NTT、新ルールを制定「勤務場所は自宅」「出社は出張扱い」
    2022年06月18日 コメント(15) 社会・お仕事 
    ogp


    1それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:17:38.39 ID:8O43QKuhd




    2それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:17:49.47 ID:8O43QKuhd
    流石やね




    3それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:17:56.68 ID:8O43QKuhd
    羨ましい


    引用スレ:
    アマゾン


    4それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:18:32.43 ID:8O43QKuhd
    石垣島でもええんやな




    8それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:20:33.98 ID:vGzaLfZP0
    >>4
    半グレいっぱいいるから治安悪いで
    黒島にしよう




    5それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:19:00.73 ID:TY1Y+VPi0
    通勤手当はどこ…?




    6それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:19:31.22 ID:iQsS3lmJ0
    Googleとかとやってること反対だけどどちらが正解なんだろ




    9それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:20:45.94 ID:8O43QKuhd
    >>6
    実際世界の大企業とは逆の流れだから不思議だよな




    12それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:22:32.00 ID:9XUDHEx90
    >>9
    不思議でもなんでもないやろ
    Googleは全世界から社員集めてるから国外で暮らすやつも出てくるしそもそも企業城下町に住ませたいっていう思惑もある




    13それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:22:46.65 ID:ZG7w9NXA0
    >>6
    部署や業務による
    まず何らかの基準で数字化しないと無理

    あと、テレワークで効率落ちる奴がいるなら
    そいつクビにしてテレワークでもちゃんと仕事する奴雇えばいいだけ




    54それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:35:23.66 ID:IHIZXFif0
    >>6
    種族特性やろな
    日本人は何故がテレワークでもちゃんと働くが普通の人間はサボれる環境ならサボる




    56それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:36:28.07 ID:ocO5Owsk0
    >>54
    日本人もサボって効率下がってる定期




    60それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:39:08.04 ID:rCK00wct0
    >>54
    決まった業務の効率は悪くないんだろうけど新しいアイデア出すようなことが減るんやろ




    67それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:40:39.07 ID:p+gtuYzcM
    >>60
    アップルの新しいビルも縦の移動減らして人同士が触れあう機会増やすって話やしな
    やっぱ人と人の交わりないと創造的なことは難しいんやろな




    139それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:25:01.54 ID:n3UxXjndM
    >>67
    それもあるけどたまには誰かと会いたいよな
    あまりにも集団生活せんとストレスかかる生き物なんやろ




    7それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:19:35.07 ID:ouJVk62T0
    出張手当とか雑費とか支給されるんかな。毎日出社するわ




    10それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:21:45.80 ID:Tj0HSSmjd
    >>7
    出張やから上司の承認いるやん無理やろ




    11それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:21:54.46 ID:w3V8LiTXa
    どんなウラがあるのか気になる




    14それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:23:27.43 ID:zV2IjKIU0
    これは大手企業どんどん奨めるべきやろ




    15それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:24:26.62 ID:ZG7w9NXA0
    決められた業務を期限内に仕上げてくれたらいいよ的な仕事はテレワークでも全然いけると思う




    16それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:24:51.18 ID:KqUA6A/Sa
    エンジニアとか現地行かないと仕事できひんやろ




    17それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:24:55.30 ID:r4aLdHmT0
    定期代払うの嫌だったんかな




    23それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:26:04.09 ID:zV2IjKIU0
    >>17
    土地建物NTTの場合自前も多いだろうが賃貸もそれなりにあるからそのコストは抑えられるだろうな




    42それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:33:05.73 ID:KqLK1bPz0
    >>17
    なるほど交通費が実績で払われるのか




    94それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:49:16.87 ID:nCOtmGxZa
    >>17
    エアコン代や電気代回線料金も個人に転嫁できるぞ




    18それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:25:04.67 ID:zBwc/L/jd
    アメリカなんて巨大企業はテレワークは非効率的で出社しろってなってるけど日本は真逆なんだな。
    どちらが正解なんだか




