面接官なんだが、facebookで応募者の事を調べてみたら

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    1:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:33:39.364ID:/L+EUjUr0.net
    今日、第一志望の企業の面接にいってきた
    マジで素晴らしい面接官で本気で会社に尽くしたいと思ったよ、ほんと

    とか、おもっくそ会社と俺を褒めてあったんだけどさ、これって俺が見るのを見越して嘘を書いてんのかな?



    2:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:34:13.553ID:zcTZzUXb0.net
    当たり前だろ?


    4:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:34:31.689ID:IjRaUfM10.net
    お前何様だよ


    6:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:36:14.812ID:/L+EUjUr0.net
    >>4
    面接では全員が良い子ちゃんぶるから、facebookでの調査も業務の1つなんだ
    たまに、悪ぶって「万引きしてきたww」とかかいてる奴いるから、かなり便利だよ



    3:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:34:27.309ID:ruRYU6In0.net
    だとしたら何回その投稿しなきゃならんのだよ



    9:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:36:44.530ID:2EJQv82z0.net
    それが本音だったとしたら採用にプラスになるの?


    11:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:37:37.691ID:/L+EUjUr0.net
    >>9
    不自然な文章なんで、微妙だな



    10:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:37:13.469ID:ylyoPulcd.net
    最近の就活生はfacebook見られること知ってるよ


    14:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:38:27.658ID:/L+EUjUr0.net
    >>10
    今回のは新卒じゃなく、そこそこの歳の奴だったんだけどな



    13:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:38:12.910ID:tRyllyUy0.net
    同姓同名が悪いことしてたらどうすんの


    16:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:39:23.586ID:/L+EUjUr0.net
    >>13
    名前、学歴、住所、画像
    このへんで、確実に本人と分かった時だけ掲載文を評価するよ



    22:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:41:13.510ID:tRyllyUy0.net
    >>16
    やっぱり確証がないと評価対象には出来ないのかサンクス



    25:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:42:52.170ID:/L+EUjUr0.net
    >>22
    なんか知らんが割りと、本名・住所・学歴・バイト先とか本人と確実に断定できる情報が盛り込まれてるんだわ



    15:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:39:08.447ID:G8EFpaOT0.net
    ネットで自ら本名出してる時点で業界によっちゃ適正ない気もするが


    17:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:39:28.618ID:Y4G+gZna0.net
    第一何かに忠誠を誓うなんてことはそうそうできるものではない
    それをFacebookなんぞにこれみよがしに投稿してるやつが信用できるか?



    19:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:40:01.491ID:/L+EUjUr0.net
    >>17
    だから鵜呑みにしてないっつの



    21:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:40:37.761ID:2EJQv82z0.net
    でも、
    友達でもない試験官でも見ることのできる投稿範囲にしてるっていうのはどうなの。
    他の重要なことも全世界に公開しちゃうんじゃないかと心配になるけど。



    28:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:43:57.872ID:/L+EUjUr0.net
    >>21
    入社したら守秘義務の教育はあるし誓約書は書かせるよ



    30:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:45:34.478ID:2EJQv82z0.net
    >>28
    目的は入社前の素行調べることなのになんか矛盾してない?



    33:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:48:59.658ID:/L+EUjUr0.net
    >>30
    人間性の確認だよ
    面接での言動と一致してない奴は落とす



    29:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:45:31.733ID:MNA+0HBY0.net
    面接官の良さから何故会社に尽くしたいと思うに至ったのかプロセスが謎すぎるからヨイショだな


    32:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:47:20.710ID:/L+EUjUr0.net
    あと、ハロワからの紹介で、「ぼく、職業訓練してきました」ドヤァ って奴多いけど
    上司から「あれ、ダメ人間のレッテルだし落とす参考にして」、って言われてた
    かと言って有料媒体から応募してくるのは優秀かーっていうとそうでもないんだよなー



    38:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:51:08.030ID:tCHuHzeJ0.net
    逆に調べても何も出てこない人ってどういう印象?


    44:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:54:22.128ID:/L+EUjUr0.net
    >>38
    面接だけで判断
    SNS調査はおまけって感じだ

    面接時「御社の社風に惹かれ、国際社会に生きる我々は云々、社会貢献に云々」
    SNS「うぇぇぇぇぇぇぇぇぇい、乱交パーティ最高ぉぉぉ」

    とかだと、確実に落とす。ってだけ



    40:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:52:16.137ID:Rc7DKmY20.net
    TwitterもFacebookもやってない奴はどうするん?


