ダイキエンジニアリング 本社ブログ

ダイキエンジニアリング本社のブログです。

  皆さま、はじめまして。新入社員のAです!

511日~15日の5日間、世羅エデュケーショナルパークにて、内勤チームと福祉チームで合宿研修に参加しました。今回はその様子を写真と合わせてご紹介します!

   午前中は座学や講義が中心で、社会人基礎を身に着けるためのビジネスマナーに加え、チームビルディングも行いました。

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特に印象深かったのはチームビルディング(伝言ゲーム)です。どうしたら最後の人まで伝えることができるのか、考えながら取り組みました。相手に情報を正確に伝える力をつけることができたと思います。真摯に取り組みながらも時々笑顔で楽しむ場面もありました。
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   午後からは身体づくりのため、チームスポーツや野外活動を行いました。
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野外活動では、地図とコンパスを使い、山の中に設置されたチェックポイントを順番に巡る『オリエンテーリング』を行いました。
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なかなか思うように進まず、苦戦する場面もありました。ですがお互いを励ましあいながら山を登り、最終的にはゴールのチェックポイントにたどり着くことができました。

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  最終日には、全員で施設の掃除を行いました。今年の新入社員世羅研修、最後のチームという事もあり、入念に掃除を行いました。

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  今回の研修を通して、同期や先輩社員と親睦を深めることができ、とても有意義な時間を過ごすことができました。
これから大変なこともあるかと思いますが、今回の経験を糧に、一緒に頑張っていきましょう!

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 現在、新入社員を対象に2カ月間の新入社員研修を実施しています。

 研修は4つの専門分野に分かれてグループを作り、それぞれの教育拠点で行われています。本社では技能研修・技術研修、古の市事業所では福祉研修、東海支社ではIT研修を実施しています。
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 また、各グループごとに約1週間、世羅エディケショナルパークで新入社員同士で共同生活を体験する研修を行いました。研修では、ビジネスマナー研修やKYTトレーニングをグループに分かれて行い、社会人としての基礎や仲間と協力して何かを成し遂げる協調性を身に着けました。レクレーションでは、バレーボールや卓球などを行い、社員同士の絆を深めました。また、夕食の時は、全員で料理をして、シチューやチャーハンを作りました。毎年恒例の桜の苗木植えも行いました。
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新入社員のみなさん、研
修で学んだことを活かしてこれからも頑張っていきましょう。

令和8年4月1日、ダイキグループ本社で入社式と「創業30周年記念式典」が執り行われ、175名(うち5名は秋入社予定)の新入社員を迎え入れました。
入社式ではダイキグループの中村会長・ダイキエンジニアリングの岡部社長の祝辞を初め、全国の各拠点と去年の先輩社員からお祝いメッセージとエールが贈られました。
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式典では、最初に「瀬戸内高校&桜が丘高校チアリーディング部」のみなさんに、華やかなパフォーマンスで会場を盛り上げていただきました。
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次に、学校法人ダイキ学園・ウェルテック専門学校広島校の留学生のみなさんからお祝いとしてネパール・スリランカの民族舞踊を披露していただきました。
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そして、式典のトリを飾ったのはダイキグループ社員達による「ダイキコレクション」です。
社員達がさまざまな衣装を着て、ダンスを披露し、会場を笑顔でいっぱいにしてくれました。
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華やかなで盛大なスタートで始まった新しい社会人生活。
これから、新入社員のみなさんとダイキグループで共に働けることを社員一同楽しみにしております!

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