    24それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:26:07.60 ID:SJRi+0WDr
    >>18
    日本は通勤時間がやばいから




    33それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:30:59.50 ID:50MxRErI0
    >>24
    カリフォルニアとかあたりの渋滞えげつないやろ




    36それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:31:44.00 ID:Y/Uzm4Kf0
    >>24
    そう言えばアメリカの通勤事情ってどんな感じなんだろうな
    想像したこと無かったわ




    51それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:35:21.08 ID:HHpMHqagM
    >>36
    アメリカでも都市部はひどいみたいやで
    平均すると30分くらいで日本の半分くらいやけど
    ちなみに公共交通機関発達してないからほとんど車や




    52それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:35:22.44 ID:ocO5Owsk0
    >>36
    欧米やと誰も彼も車通勤で渋滞エグいってのは聞いたことあるな
    GAFAMみたいな企業勤めるような連中は知らんが




    63それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:39:20.49 ID:nF4mSaMHM
    >>52
    サンフランシスコとかはいろんな企業がオフィス作りまくって地価高騰の結果みんな遠くに住まざるを得なくなって通勤時間長くなる傾向にあるって話や
    オフィス作っても通勤可能圏内に十分に人が住んでないとかで人雇うのも大変になったって話もあるらしい




    38それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:32:16.43 ID:vGzaLfZP0
    >>24
    アメリカの都市部日本よりひどいぞ




    47それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:33:47.91 ID:ocO5Owsk0
    >>24
    勤務時間中の効率は出社した方が良いんだろうけど
    通勤ラッシュも含めるとどうなるかわからんな
    まあ多少の効率アップで会社近くのクッソ高い家賃払えるくらい稼げるなら
    出社した方が良いんだろう




    19それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:25:05.26 ID:AoJnJoa50
    大手はやっぱすげえや




    20それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:25:13.71 ID:BDCMbXPrd
    通勤手当削るんやろうけど住宅手当は増えるんか?




    28それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:29:20.61 ID:ocO5Owsk0
    >>20
    安いとこ住めよってことやろ




    44それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:33:29.01 ID:BDCMbXPrd
    >>28
    でも光熱費は増えるし仕事用のスペースも増やさなあかんやん




    32それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:30:33.67 ID:N8pn+7cUd
    >>20
    電気代ぐらいやろ
    ついでに社食も縮小や!




    35それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:31:30.17 ID:ZG7w9NXA0
    >>20
    むしろ会社としてはコスト削るのがメインなんだから増やすわけないんだよなあ




    21それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:25:34.33 ID:l+5YF1Ajr
    大阪やったら奈良あたりでのんびり家構えてもええっちゅうことやん




    22それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:26:01.03 ID:bcGwfgRH0
    ntt就職したい




    27それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:28:57.63 ID:FDabYOax0
    素直に羨ましい




    29それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:29:21.82 ID:rCK00wct0
    NTTとかルーティンの仕事しかしてなさそうだしええんちゃうの




    30それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:29:22.49 ID:itrXoaKjM
    でも住宅手当の適用範囲減らすぞ




    31それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:29:58.50 ID:ZG7w9NXA0
    通勤交通費
    オフィスにかかる家賃・光熱費・備品

    これだけ削れる
    というかワイの会社はオフィス移転で規模縮小したから相当削れてる




    34それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:31:17.79 ID:yq5rGXcu0
    ええなー




    40それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:32:25.96 ID:951PNj1D0
    通勤とかいう無駄な行為を普通にやっているのが異常やからな




    41それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:33:02.97 ID:VhnS3lXm0
    これで知り合いが北海道に引っ越す言ってたわ




    48それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:34:21.27 ID:ZvCLuwKYa
    ワイの会社やと単身赴任で酒飲み生活謳歌しとる管理職多いからこんなんされたら大ブーイングやな




    46それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:33:38.02 ID:N8pn+7cUd
    ヨシ!家賃手当も家族手当も減らせるな




    50それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:35:02.43 ID:BE0pkTlBa
    新入社員とか転職組は大変だな




    55それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:36:10.53 ID:zZhqNwI20
    職場が家なら家賃を経費にしてええか?




