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トヨタの豊田章男社長は、終身雇用について「継続は難しい」との認識を示した。

日本自動車工業会・豊田章男会長:「なかなか終身雇用を守っていくというのは難しい局面に入ってきたのではないかと」

トヨタの豊田社長は業界団体のトップとして、終身雇用について「雇用を続けている企業にインセンティブがあまりない」などと述べ、今のままでは継続は難しいとの認識を示しました。一方、中途や派遣の社員が増えているとして、「やりがいのある仕事に就けるチャンスは広がっている」と述べました。終身雇用を巡っては、経団連の中西宏明会長も「終身雇用なんてもう守れないと思っている」と発言しています。
https://headlines.yahoo.co.jp/videonews/ann?a=20190513-00000040-ann-bus_all


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6:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 21:56:41.27 ID:M2GK2R3I.net

労働者側も安月給で働くインセンティブがなくなるぞ


14:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 22:02:58.38 ID:h5SHXu1r.net

>>6
これ


318:名刺は切らしておりまして 2019/05/14(火) 05:22:21.14 ID:337CaIHl.net

>>6
いつまで東南アジア並みの初任給なんだろな
中国でさえ20万が当たり前になってきた


567:名刺は切らしておりまして 2019/05/14(火) 10:57:48.39 ID:xTPfYs+f.net

>>6
これwww


8:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 21:58:59.23 ID:m5RBRK1L.net

事実なんだろうけどそんな事軽々しく言ったら優秀な新卒にトヨタ避けられるかもよ?


9:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 21:59:19.23 ID:5rG/NXxt.net

職種も勤務地も不明なまま採用して、都合の良いようにこき使う新卒一括採用という制度

ジョブローテーションで転職価値ゼロのポンコツ人材になった中高年はバンバン解雇とかアホかよ

寝言は寝てから言えや


5:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 21:55:42.30 ID:5rG/NXxt.net

なら新卒一括採用をさっさと止めろや


11:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 21:59:46.74 ID:w2EBxtOv.net

自分達は散々その恩恵に預りながら
苦しくなってきたら変えるとか(笑)
止める代わりに若手や非正規の給料上げろよ
じゃないと矛盾するぞ


15:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 22:05:14.94 ID:QEhQNLJo.net

年功序列で若手の給与を抑えてる癖になw


20:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 22:06:39.52 ID:4vq7Dd47.net

2兆円ぐらい純利益があるのにそれ言う?


23:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 22:09:41.21 ID:vvkzLeWM.net

いよいよ45歳定年か。
ワクワクするな。


18:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 22:06:17.16 ID:+PJLSBPx.net

安心してローンも組めんな


17:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 22:06:13.13 ID:F0bXFPZs.net

若者の車離れがもっと進むんじゃないのか?ほしたら
まあ、海外で稼げばいいのかもしれんけど


47:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 22:25:08.65 ID:XAnwt5yb.net

>>1
終身雇用がなくなると住宅が売れなくなる


24:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 22:10:00.36 ID:uu3QNApv.net

日本一稼いでる企業がこんなこと言ってたら働きたいと誰も思わんがな


125:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 23:00:31.85 ID:rdZMANmU.net

>>24
まさに「働いたら負け」だなw

で章男ちゃんは誰に自動車売るの?


37:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 22:20:23.93 ID:TXYK6aaJ.net

怒りの矛先がトヨタに行ってるが癌を作ったのは定年伸ばした安倍だろ
なに騙されてんだお前ら


65:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 22:32:46.26 ID:b5SD3IIB.net

>>37
ほんとそれ
政治の失敗のつけを何もかも企業に押し付けたらこうなるのは当たり前


54:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 22:28:39.34 ID:0+YdBXpj.net

トヨタって20兆の内部留保ためこんで何言ってんだか


55:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 22:29:05.80 ID:8uSphmQc.net

