイデア出せや、ついでに思いのたけをぶちまけろっちゅうアンケートをとられたことがあって周りの連中もいつになく思っていることをストレートに書いたみたいだったが一切なにも変わらなかったからな。
        仮にその場で何かまともなことを言ったとしても経営陣が無能な限り会社はいつまでたっても変わらんで
      • 18. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 11:18
      • 茶番だあああああああああああ
      • 19. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 11:19
      • ホントに会社が困ってたらやめるっていったら引き留めてくる
        月給10万上げるからやめないでなんてことも
        最初っからそうしとけやボケと思うが
        辞めるって会社に言った時点でもう次の会社決まってるから辞めるんだけどな
      • 20. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 11:20
      • 言わないからつけあがられるというか
        じゃあいいかってなるんやろ
      • 21. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 11:20
      • みんな金欲しいねん
      • 22. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 11:23
      • コメ欄から漂うニート臭
      • 23. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 11:28
      • いや給料低いって言えや…
        察してくれなきゃヤダとかバブル引きずったババアかよ
      • 24. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 11:33
      • 普通に給料と拘束時間の長さに難があるって言ったよ俺
        結果シフトは気持ちだけ改善され休みが少し増えて給料据え置きなんで
        事実上の給料増加扱い
      • 25. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 11:34
      • 辞めたヤツがもっと給料のいい所に行くって言ってました。って言っとけ。
      • 26. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 11:37
      • なんで言わなくても良い事が言えちゃう世の中なのに
        言いたいことが言えない世界にいるのか
        だからずっとヒラなんだろうけど
      • 27. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 11:47
      • 俺が前に居たクソ零細は社長が意見を一切聞かないゴミだったからなぁ
        みんな最初のうちは改善案とか出すけど段々何も言わなくなって黙って辞めていく
        面談()だって「うちの何が気に入らないんだ」みたいな威圧感出してるしそら辞めるわ
      • 28. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 11:48
      • 言っても無駄だから言わないのを察して欲しいならもっとまともな文面書けや
      • 29. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 11:51
      • あほかw
      • 30. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 11:57
      • ただのヘタレやん
      • 31. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 12:01
      • なんで言わんのやっていうけど、
        イッチの言い分的には給料だけは絶対にあげようとしないから言うだけ無駄ってことだろう
      • 32. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 12:01
      • 一回年収が30超えても300届かないって聞いたんですがそれとかじゃないですか?って副社長の面談で言ったことあるけど検討するとか言ったまま面談自体がなかったことのように有耶無耶になったわ
        社長副社長ともにいい人だけどそら若い人いつかんわな
      • 33. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 12:01
      • ワイはこれで残業代少しは出してくれと言ってOKもらったが結局直属の上司に却下された
      • 34. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 12:05
      • ワイの会社それで給料低すぎるからだろて言ったら同じこと言ってる人多くて全員基本給が200円上がったで
        そりゃ退職者多いわ
      • 35. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 12:06
      • 実際のところ言ってもマイナスにしかならんのよ
      • 36. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 12:07
      • 言うて自分もなんもアクション起こさんのやったら会社のこと悪く言える立場ちゃうやん
        動いてからモノ言えや
      • 37. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 12:08
      • 人事ごときに何が出来るっちゅーねん
        このまま廃れて行けばええやろ、こういう時に社長が来ない体質が原因
      • 38. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 12:09
      • 給料上げろって言え言うてるやつアスペすぎやろw
        イッチ会社でもスレでも苦労してて草 ニートには分からんのやろなぁ…幸せで羨ましいンゴねぇ
      • 39. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 12:10
      • 30
        お前は思った事誰に対してもぶちまけるのか?だったらお前こそ真のバカやでニートくん
      • 40. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 12:11
      • どこも給料上がって不満なんてない世なんじゃないの?
      • 41. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 12:13
      • 自分の境遇を必死に標準化しようとしてて哀れだな。
      • 42. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 12:16
      • こりゃ万年ヒラですわ
      • 43. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 12:16
      • 実際、言っても上がらんしね