    58それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:37:29.17 ID:Y/Uzm4Kf0
    フルテレワークになると
    ◆メリット
    通勤交通費を基本0にできる
    オフィスを縮小出来るので、その分維持コストを下げれる
    ワーカーの通勤時間を実質0に出来るので、無駄な時間を無くせる

    ◆デメリット
    VDIやシンクラ、接続に必要なVPNとかセキュリティを担保したPC環境の整備
    TeamsやZoomみたいにWeb会議周りのツール導入
    ワーカーがサボらないように進捗会議や成果物の評価等の実施




    126それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:08:57.46 ID:yCeSIHqD0
    >>58
    あと雇用が地域関係なくできるってのはあるんやないん
    その分既存スタッフをいかに減らすか




    59それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:38:47.89 ID:EaoEzeera
    鉄道会社ますますヤバいな




    62それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:39:17.60 ID:8ZZ7/QhU0
    NTTみたいな有能の集まりだからできるんやで
    弊社みたいなIQ90切ってるような社員は会社で管理しなきゃダメ




    64それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:39:28.26 ID:Lv2VpxD3r
    上尾あたりに住みたい




    69それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:41:42.90 ID:ghzg1KLWd
    成果物の提出求められるやろ
    それでサボってるのがバレるとクビにできる




    78それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:44:27.80 ID:M0NVCLiv0
    >>69
    トヨタ系列Tier1サプライヤーが社員のリモワ調査した結果余計に働いていたと調査があったんやけど
    民度の問題か、それとも自宅やからPCで延々と仕事してしまうのか




    80それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:45:17.17 ID:FtIGM8wp0
    >>78
    マジメな社員となんJ民みたいなサボり部でトントンになりそうやな




    84それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:46:59.17 ID:R2vrhYgC0
    >>78
    なんJでも当初いたよな
    残業扱いにならないけどダラダラ働いてしまうって

    さぼり部と真面目部で極端すぎやで
    最近またテレワークスレが日中立つようになって草生える




    91それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:48:49.23 ID:ghzg1KLWd
    >>78
    大多数はそうやろな
    実はたいして仕事ない奴なんてそんなおらんやろ




    71それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:42:08.38 ID:R2vrhYgC0
    大手なら在宅手当でるんじゃね
    うちそれ出てるせいで定期券買うのと変わらない気がするわ
    組合対応優先でさっさと在宅制度作りたかったせいだろうけど




    77それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:44:26.85 ID:7s+Kcv110
    満員電車とか乗ってると死にたくなりそう




    79それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:45:11.99 ID:n5wlj/Zud
    NTTなら自前のVPNやらネットワークあるから余裕なんやろな




    87それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:48:37.20 ID:7OX9fEdl0
    テレワークだけど、午前中サボって午後フル回転させてる




    88それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:48:39.27 ID:g4z61vmf0
    月一出社ぐらいのほぼフルテレワーカーやけど割とサボってるわ




    105それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:52:39.28 ID:pMsX9SOup
    これ進めば東京の一極集中なくなるしいいじゃん




    107それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:53:51.38 ID:oBdHp6cU0
    末端はともかく管理職は地獄やろな
    滅多に顔も合わせないような連中をどうやって管理すんねんって話やし




    111それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:55:13.12 ID:M0NVCLiv0
    >>107
    【悲報】部下無しプロジェクトチーム管理職扱いワイ咽び泣く




    112それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:55:55.33 ID:g4z61vmf0
    >>107
    ちょこちょこテレビ会議にチャットで絵文字や🤗
    いいね👍つけまくってコミュニケーションとるんや