じゃあ強すぎる人事権も剥奪な
転勤なんてもってのほか


61:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 22:31:22.15 ID:oJ8EhdqP.net

ガッカリだわ。情けない。恥を知れ


74:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 22:36:25.11 ID:eik5bq6I.net

従業員放り出すことをやりがいって言うんだな(笑)


84:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 22:40:29.31 ID:N2mxk2JW.net

なんでおまえら人に使われることしか考えられねーんだよ


85:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 22:40:52.80 ID:9UPw5E8Q.net

>>1
天下のトヨタですらw
死にものぐるいで勉強して1流企業入る意味ってなによ?


89:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 22:43:10.86 ID:8T/8dvTS.net

経営不振になったシャープ 東芝 日産から
もう一度学ぶべき

そもそも社員の満足が目的では無い
利益競争に勝つのが企業の目的


94:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 22:47:17.39 ID:2heHZVaC.net

終身雇用やっても損するから使い捨てにするわ
と言ってるんだぞ
この馬鹿社長、意味わかって言ってるのか


105:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 22:51:41.15 ID:XEYce5N8.net

やっと実力制に移行かよ
流動性は士業並みに高くなるやろな


110:名刺は切らしておりまして 2019/05/13(月) 22:53:10.52 ID:BBc+PZ9l.net

社長さんよぉ、一週間くらいライン入って働いてみなよ
従業員に対する考え方変わるから


211:名刺は切らしておりまして 2019/05/14(火) 00:13:22.29 ID:pcP2OzNf.net

>>1
労働者に対するインセンティブは?
労働者の働きぶり関係なく一律給与のままで終身雇用無理は筋が通らんぞ。


218:名刺は切らしておりまして 2019/05/14(火) 00:25:43.01 ID:8BZZndKW.net

上級国民の上級国民による上級国民のための美しい国 ニッポンw


226:名刺は切らしておりまして 2019/05/14(火) 00:32:12.55 ID:dmo4VTOk.net

トヨタですら難しい


233:名刺は切らしておりまして 2019/05/14(火) 00:40:31.45 ID:wMdhQVn5.net

時代が急激に変わってきた


310:名刺は切らしておりまして 2019/05/14(火) 03:51:03.77 ID:ZnjdUhAp.net

考えて見たら平成の30年の間にこの日本で世界を制覇する商品が有ったのだろうか


311:名刺は切らしておりまして 2019/05/14(火) 03:54:47.37 ID:Lmad77fq.net

>>310
ハズキルーペ


362:名刺は切らしておりまして 2019/05/14(火) 07:11:21.43 ID:No/WQS+x.net

守るべきは終身雇用ではなく、雇用数では?
終身雇用は労使共に現代に合ってない


384:名刺は切らしておりまして 2019/05/14(火) 07:38:55.72 ID:qWmCtNTx.net

>>362
雇用数を守るという考え方は危険だな
産業革命からは逃げられない
今の日本はかつて維新政府がバカにしていた何も変えられない他のアジアと同じなんだよ
工場ができた会社ができたそれで職業は常に大量消滅してきた
AIロボットができたさらなる大量消滅これに乗り遅れたら日本アフリカ化しかない


366:名刺は切らしておりまして 2019/05/14(火) 07:17:12.82 ID:WTuegDz0.net

リストラをする言い訳はなんぼでも作れるからな。
トヨタも日本もオワコンですわな。


376:名刺は切らしておりまして 2019/05/14(火) 07:27:26.81 ID:vgd7hPfW.net

できないヤツの働き口が減り
できるヤツの奪い合いが始まる


613:名刺は切らしておりまして 2019/05/14(火) 11:55:41.11 ID:ETqf7Gbh.net

インセンティブという発想がそもそもおかしい
一緒に働いて会社のために尽くしてきたきた仲間を
そんな簡単に切れるの?


元スレ: http://anago.2ch.sc/test/read.cgi/bizplus/1557751962/