社会人ワイ「オフィスの仕切りを全部なくしましょう!」→採用された結果ww

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    コメント

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    1:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:31:17tO2
    なんかみんなが冷たくなったンゴ・・・
    ワイそんなに悪いことしたか?周りの人と話やすくてええやんけ



    2:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:33:37kg9
    それで能率がどうなるか過去のデータ調べた上で言った?
    思いつきだけで提案した?



    3:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:35:35tO2
    >>2
    データとかはない
    口数が少ない部署だから、話やすいように上司に提案した



    4:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:35:491Ne
    仕切り無くしたのに仕切りを作られる男


    62:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:11:17Nj5
    >>4




    5:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:36:36y20
    精神的な仕切り


    6:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:36:43MmY
    視線恐怖症のワイ、絶対に許さない


    9:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:37:54tO2
    オフィスの仕切りってかデスク周りね

    >>6
    いや仕事中はさすがにジロジロ見ないやろ



    12:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:39:04MmY
    >>9
    そういうことやないんやで
    言っても恐怖症の人しか分からんと思うしええわ



    20:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:43:55tO2
    >>12
    そうなんか、病気ならなんともいえんわすまんな



    22:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:44:22vyp
    >>12
    分かるやで



    23:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:45:13TTV
    >>9
    視線恐怖の人にとって実際見られてるかどうかは関係ないねんで
    見られてるかもしれないという不安感だけでパニックになったりする



    30:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:52:47tO2
    >>23
    せなんか知らんかったわ
    病気なら仕方ないで、説明した上で別の席用意させるわ



    7:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:37:23eQF
    イッチだけ仕切られてたんやろ


    10:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:38:00sWE
    吉田戦車の四コマであったなあ


    11:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:38:175w6
    仕切りをわざわざ外すのもコストやん


    13:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:39:52QpV
    口数が多いと効率が上がる部門なの?


    20:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:43:55tO2
    >>13
    メッセとか送るより口頭のほうが仕事早くならない?



    14:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:40:15yvo
    実際に会話は増えたの?それで仕事捗ったの?


    20:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:43:55tO2
    >>14
    意外にもぜんぜん会話が増えないのよ
    オープンな雰囲気なのに不思議や



    26:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:46:33yvo
    >>20
    意外も何も元からコミュニケーション好きな同僚が少なかったってことでしょ
    コミュニケーション不可欠な現場なら仕切りがあっても声かけとか部内メールいっぱいあるだろうし仕切りなくしたら相互監視みたいな気分で仕事に集中できないんちゃう



    30:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:52:47tO2
    >>26
    好きとか嫌いじゃなくて仕事するうえでコミュニケーションは必須でしょ
    実際オープンだとサボりにくいから相互監視も必要だと思うで



    16:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:40:42LPR
    その成果も提出しろよ
    じゃなきゃただの思い付きや



    17:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:40:55FO3
    じゃあ机や棚も全部スケルトンにして中身が見えるようにしよう


    18:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:42:53MDx
    これ欲しい

    どこにでも設置できる1人用のミニオフィス
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    19:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:43:52sZ3
    >>18
    窓際族の流刑地によさそう



    165:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:34:16irV
    >>18
    これ自室じゃダメなのか……?



    21:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:44:18LPR
    職場では黙々としていたいわ


    24:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:45:13GdO
    GTOでこんなのあった


    27:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:47:57BS5
    ワイのところは本棚とかで仕切り作ってたけど
    集中できる反面こそっと少しサボるやつも多かった
    その結果サボりが役員連中にバレて
    鶴の一声で相互監視オフィスになったわ



    29:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:50:14P73
    余計なことしたイッチだけ罰ゲーム中


    32:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:55:49tO2
    ちなみに聞いた意見だと
    ・昼休みに机につっぷして仮眠しづらくなった
    ・ご飯が食べづらい(見られたくない)などや

    ワイの会社休憩ルームも飯食う場所もあるからそこでもええやん



    33:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:55:53MmY
    開放的なアメリカでこれなら閉鎖的な日本ではなおさらやね


    34:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:56:43Nrm
    仕切り外したくらいで仲良くなるわけないやんかイッチあほやなぁ

    社長も役員もみんな同じ大きいテーブルで仕事するようにしたらええんや!
    そした一体感も高まってみんなワイワイやで^^
    たまに仕事帰りに誰かの家で飲み会もしよう!