    114それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:57:52.13 ID:R2vrhYgC0
    コロナ始まった2年前より電気代上がってるしどこかに値上げ交渉した組合無いんかな




    117それでも動く名無し :2022/06/18(土) 14:59:17.92 ID:g4z61vmf0
    お前らのテレワーク手当いくらよ
    ワイ月5000円




    130それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:13:13.08 ID:dsUMeRCJ0
    >>117
    そんなものはない




    162それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:46:34.56 ID:zUSq+JDoH
    >>117
    1万円くらい
    交通費が消えて手当に回ってるって感じだから税金とか保険料考えると損してるらしい
    効率考えたらいままでオフィスで何やってたんだって感じ、出勤時間も無駄以外何物でもないし




    119それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:01:46.40 ID:DJYOmLrrM
    NTTは引っ越せるからええけど東京近辺のウサギ小屋に高い金かけてテレワークは意味わからんわ
    事務所解約したなら居住地の変更と一回分だけの引っ越し代ぐらい出せや




    120それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:02:22.14 ID:lHUamg4D0
    ええな
    真っ先に引っ越すわ




    121それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:02:43.12 ID:E4kTJuNcd
    オフィス縮小できたら警備員とかもいらんくなるし
    建物の維持管理に必要な人材とかも縮小できるしでメリットでかいんやろな




    122それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:05:14.14 ID:jPSQIOLi0
    なおリモートで使う自分のPCが壊れても自費




    127それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:09:54.38 ID:g4z61vmf0
    >>122
    PC支給してないでテレワークさせてる会社は異常🥺




    123それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:05:50.57 ID:1MxqhBAx0
    出社しても特に誰と話すわけでもなく黙々と作業して帰る謎の奴の魅力
    在宅にすればええのにな




    124それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:05:57.17 ID:tgnT7fNRa
    電話回線つなぐ係でええから雇ってや




    128それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:11:59.01 ID:UpHvAMUQr
    出張手当なんぼなん?




    131それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:14:09.98 ID:jPSQIOLi0
    >>128
    毎月の定期代が出社日のみの実費払いになるだけや
    出張手当なんてまず該当しない




    132それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:17:19.28 ID:h1+Rz4Hj0
    ええやん
    地方都市行くわ




    135それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:20:32.64 ID:v3So+CYqF
    ええやん
    ワオも東京のウサギ小屋から広々とした庭付きの田舎に引っ越したいわ




    133それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:18:03.35 ID:pVKGe3vO0
    すまんdocomoショップ勤務やけどワイも在宅勤務でええんか?




    137それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:22:04.88 ID:h4sK/VVYd
    シリコンバレーは家賃がもう高すぎて色んな企業が脱出しよる




    149それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:32:28.39 ID:Csd9XPXv0
    シリコンバレーの最先端のIT企業だと、若いやつは全員オフィスにこさせて
    ある程度シニア連中は全員在宅やな




    155それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:39:54.11 ID:di0oIzzf0
    >>149
    回したらそういう結論になると思うわ
    一人でもある程度できるようになるまで面倒みてからリモートにしないと本当にまずいと思う




    152それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:38:06.54 ID:qFrJcs+U0
    イーロン・マスク「テレワークではエキサイティングな製品は生み出せない」




    154それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:39:03.73 ID:SZdlzZTIa
    テスラもアップルもAmazonも温度差は有るけど開発職に関しては完全リモートには否定的や
    完全リモートやれるのはオペレータくらいやろな




    158それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:43:04.44 ID:zUSq+JDoH
    >>154
    それは幹部の考え
    アップルは離職者が絶えないから否定的でもリモートを認めえざるを得ない状態。
    CEOが「何が正解かもうわからん」って頭抱えているが世の中の流れは止められん
    Amazon幹部もMicrosoftからのヘッドハントに悩んでる




    174それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:53:44.72 ID:SZdlzZTIa
    >>158
    テスラはやりすぎやが他みたいに週何回出社が丁度いいわな




