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1:鉄チーズ烏 ★:2019/04/13(土) 06:02:14.70 ID:fQVK8ugt9.net
<ニッカンスポーツ・コム/芸能番記者コラム>

NHK青山祐子アナウンサー(46)が、先月15日に退職した。青山アナは11年に結婚。翌12年3月の第1子出産を前に休暇を取得、17年までに4人の子供を出産。育児休暇制度を利用して約7年間休職していた。受信料制度で成り立つ公共放送のNHKだけに、いろいろな話題、批判を呼んだ。

出産、育児をする女性が育児休暇を取るのは当然だが、気になったのは、その仕事のキャリアに及ぼす影響だ。キャスターとして出演したのは12年1月の「スタジオパークからこんにちは」が最後だった。「ニュース11」「おはよう日本」「サタデースポーツ」「サンデースポーツ」「アテネオリンピック(五輪)」「トリノ五輪」「北京五輪」「バンクーバー五輪」「ニュースウォッチ9」「スタジオパークからこんにちは」と、まさにNHKの顔として10年以上も活躍したのに、出産でキャリアが中断。復帰することなく退局してしまったのは、非常に惜しまれる。

一方で、日本テレビの鈴江奈々アウンサー(38)のように出産、そして育児休暇後も前と同じようにキャリアを積み上げているアナウンサーもいる。鈴江アナは03年に入社。バラエティー、「スポーツうるぐす」「NWES ZERO」でキャリアを積み、08年に結婚。13年に第1子を出産して、14年に「news every.」のキャスターとして復帰した。

局アナ、フリーを問わず、若い女性アナウンサーを取材、インタビューすることが多い。その中で、鈴江アナを「キャリアの理想」として挙げる人が多い。

そして今、注目するのはフジテレビの椿原慶子アナウンサー(33)だ。08年に入社、「FNNスーパーニュース」「みんなのニュース」「THE NEWS α」「FNNプライムニュース」「Mr.サンデー」と報道畑でキャリアを積んできた。16年の米大統領選では、米国からのリポートが好評だった。昨年10月に結婚して、今年3月に第1子妊娠を発表して、これから産休に入る。

今月5日に行われた、同局系連続ドラマ「ラジエーションハウス」(月曜午後9時)の制作発表では、ちょっとおなかが膨らんだ椿原アナが司会を務めた。取材陣も最初は驚いたが、そこを面白おかしくネットで報道することを控えた。無事に出産して、ニュースを伝えてくれる日を楽しみに待ちたい。

4/13(土) 5:00配信 日刊スポーツ
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190413-04101240-nksports-ent


元記事:http://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/mnewsplus/1555102934




4:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 06:08:25.06 ID:Y9box+lu0.net
問題ねーな



7:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 06:09:24.34 ID:K2+sOHKW0.net
嫉妬

終わり

不倫批判と同じ




10:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 06:11:25.49 ID:tiHn0Wuc0.net
実際に自分の職場でやられたらたまんねえわ



17:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 06:16:00.59 ID:Rsk+7LZvO.net
>>10
これなんだよな
自分の周りでやられて影響被ったら「制度だから全然気にしないようん」と言える奴がどれだけいるか
ましてそれが気に入らない同僚(上司部下関係なく)でもそう言えるか怪しいよな



13:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 06:12:12.88 ID:3i2MMpEJ0.net
制度の穴を突いた賢い立ち回りだね。
そういう制度なんだから仕方ない。
ダメだというならこの制度を作った人に責任がある。
青山アナに責任はない。




18:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 06:16:23.23 ID:T3TsQRT70.net
育児出産休暇7年でトンズラ

しかし凄いなw




22:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 06:17:57.04 ID:vuE8+wZm0.net
当然の権利だとしても図々しい奴だなくらいは言いたくなるな
民放ならどうでもいいけど




26:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 06:21:36.71 ID:5GGAM4jA0.net
自分の会社でこれやられたらって考えろよ
民間でもガチでいるからな
うちは二人目終わって三人目妊娠で退職してくれたけど
働かざる者食うべからずよ




27:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 06:22:50.15 ID:QrP5xsSO0.net
育休は父親が取っても良いと定めて、連続取得に上限を設ければ良いだけ



37:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 06:28:58.28 ID:F8AiuBQV0.net
民間ならどうでもいいが受信料から休業補償金が出ているのだから批判して当然



52:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 06:55:24.30 ID:+nXhuhtG0.net
>>37
受信料からは出てないだろ



40:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 06:35:24.15 ID:WlpftIFw0.net
育休に限らず日本のいろいろな仕組みは「性善説」を前提に作られてるからな
あつかましいやつが出てくれば対抗できない




46:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 06:43:39.00 ID:mWSY14ir0.net
育児休暇は給料でないから何の迷惑にもならんのに、ネタミヤンが馬鹿騒ぎ



49:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 06:51:48.52 ID:F7/rdtV70.net
三十路過ぎた既婚女は問答無用で辞める→若くて可愛い女子と優秀な男子の新入社員が毎年入社→男性社員のモチベ上がる→売上アップ→高給与→社内結婚増える→三十路過ぎた既婚女は辞める

昭和はこのサイクルで回ってたから経済成長があったのに




53:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 06:56:49.63 ID:dxW/lJ2N0.net
>>1
もらえるもんはもろといたらええんや




60:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 07:12:56.08 ID:mE216pGa0.net
こんな事で批判するから少子高齢化が進むんだろ。そもそも専業主婦で食べていける家庭が減ったのに、こんな事で目くじら立てる事ではない。
2ちゃんはオッサン独身が多いから批判的なんだろう。独身税を本気で取るべき。子供が減れば
困るのはお前らオッサンがジジイになってからだよ。
まあ独り身の男は平均寿命より10年以上早死にらしいからそういう心配もしなくていいかw




97:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 09:45:10.37 ID:YxClmkrn0.net
>>60
実質取られてるようなもんなんだけど
家庭持ちより税金高いし



63:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 07:20:12.73 ID:pv6rz4Ds0.net
ご褒美というかニンジンというか
これぐらいのことをせず少子化に歯止めとかアホかと

どこの国と戦争をしているんだと勘違いするぐらい人口が減ってるんだぜ




65:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 07:36:36.50 ID:gCHCcoAY0.net
>>63
こういうやつらがいるから
復帰している人達が肩身狭い思いをしたり
女性が採用や昇進で差別を受ける
結果的に子育てしながら働くのは無理となり少子化になる
少子化を推進してるのは制度を悪用しているやつらだよ



70:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 07:45:36.46 ID:+nXhuhtG0.net
>>65
悪用と決めつけるのは穿った見方をしてるからじゃね?
病休でも育休でも復職するつもりが出来なくなることはある
復職しても直ぐにやっぱり無理で辞めちゃうことも。
思い通りにはなかなかならんもんだ
一定の脱落者が出ることは織り込み済で制度が回ってるんだからトータルプラスよ
個別のケースに拘ってグズグズ言っても意味はなかろう



85:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 08:16:49.10 ID:1CZIkwfI0.net
復帰するつもりないなら普通その時点で辞めるんじゃないの?



87:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 08:26:22.23 ID:RQYjid9W0.net
民放だと問題ないだろうけど、NHKだから気になる奴いるだろうね。
俺は払ってないからどうでもいいw




90:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 08:56:17.76 ID:Dgjaz7aB0.net
流石に給料貰ってないだろ
公務員で悪用してるのいたから無給になったし




107:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 10:30:42.08 ID:pPknjq560.net
育児休暇というのは仕事に復帰するのが前提の制度
一度も復職せず退職しては賛同を得るのは難しかろう




117:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 11:58:16.07 ID:N/jK8xDG0.net
零細企業勤めならばやりすぎだけど、
中小以上の企業とか公務員とかNHKとかに勤めてるならこの制度を利用して何人でも子供を産みまくって欲しいわ

子供が増える方がトータルの利益になるんだから




124:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 13:29:00.25 ID:54Br+eYr0.net
ルール通りなんだろうけど、国民の金が絡んだのが拙かったな
どこの世界にも了見の狭い人間は粗を探してくるし
でも40過ぎてから4人も子供を産んだことが凄いわ




125:名無しさん@恐縮です:2019/04/13(土) 13:30:46.73 ID:HUhE687M0.net
再就職が簡単に出来るような社会にすればええだけ
新卒主義がガンなのに誰も批判しようとしない




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