    35:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:58:09c1T
    >>34
    それだと足りないから毎週土曜はバーベキューとかボウリング大会設けよう
    あと3か月に一回は社員旅行とかあると親睦はより一層と深まるはずや!



    38:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:59:29eQF
    お前がここで何を言おうとお前の周りには未来永劫見えない仕切りができた事実は変わらんぞ


    39:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:59:41QT8
    スキンシップも大事やな
    お触り合いで互いの健康具合をチェックや



    47:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:04:26Nrm
    >>39
    SODの新作かな



    49:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:04:52LPR
    >>47
    ありそう



    40:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:00:19RVZ
    イッチの会社の雰囲気って最近会ってないいとこレベルの距離感みたいやななんか


    51:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:06:02tO2
    >>40
    仕事の話はするけど、互いのプライベート知らないしお互い興味ない
    感じやな、飲み会開いても参加者少ない

    仲良くなれるきっかけがほしかったんや



    43:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:01:39Nrm
    集中力削ぐ要素しかないからな基本
    視線があるのって



    45:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:02:29JN0
    隣の人のPC画面も見えないオフィスなんてサボりが横行するやろ
    この前も公務員がアダルトサイト400時間とか見ててクビになったろ



    51:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:06:02tO2
    >>45
    あんなことする奴そうそうおらんやろう
    うちの部署そんな余裕ないで



    46:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:02:31QT8
    なんというか理想論なのよねオープンオフィスでうまく行く場合ってのは
    現実には人間関係に問題抱えてたり
    仕事中と言えどもあまり人に見られたくない部分とかもある
    そんな連中の最後のセーフティーを外したんだからそりゃ



    51:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:06:02tO2
    >>46
    分からないでもないが、1人になりたいなら
    気分転換に人いないとこいくのもアリちゃうか



    48:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:04:32RVZ
    まぁでも、ワイらがパソコンやスマホ見てる時に後ろから
    (知り合いだとしても)ずっと見られてたらやな気分になるよな
    そんなような事をイッチはやってしまったのかもしれん



    50:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:05:54Nrm
    そういう意味では窓際って理想的やなと思うんやけど
    ワイが窓向いとったら地獄やな



    53:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:07:30RVZ
    一番気まずいタイプやなそれ


    55:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:09:04tO2
    >>53

    まあ否定はできないわ・・・
    だからこそスキンシップ取りやすいように仕切り外したんやで

    上司も人間関係希薄なの知ってるからワイの案には
    ノリノリやったで



    64:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:11:225jA
    >>55
    あー
    これは余計なことしやがって…と上にごまする調子ええ奴が…みたいな嫉妬入るわ



    65:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:12:29RVZ
    >>55
    それはいとこと距離感があり気まずい2人に、
    親がどうのこうの言うぐらい「やめてくれ!」ってパターンや



    70:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:15:13tO2
    >>64
    >>65
    仕事は結果が全てでしょ?結果出すにはコミュ必須でしょ?
    親戚とは違うと思うわ



    72:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:15:41wRW
    >>70
    仕切りがあるから話しづらいって時点でコミュ障の発想



    79:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:18:175jA
    >>70
    出世するには上からよく思われてイッチの手柄として成果が出ればいいんで間違っちゃいない

    周りや下からどう思われるかは知らんが



    54:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:08:24sZ3
    ガッツリ仲良い職場やないとオープンなのは辛いわ


    57:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:09:48457
    たまにバーみたいな内装のベンチャーあるけど面接の時点でこっちからお祈りやろ


    58:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:10:05916
    イッチが仕切って
    仕切りを無くしたわけか?