    165それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:48:04.81 ID:inR3uNpCM
    >>154
    開発とかは結局ソフト系でも実証試験である程度の装置が必要になるから完全リモートはやっぱキツいだろうな




    180それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:58:44.36 ID:rCK00wct0
    >>154
    製造業のテスラでリモート嫌だってごねてるのはどういう連中なのか気になるわ
    ソフトの連中だって実機でのテスト頻繁に必要だろ




    156それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:40:03.46 ID:Lv2VpxD3r
    週2テレワークくらいが1番心地良いわ




    161それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:46:11.25 ID:EDtWFWXK0
    大企業はどんどんテレワーク頼むわワイちゃん負け組でええから快適トロッコ通勤させてくれ




    163それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:46:58.30 ID:Cev/dgE40
    ワイ仕事量増えすぎてヤバい、さらにリモワは残業認めないとかふざけとる
    結果一日中仕事してていつ休みかわからんようになっとるわ




    166それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:50:10.07 ID:niZy1g1u0
    これやると管理職の負担が増えそうだよな




    170それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:51:39.80 ID:g4z61vmf0
    一回リモートに慣れたらフルで通勤するのは無理や
    対面やとコミュ障レベルの人もテレワークなら有効活用できる人もいるかもしれんな




    145それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:29:08.75 ID:stKhEquTa
    定期券無くなるのつれーわ




    146それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:29:42.44 ID:g4z61vmf0
    >>145
    マジでわかるわ
    都心に無料でいけてたのにいけなくなる




    175それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:54:12.39 ID:jvLWiybd0
    ワイ社はリモート出社どちらでもOKかつ交通費は定期代として払われるからフル在宅すれば定期代が丸儲けや
    このままいってほしいンゴ




    177それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:55:44.00 ID:PoJSIPbF0
    >>175
    それがいいよな
    ワイ兵庫から通ってたからこっそり定期解約して在宅しながら定期代ちょろまかして儲けてたけど
    それが無くなると実質給料減+休みの日大阪まで出るのが自腹になるンゴ




    178それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:56:46.01 ID:SZdlzZTIa
    >>175
    交通費だけじゃなくて家の電気代とか経費負担の課題あるしそのうち実費とかになりそうやで




    148それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:30:36.35 ID:Z558VPdZM
    ええなあ




    143それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:27:04.20 ID:G/WRRxSl0
    これどこに住んでもいいってことはだるい飲み会もないんやろ?
    いいなあ




    138それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:24:28.69 ID:G/WRRxSl0
    ワイも一生テレワークしたいから転職しようかな




    179それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:57:01.58 ID:UbP8sLuy0
    ワイテレワークで営業やらされてるけど無理あるわ
    景気の問題もあるけど成績ガタ落ちやで




    147それでも動く名無し :2022/06/18(土) 15:30:04.85 ID:qmu/oAs+a
    NNTのワイも基本在宅やわ


     コメント一覧 (15)

      • 1. 金ぴか名無しさん
      • 2022年06月18日 18:01
      • 本社はそれでええのかもね
        ってことは、現場はグループ会社でもなくて、協力会社使ってるのかね
      • 0
        goldennews

        goldennews

        likedしました

        liked
        • 6. 金ぴか名無しさん
        • 2022年06月18日 18:50
        • >>1
          この手の会社は本社社員の職場にグループ・協力会社が常駐する形だから
          本社社員のテレワーク率上げれば自然とそれ以外の社員のテレワーク率も上がる
          クッソ高い家賃払ってギチギチに社員詰めてたのが最低限の人員だけで済むようになるのはデカいよ
          今まで分散してたオフィスも自社ビルに移してくんじゃないかな
        • 0
          goldennews

          goldennews

          likedしました

          liked
      • 2. 金ぴか名無しさん
      • 2022年06月18日 18:09
      • 交通費を減らしつつ自社の回線を売りつける一石二鳥のルール
      • 0
        goldennews

