- 1: 朝一から閉店までφ ★ 2024/11/04(月) 14:08:09.91 ID:3qqyb+vo BE:757699385-2BP(1000)
- 日比野容子2024年11月4日 10時15分
京都府亀岡市は、職員の勤務時間が終わった後、時間外勤務(残業)を始めるまでの間に45分間の休憩を必須とする労務管理上のルールを廃止した。
元々は職員の健康を守ろうと設けられた決まりだが、「働き方改革」を求める職員の声を受けて見直すことにした。
「子育て中なので、
https://www.asahi.com/articles/ASSC344MLSC3PLZB002M.html
引用元: ・【働き方改革】 「早く帰りたいのに」残業前の45分間休憩ルールを廃止 京都・亀岡 [朝一から閉店までφ★]
- 2: 名刺は切らしておりまして 2024/11/04(月) 14:16:04.41 ID:xSz6kyq4
- 45分まではタダ働きってことなんだろな
- 21: 名刺は切らしておりまして 2024/11/05(火) 01:45:06.32 ID:j3ATXJic
- >>2
休憩時間だから労働にカウントしないって職場つらかった
勢いついててあとちょっとで切りのいいところに
って時に困った
法律だから仕方ないって言われてまいった
時代はフレックスなのに何故と - 3: 名刺は切らしておりまして 2024/11/04(月) 16:34:20.35 ID:sTwqjmzy
- うちも定時後1730-1745まで謎の休憩時間あるわ
- 4: 名刺は切らしておりまして 2024/11/04(月) 17:57:59.81 ID:DKNjCKuG
- 実際は休憩できない休憩時間
- 25: 名刺は切らしておりまして 2024/11/06(水) 10:59:02.31 ID:sU6k4QI9
- >>4
うちの会社も2時間残業したら20分休憩時間として自動的に引かれるシステムなので残業は1時間50分以内に抑えないと損 - 7: 名刺は切らしておりまして 2024/11/04(月) 19:19:44.92 ID:J7ylFNYd
- 連続した労働時間にルールがあって休憩挟まないといけないんじゃなかったっけ?
- 8: 名刺は切らしておりまして 2024/11/04(月) 19:44:13.66 ID:Ei0ginUT
- そういう法律があるんじゃなかったの
- 9: 名刺は切らしておりまして 2024/11/04(月) 20:07:49.24 ID:uBlTMLPb
- 労基法第三十四条
使用者は、労働時間が六時間を超える場合においては少くとも四十五分、八時間を超える場合においては少くとも一時間の休憩時間を労働時間の途中に与えなければならない。 ② 前項 - 13: 名刺は切らしておりまして 2024/11/04(月) 22:15:48.19 ID:aq5I9PpV
- >>9
それ謎なんだけど、昼に1時間休憩取れば、あとはどれだけでも連続稼働して良いって話なのかね - 16: 名刺は切らしておりまして 2024/11/05(火) 00:15:38.31 ID:UaPmj++b
- >>13
実は、長時間の夜勤シフトの場合であっても、仮眠休憩を付与しなければならないという決まりは有りません。この場合でも労働基準法34条が適用され、労働時間が8時間を超える場合は、1時間以上の休憩が付与されていれば、法的には問題はないのです。
https://kigyobengo.com/media/useful/3553.html
だってさ - 10: 名刺は切らしておりまして 2024/11/04(月) 20:08:23.02 ID:uBlTMLPb
- あぁ最後切れちゃった
の休憩時間は、一斉に与えなければならない。 - 20: 名刺は切らしておりまして 2024/11/05(火) 01:18:51.31 ID:ztFnHnk4
- 弊社は徹夜で残業するような状況でそんな所に1時間休憩を入れても休める訳無いだろというタイムテーブルになってる。
法定で入れなければならないんだろうけど。 - 24: 警備員[Lv.22] 2024/11/06(水) 01:51:08.20 ID:NldayYzS
- >>20
生産性悪そう - 26: 名刺は切らしておりまして 2024/11/06(水) 21:51:15.00 ID:p0mwiSjj
- 大昔いた会社がそうだった
9時ー17時勤務で
月末月初で残業必須の時も、17-18時は休憩としてカウント
20時まで仕事したとして、普通なら3時間の残業手当がでて当たり前なのに、2時間しかでない