    67:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:13:13sZ3
    >>58
    イッチが仕切って仕切りを無くしたら見えない仕切りができたんや



    59:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:10:56QT8
    仕切り取り払ってうまく行く場合ってつまり
    ホントはお話ししたかったけど壁が邪魔で出来なかったんですぅ~
    って場合やろ?
    いや~ないっすわ



    70:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:15:13tO2
    >>59

    仕切りがあるから話しづらい→話さない
    仕切りがないから話やすい→話す→ある程度会話があるから
    まわりも話やすいと思ったんやわ

    実際静かな空気だと話しずらいわ



    60:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:10:561g0
    職場にプライベートな空間なんて期待してへんけど仕切りはほしいな
    なんとなく落ち着かんし



    61:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:11:00sZ3
    全く人目を気にせん人には何も問題ないんやろな
    果たしてそんな人がどれだけいるのか



    63:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:11:21tO2
    ああすまんスキンシップって肌のふれあいか取り消すわ


    69:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:14:331g0
    >>63
    スキンシップも知らんとか大丈夫か



    66:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:13:09h6q
    課ごとに仕切りは欲しいわ
    ワイの課暇やから雑談ばかりやけど
    隣の課は忙しそうやし



    68:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:13:25457
    イッチ空気読めないって言われるやろ?
    他人の迷惑考えないでしつこく話しかけたり



    71:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:15:24Nrm
    このイッチ、ひょっとして実は社長ちゃうか


    75:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:16:17TlF
    話すことに重点おいただけで、事務処理の効率は下がるよね。


    76:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:16:41kg9
    結果出てるのにゴネてるのは草
    自分の施策の失敗を認められないたかどんだけ無能なん?



    77:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:16:42C1f
    あいつらまたムダ口かよって思われるような環境ってことや


    80:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:18:42RVZ
    仕事だから尚更馴れ合う必要ないなんて思う人多いんだよなぁ


    81:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:19:30TlF
    イッチが社長であれ、ヒラであれ、効率を悪くしたことに変わりはないよな。


    82:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:20:12uVj
    話す必要があるなら仕切りがあろうとなかろうと話すやろ


    83:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:20:54457
    あんまりイッチ虐めてやるなよ
    明日から会社で虐められるんやから



    84:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:20:58tO2
    すまんレスおおくて全レスできないわ
    せっかく書いてくれてるのにすまんな

    こんなに反対意見多いとは思わなかったわ
    仕事って絶対コミュニケーションが必要だから
    そのためにできることをして改善したかったんやワイは



    85:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:21:24sZ3
    一方超合理主義のキーエンスは
    ・仕事の後も馴れ合いになるからと飲みに行ったりするのも禁止
    ・キーエンスでは仕事中は私語禁止



    86:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:21:38EEI
    口頭でやりとりした方が早くなるのは自分の仕事だけでしょ
    相手の時間を取らせるなよ



    87:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:21:58wRW
    何か提案する前に下調べをしない時点で仕事できなさそう


    88:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:22:01TlF
    コミュニケーションと業務中のプライベートは別物


    89:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:22:08Nj5
    レスバに勝つために必要なものは時間と粘着力と人としてダメになる勇気やぞ


    91:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:22:16uVj
    コミュニケーションが必要なのは分かる
    仕切りの有無が根本の原因やないってことやな



    92:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:23:37TlF
    大体、対面で座ってる状態で単に仕切り取ったら、仕事中はずっとにらめっこになるだろう。
    気持ち悪い



    94:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:24:28kg9
    パーソナルスペースなくしたら人の集中力どうなるかわからんのか


    96:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:26:26TlF
    10年くらい前に、どこぞの馬鹿な市長が「昔を思い出してパソコンの使用を禁止する日を作る」
    とか言ってたの思い出した。
    その結果、その市役所は仕事が進まずにめちゃくちゃになったってニュースあったな。