        ウチも俺以外でリストラやめーや、給料上げろやって直訴した人全員辞めたわ

        特に社長が2世、3世だと全部経費で知らん間に払われてるから麻生太郎みたいにモノの値段すら知らんこともあるしな。今の正解としては転職なんやろな
      • 44. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 12:17
      • 言わんと始まらんで、言っても意味なくても言わないとなーんにも始まらんのやで
      • 45. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 12:17
      • これで給料って言えないとかクソ会社だろ
        さっさと潰れろよ
        給料上げるか勤怠の環境良くするかなんて何年も前に終わってる話だろ
      • 46. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 12:18
      • ここのコメント欄も含めてまともに文章読めるやつおらんのか
        平社員が会社に問題提起して解決してもらえるなんてドラマや掲示板の見過ぎや
      • 47. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 12:30
      • ※38
        給料あげろや!ってそのまま言ったらなんやコイツってなるだろうけど、辞める人が多いことへに対して「仕事内容と給与が見合っていないこと」を説明するのはアリやろ
        席を設けられてるのに特にないですって言っておいて、あとからグチグチ言うんじゃ毒にも薬にもならんって話よ
      • 48. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 12:33
      • 辞めてる人の年齢、職制、給与と残ってる人のデータを分析すればおのずと結果は見えるけどな。
      • 49. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 12:34
      • ワイ(お前はどう考えとるんや、自分の中で仮説も立てずにただ面談やってるんか?そもそも面談って何のためにやるか分かっとるんか?人呼びつけてお話しましょうねならガキでもできるやろ。お前そんなんで人事の仕事がつとまると思ってんのか?いつまで学生気分でいる気やいいオッサンが)

        ワイ「なんでですかねー不思議ですねー」
      • 50. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 12:39
      • そんな底辺会社に就職した奴が悪い
        あといっちは完全にアスペ
      • 51. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 13:01
      • ああ言えばこういうくせに
      • 52. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 13:04
      • 世の中って言葉で、思考停止してる
      • 53. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 13:16
      • イッチの理屈はゴミなんだけど
        それが社会のスタンダードなんだよね
        しょうがない部分もあるよね
        にしてもおかしいのが社会がそうだという後ろ盾を持ってニートや学生を叩くところ
        社会はクソなんやでってところで共感してればいいのに
        それか学生やニートばかりの5chなんかこなけりゃいいのの
      • 54. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 13:21
      • ※15
        外国に夢見すぎ
        外国も普通にブラック低所得の会社はごまんとあるわ
        アメリカとか高所得は一部のスーパーエリートだけでそれ以外はギリギリだよ
      • 55. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 13:24
      • つーか長々書いたけど
        これが本当に社会のスタンダードと思いたくないわ
      • 56. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 13:27
      • うちの会社でも似たような事で面談したから給料上げてっていったら他社と比べてもうちの会社は平均くらいやって言われたからどこで調べたんや正確なのかその情報はって言ったらニヤニヤしてごまかされたわ
      • 57. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 14:05
      • 茶番だああああああ!
      • 58. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 14:07
      • ダメな理由を探すタイプか
      • 59. け
      • 2018年09月25日 14:11
      • 原因は何ですか→給料→じゃあみんなでどうやったら稼げるか考えよう
        というのが普通ですよね?
      • 60. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 14:15
      • 原因わかってないから面談なんてやってるんちゃうんか?
        ちゃんと言ったれ
      • 61. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 14:52
      • イッチは世渡り下手そうやな
        直接言うんじゃなくてなんとなく察してもらえるような立ち回りが出来ないから万年ヒラなんだよ
      • 62. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 15:56
      • たぶん人事も給料が原因ってわかってるだろ
        ただ人事も退職者が続出してる状況で何もしないわけにはいかないから
        役員向けにパファーマンスしてるだけだろ
        会社(特に内勤)はそういう社内向けのパフォーマンスがどうしても必要な時がある
        働いたらわかる
      • 63. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 17:08
      • 言う言わないは相手やその場の雰囲気があるから「自分なら言える」なんて意味ないよ。まあ給料が理由で辞めていくなんて羨ましい。人間関係がマシなんだろうか
      • 64. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 22:22
      • うちの会社もそうやわ
        給料安いから20台後半のやつがどんどんやめてってて30台40台が空洞化してきてる
        1人やったらなんとかなるけど結婚出産ってなりだすと足りへんもんな
        10年後には正規雇用の40台おらんのちゃうか…
      • 65. 金ぴか名無しさん
      • 2018年09月25日 23:50
      • まぁ人事に直で言うのは評価悪くなりそうだから組合に言うかなぁ
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