        goldennews

        likedしました

        liked
      • 3. 金ぴか名無しさん
      • 2022年06月18日 18:19
      • そりゃNTT本体はそれできるだろう何もしてないんだからw
      • 0
        goldennews

        goldennews

        likedしました

        liked
      • 4. 金ぴか名無しさん
      • 2022年06月18日 18:34
      • 通勤手当、残業手当カット出来るな
      • 0
        goldennews

        goldennews

        likedしました

        liked
        • 10. 金ぴか名無しさん
        • 2022年06月18日 19:20
        • >>4
          そういう表面的な話で終わらない。会社と社員の関係がかわるし、仕事の再定義が必要。管理職本質的な資質が問われる
        • 0
          goldennews

          goldennews

          likedしました

          liked
      • 5. 金ぴか名無しさん
      • 2022年06月18日 18:46
      • 全業務投げっぱなしで、自分の会社の技術を理解してないやつ多いから在宅で問題なしって会社多いやろ
      • 0
        goldennews

        goldennews

        likedしました

        liked
      • 7. 金ぴか名無しさん
      • 2022年06月18日 18:52
      • IT業界こんな感じだし、外資がマーケットリーダーだからなおさら。
      • 0
        goldennews

        goldennews

        likedしました

        liked
        • 12. 金ぴか名無しさん
        • 2022年06月18日 19:45
        • >>7
          日本のIT業界のマーケットリーダーが外資?
          エアプすぎる
        • 0
          goldennews

          goldennews

          likedしました

          liked
      • 8. 金ぴか名無しさん
      • 2022年06月18日 19:05
      • いまはテレワーク導入前に作った人間関係を活用してテレワークやってるけどこれから知らない人が増えてきたときにどうなっていくのかってのは結構不安としてあるな
        逆に言うとそれさえ解決すればテレワークはどんどん推進してくれ
      • 0
        goldennews

        goldennews

        likedしました

        liked
      • 9. 金ぴか名無しさん
      • 2022年06月18日 19:11
      • じゃあ役職も手取り半分くらいにしないと仕事の量的に不平等だよな?
      • 0
        goldennews

        goldennews

        likedしました

        liked
      • 11. 金ぴか名無しさん
      • 2022年06月18日 19:37
      • NTTとかどこに会社があるのかサッパリ分からない会社の一つだ。
        よくNTTの施設に仕事で赴くが既に使われていない施設で無人か、市などに貸出されている。
      • 0
        goldennews

        goldennews

        likedしました

        liked
      • 13. 金ぴか名無しさん
      • 2022年06月18日 20:24
      • 1さん、そうです。協力会社と言うか要するに外部委託です。
        もちろん地域によって差があるはずですが、こちらの知る範囲では従業員さんは1年ごとの契約社員の方が多く決して厚待遇ではないと思います。
        NTTと言うと皆が知る大企業ですが、これは仕方ないですね・・。
        市内の複数の局を掛け持ちで移動する車(自家用車)のガソリン代くらい出して頂きたいものですが。
      • 0
        goldennews

        goldennews

        likedしました

        liked
      • 14. 金ぴか名無しさん
      • 2022年06月18日 21:25
      • テレワーク導入された時期に入社したんやがアレは仕事に慣れてきた人間がやるもんやと思ったわ
      • 0
        goldennews

        goldennews

        likedしました

        liked
        • 15. 金ぴか名無しさん
        • 2022年06月18日 21:37
        • >>14
          うちの会社で入社当初からテレワークで最近になって出社増えたら全く仕事出来なくて泣いた女おるわ
          できるやつとできないやつ明確に差が出てる
        • 0
          goldennews

          goldennews

          likedしました

          liked
    コメントフォーム
    記事の評価
    • リセット
    • リセット

    ※連投、荒らし、宣伝、不適切と判断されたコメントは「非公開、規制」の対象になります
      当サイトについて
      記事検索
      アーカイブ
      スポンサードリンク