    97:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:27:10tO2
    周りの意見も聞かずに実行したのは悪いと思っている
    ちゃんとアンケートとった上でするべきやったわ



    101:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:28:43wRW
    >>97
    自分が一番コミュニケーション不足だったってことがわかったな



    104:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:30:15RVZ
    >>97
    とりあえずすぐやめて皆に謝罪するべきやなー
    「悪気があったわけじゃなくあまり仲良くない感じだからやった」と



    107:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:32:255jA
    >>97
    もっと自分のやる事に責任と自信をですね……
    そういう感想いらんからじゃあこれからどうすんのを考えるべき
    元に戻すなら一時的に周りから叩かれるけど周りの態度は戻ってくやろな
    そのままなら逆
    どうすんの?



    111:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:37:15tO2
    >>107
    とりあえずまだ様子見するわ
    慣れない環境で、もしかしたらオープンがいいっていう
    意見が出る可能性を捨てたくない



    99:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:27:55Nrm
    まあそのうちみんな順応するやろ(適当)


    100:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:28:34KjZ
    会話が少ない職場っつっても
    仕事中は雑談しないんやから仕切り無くす意味ないやろ



    103:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:30:15tO2
    >>100
    多分仕切りがあるから話づらいと思ったんや
    ものすごく極端だけど、ネカフェの隣のブースって知り合いでも
    気軽に話しせんやろ?



    102:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:29:35tn7
    デスク周りに仕切りあるって閉鎖的やな


    108:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:34:28BS5
    仕切りをいいことに
    サボリや勝手な仕事が横行してるんならまだしも
    イッチは急ぎすぎたわね



    111:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:37:15tO2
    >>108
    確かに結果を急いだかもしれん
    「コミュ不足に対してあなたはなにをしましたか?」
    と聞かれてこういうことをしましたっていう結果も
    ほしかったかもしれん



    109:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:34:44Qq9
    確かに仕切ないと集中できんな
    無理矢理でもイヤホンつける



    110:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:35:50CVi
    仕切りの有無は業種やその職場ごとに何がええかわからんけど
    少なくとも今すでにある仕切りを外すなら目的をはっきりさせるべきやろうな
    なんとなく会話が増えそうだけでは業務上何につながるのかわからんやろ



    113:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:38:49tO2
    >>110
    小さなことや悩みを気軽に言える環境がほしかったんや
    それによって勘違いによるミスも防げるし



    134:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:05:15KjZ
    >>113
    業務中に悩み相談するな
    昼飯時にでもせえや



    135:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:08:40tO2
    >>134
    その場で納得できないこととかもあるから
    瞬時に動ける必要もあるやろ



    137:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:12:04KjZ
    >>135
    会話ってのはな
    言われたあとしばらく脳が働いてるんじゃ
    その脳の働きが仕事中は邪魔なんじゃ!!!!!!!



    112:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:38:40TlF
    なんだ、中間管理職かいな。

    仕切り無かったら、吉野家のU字テーブルの向かいの奴と一触即発
    みたいなもんだからな。
    コミュ不足の原因は業務の流れがわるいんじゃないか?



    115:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:42:09tO2
    >>112
    牛丼屋ってそんなにピリピリしてるんか・・・?
    同じ仕事場だし、向かいってだけで仲良くしたいやん



    117:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:43:57BS5
    >>115
    吉野家ってのはな、もっと殺伐としてるべきなんだよ。
    Uの字テーブルの向かいに座った奴といつ喧嘩が始まってもおかしくない、
    刺すか刺されるか、そんな雰囲気がいいんじゃねーか。



    116:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:42:25TlF
    業務上自分が知ったことを秘密にしておいて、他人がそれでミスをするのを待ってるとか、
    いわば、足の引っ張り合いばかりで雰囲気悪いなら仕切り取った意味ないけどな。



    118:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:44:28tO2
    >>116
    ワイの部署は会話少なくてもそういうことはせんで
    むしろミスしたらみんなでサポートしあうええ関係や
    仕事には一生懸命なのは断言できる