    45:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:54:45.571ID:/L+EUjUr0.net
    >>40
    どうもならねーよ



    43:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:54:12.675ID:mlAiGS3J0.net
    普通の人事部なら

    SNSやってるだけで落とすからお前は嘘



    46:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:55:03.144ID:/L+EUjUr0.net
    >>43
    それだけは絶対にない



    47:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:56:07.464ID:2EJQv82z0.net
    そこまで裏表ある奴は顔本みなくても俺でも見抜けると思う


    48:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:58:41.260ID:/L+EUjUr0.net
    >>47
    学歴高くて、受け答えもしっかりしてて、めっちゃ好印象で面接時点では満点に近い奴をFB調べたら
    過去の犯罪自慢とかしてる奴がいた



    49:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 03:00:44.605ID:mcyhJ7bA0.net
    そもそもそれが嘘か本当かで貴方がどう感じて対応にどういう違いが出るのか


    50:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 03:01:53.202ID:/L+EUjUr0.net
    >>49
    鵜呑みにはしないよ
    仮に「レ●プしてきたったww」とか書いてたとして、本当だとしても嘘だとしても人間性って分かるじゃん?



    53:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 03:04:43.059ID:LEETw/7/0.net
    そりゃちっとは頭回るやつなら迂闊なことはFBには書きはしないよ
    むしろこれ見よがしにそんなこと書くやつは信用ならんがな

    お前が誰にも見せない手書きの日記帳に「マジで素晴らしい面接官で本気で会社に尽くしたいと思ったよ、ほんと」なんて書くか?
    そんな大層なことをしてやった記憶はあるのか?



    57:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 03:07:16.598ID:/L+EUjUr0.net
    >>53
    そこ、意味だけど踏襲した俺の作文だ
    原文ままだとダメだろ



    60:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 03:08:53.524ID:uS8vRQT20.net
    Facebookやってないんだが面接通らないのってこれも原因?


    67:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 03:10:33.391ID:/L+EUjUr0.net
    >>60
    顔じゃね
    イケメンである必要はないんだけど、生気を感じない顔とか雇いたくねーし



    75:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 03:14:13.366ID:/L+EUjUr0.net
    ブサメンでも、髪型と表情で挽回できるぞ


    89:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 03:20:01.397ID:iut46avq0.net
    逆にプラスになることはあんのか?


    111:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 03:32:36.507ID:SL6aWNrY0.net
    面接官って使えない人が任されるイメージ


    112:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 03:34:10.631ID:/L+EUjUr0.net
    >>111
    一次、二次、三次とあって、俺は一次だけ~



    113:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 03:34:17.532ID:7AyEVaR7M.net
    >>111
    見る目ない奴が面接してたら会社潰れるだろw



    115:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 03:35:23.631ID:SYRkzh7U0.net
    普通面接官は社内でもそこそこの評価の人がなるところだぞ


    119:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 03:36:15.718ID:/L+EUjUr0.net
    >>115
    俺、多分そんなに評価ないぞー



    116:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 03:35:40.652ID:2EJQv82z0.net
    うちの会社は若手エリートが行くな。
    もちろん一次。



    130:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 03:41:09.392ID:X1G3rJxC0.net
    いいとこの会社だと面接官ガチの人来るよな


    131:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 03:42:01.183ID:/L+EUjUr0.net
    >>130
    そりゃー、ガチで有能な奴をゲットしたいからな



    133:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 03:42:54.157ID:/L+EUjUr0.net
    くっそ眠い
    おまえら、おやすみー!



    117:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 03:35:55.663ID:cjHAFZPC0.net
    Facebookでの内容はさして問題ではない
    名前が出てくるというのが既にリスクだと思う



    79:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 03:14:38.474ID:SFN09/4h0.net
    明らかに犯罪示唆してたりモラルに反するような言動が多いならまだしも
    仮に嘘だったとしてその程度で落とさなければならない程、採用する奴迷ってんの?
    面接も履歴書も完璧でSNS含めて落とす理由が見当たらない奴でも
    実際に仕事させるまで優秀かどうかはわからんだろ、逆も然りよ



    8:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします: 2015/07/04(土) 02:36:37.663ID:4SvIHQAe0.net
    俺が面接官だったら自分のFBを見ることを予想して嘘までつく周到さを評価するわ




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      コメント

      1.気になる名無しさん2015年07月05日 01:33  ▽このコメントに返信

      偽丸「イク〜イク〜」

      2.気になる名無しさん2015年07月05日 01:38  ▽このコメントに返信

      俺のところの人事だと出世ルートから外れた人間が集まるところって言われてたな

      3.気になる名無しさん2015年07月05日 01:45  ▽このコメントに返信

      周りが「SNSで実名が理解不能」って連中ばかりだわ
      俺もその類なんだが、もう時代遅れなのかねえ

      4.気になる名無しさん2015年07月05日 01:53  ▽このコメントに返信

      うちの親父ですら面接官やることもあるというのに
      何の能力もいらんだろ
      どうせ評価基準は何かしらあるんだから

      5.気になる名無しさん2015年07月05日 01:58  ▽このコメントに返信

      Facebookなんか見てそいつをどれだけ判断できるんだよwwww
      Facebookなんか見ないと判断できないのかよwww
      それでも面接官かよwww今の人事部はどんだけ無能なんだかwww

      6.気になる名無しさん2015年07月05日 02:05  ▽このコメントに返信

      ※5
      お前上からしっかり全文読み直した方がいいよwwww

      7.気になる名無しさん2015年07月05日 02:08  ▽このコメントに返信

      ※5
      wwwwwww

      8.気になる名無しさん2015年07月05日 02:13  ▽このコメントに返信

      ※3
      そうでもないと思う
      実名でやっている奴の声がでかすぎるだけだと思う
      大抵危機感ないから節操なく書きまくって垂れ流すのも多いし

      9.気になる名無しさん2015年07月05日 02:13  ▽このコメントに返信

      ※5
      深夜に笑わせんな無能wwwwww

      10.気になる名無しさん2015年07月05日 02:14  ▽このコメントに返信

      閲覧範囲を友達のみにすれば解決

      11.気になる名無しさん2015年07月05日 02:17  ▽このコメントに返信

      2chでスレ立てる面接官もどうなのよ?

      12.気になる名無しさん2015年07月05日 02:18  ▽このコメントに返信

      人間なんてもれなく全員カスなんだから人間性()とかどうでもいいんだよ
      仕事ができるかできないかだ

      13.気になる名無しさん2015年07月05日 02:19  ▽このコメントに返信

      ぶっちゃけ根拠なんてない。
      演技の上手いヤツから先に受かる。
      大学の演劇部入っときゃ良かったなー
      就職率ほぼ100%とかどんだけだよ

      14.気になる名無しさん2015年07月05日 02:19  ▽このコメントに返信

      褒めてもわざとらしいって言われるならマイナスにしか働かないだろ。粗探し目的でしかない。

      15.気になる名無しさん2015年07月05日 02:20  ▽このコメントに返信

      よく面接官が顔本チェックするとか言うけど、閲覧範囲が友人のみだったらどうするんだ?

      16.気になる名無しさん2015年07月05日 02:22  ▽このコメントに返信

      100%意識して打算的に投稿してるだろうね
      普段身内同士で糞みてーな話題でイイネし合ってるようなFBで
      わざわざ面接先のこと触れて褒めちぎる理由なんて他にねーわ
      まぁプライベートも取り繕うことができる人間として評価できるね

      17.気になる名無しさん2015年07月05日 02:28  ▽このコメントに返信

      ※12
      僕も昔はそう思ってました

      18.気になる名無しさん2015年07月05日 02:28  ▽このコメントに返信

      顔本って何かと思ったらフェイスブックか…FBでええやろ

      19.気になる名無しさん2015年07月05日 02:33  ▽このコメントに返信

      顔本とかうけるw

      20.気になる名無しさん2015年07月05日 02:34  ▽このコメントに返信

      face book知らんのだけど、個人情報検索して出てくるって怖いな
      なんでみんな登録できるんだ

      21.気になる名無しさん2015年07月05日 02:44  ▽このコメントに返信

      ネットで検索したら出てくる内容は自分でも把握しておくだろ
      論文や学会なら面接でも主張できるんだし、何もないやつはSNSでも使ってアピっとくのはいいんじゃないか?

      22.気になる名無しさん2015年07月05日 02:51  ▽このコメントに返信

      >>8
      俺には子供騙しに映るけどなぁ。
      寧ろ、その程度のキメーよいしょで世を渡れると思う浅はかさにウンザリしちゃう。

      23.気になる名無しさん2015年07月05日 02:53  ▽このコメントに返信

      ※3
      時代遅れじゃないと思う
      それが一番賢い使い方だよ

      24.気になる名無しさん2015年07月05日 02:56  ▽このコメントに返信

      FBは機械的に足きりに使うべきものであって内容を加味して判断するものじゃないわな
      限定もなしに全世界に発信して犯罪自慢してるような馬鹿は会社にとって疑いようもなく有害だから問答無用で切ればいいが
      >>1みたいにFBでのゴマスリなんぞ気にして影響が出るのはかなりまぬけな採用担当だな
      褒めていたことが本音だろうが嘘だろうが採用の評価は面接で判断せい
      1次だけってことは入社3年とかの新人が新人目線を期待されて呼ばれただけだろうけど

      25.気になる名無しさん2015年07月05日 02:59  ▽このコメントに返信

      職訓から派遣に入ってやって来た女の子がスゲーってくらい仕事ができて驚いた
      可愛くて仕事できるのに、この時給が安くて仕事がきつい方へ来た?
      大手の本社だから派遣は正社員登用しないのに

      もったいないな・・と思ったことがある

      26.気になる名無しさん2015年07月05日 03:07  ▽このコメントに返信

      FBに限らず、普通に名前でググったりするから

      27.気になる名無しさん2015年07月05日 04:01  ▽このコメントに返信

      こんな応募者来たら切る
      情報漏洩、コンプライアンスに引っ掛りまくりだろw
      底辺学生の悪乗りレベル

      28.気になる名無しさん2015年07月05日 04:19  ▽このコメントに返信

      旧帝卒でも使い捨てばかりで死んだ目になったわ、滅びろよこんな腐れ国家はよ!

      29.気になる名無しさん2015年07月05日 04:22  ▽このコメントに返信

      面接が苦手なだけでなんで低賃金使い捨ての仕事しかねーんだよ、教育業界は見る目のないカスばかりだな。お前らが採用した使えないゴミ専任の尻拭いばかりさせやがってざけんな。

      30.気になる名無しさん2015年07月05日 04:26  ▽このコメントに返信

      監視される世の中
      ソ連かな?

      31.気になる名無しさん2015年07月05日 06:51  ▽このコメントに返信

      何かひねくれた奴が多いな
      FB調べて、場合によってはマイナスに評価するというのは、至極当たり前のこと

      32.気になる名無しさん2015年07月05日 06:55  ▽このコメントに返信

      自分の判断盲信せずに裏の顔チェックしてるだけまともだろ

      33.気になる名無しさん2015年07月05日 06:58  ▽このコメントに返信

      気に入らない奴の名前を騙って屑を装えば、気に入らない奴の評価を下げることが可能なんだな、へー

      34.気になる名無しさん2015年07月05日 07:01  ▽このコメントに返信

      ※5 勘弁してくれ無能

      35.気になる名無しさん2015年07月05日 07:12  ▽このコメントに返信

      ネットに実名を載せる事云々が言われているけど、周囲の人間が載せちゃったりするからなかなか難しいよね。

      36.気になる名無しさん2015年07月05日 07:56  ▽このコメントに返信

      まあ計算なんだろうけどそんな細かい工作してまで入社したいという熱意を評価してやれよ

      37.気になる名無しさん2015年07月05日 09:35  ▽このコメントに返信

      しょーもないスレたてといて、

      クッソ眠い、おまえら、おやすみー!

      あっ()www

      38.気になる名無しさん2015年07月05日 10:55  ▽このコメントに返信

      俺はその狡猾さを評価するけど、何か詰めが甘いよな。不自然なヨイショしたらごますりを疑われるんじゃないかって分からなかったのかね。
      まぁあくまでその入社希望が戦略的にFBを使ったと仮定した時の話だけどね。普段はおちゃらけてても時々アツくなるようなやつはいるし、あんまり疑いすぎるのは良くないと思う

      39.気になる名無しさん2015年07月05日 18:49  ▽このコメントに返信

      個人情報保護アレルギーもどうかと思うけどな、SNSも使い方が大事

      40.気になる名無しさん2015年07月06日 01:51  ▽このコメントに返信

      外資系だとFBコツコツやってると高評価じゃん、ちゃんと顔出しで

      41.気になる名無しさん2015年07月06日 06:21  ▽このコメントに返信

      どっちにしろ面接は演技力だろうな、演技力とコミュ力があれば大抵受かる…あと見た目と顔。

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