    119:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:45:41CVi
    >>118
    ええ状態やんけ
    それ以上何を求めるんや



    124:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:49:22tO2
    >>119
    ホンマみんな優しいで
    ただ何もないと本当に会話0だからな
    仕事に対してはすごい真摯だけど、お互いに興味ないから
    もったいなくて今回のことをしたんや



    120:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:46:23Qq9
    仲良くなろうとしてたら仕切りあっても話しそうやけどな


    124:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:49:22tO2
    >>120
    雰囲気って大事やん?
    シーンとした空気より、話してる人がいるほうが
    気軽にこっちも話せるやん



    121:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:48:00TlF
    出世競争がある以上、なにかしらの駆け引きがあるはずや。
    組織なら虐めも絶対にある。
    無いって思う方がおかしいわ。



    122:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:48:14WLq
    自分が仕切りない方がいいから外したかっただけだぞ
    他の人がどう思うかなんて考えてないし後付けだぞ



    126:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:52:16tO2
    >>122
    それは悪かったけど、どうしても環境を改善したかったんや



    123:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:48:426y6
    イッチの言い方だと仕切りあっても仕事捗ってるやんか
    要らん事する奴が権力持つと最悪になる好例ですねえ!



    126:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:52:16tO2
    >>123
    仕事は常にどうやったらうまくいくか、コミュが取れるか
    との考えと思うから行動することは悪くないと思うぞ



    125:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:50:13L1n
    あちゃーやってしまったなイッチ


    127:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:52:22TlF
    会社の雰囲気って根が深いところにあるし、表にでてけえへんから、
    なかなか変えづらいんや。
    なんとかしようと飲み会開いたり、休日に運動会したり、社員は表向きは
    ありがとうございますって言わざるをえんのやけど、内心は要らん事
    しよって!って思ってるのが常や。
    飲み会とか仕切りとか、単純なところに解決の糸口は無いで。



    129:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:56:16tO2
    >>127
    確かに飲み会などでプライベートを裂くのは悪いと思っている
    ワイはみんなが一致団結して頑張れる会社を築きたいんや
    そんなことをしなくてもコミュ取れますよーってなれば
    何もいわん、ただきっかけがほしいんや



    130:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:59:10L1n
    ありゃりゃ…学生みたいなこと言ってる


    133:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:04:33tO2
    >>130
    学生でも社会人でも共通しているんちゃうか



    131:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:00:16Qq9
    仕事とプライベートを完全に分ける人が多いって割り切るしかないんやない?


    133:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:04:33tO2
    >>131
    せっかく週5日8時間一緒いるんだから関係よくしたいやん?
    仕事が全てではないけど、「この仕事できてよかった!」
    と思わせるのも上司の仕事やしプラス思考だと
    後輩にも影響与えられるで



    141:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:14:11Qq9
    >>133
    部下にとっては仲良くなることが仕事できてよかったという発想にはつながらないんやろ
    仕事の成果を目に見えるようにするとか部下の小さな変化にでも気づいてあげてイッチが褒めてやればええんやない?



    145:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:20:14tO2
    なんか動いたら負けってなってない?

    「利益を出すために何をしましたか?」
    「なにもしていません」
    って論外やろ

    >>141
    ありがとうちょっと気づいたわ
    個人の気づきより、周りの活性化を考えたかったんや



    146:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:21:28CVi
    >>145
    どう利益につながるんですか?



    148:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:21:34wRW
    >>145
    まず仕事に支障が出るレベルでコミュニケーションが足りてないっていう現状分析から間違ってるぞ



    152:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:24:00TlF
    >>145
    そうやって、天下の東芝は粉飾決算で落ちぶれて行ったんやで。
    改革を起こすと評価されるって考え持ってたら、部下がしんどくてたまらん。



    136:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:11:39tO2
    話がちょっとズレてしまったわ

    ワイがいいたいのは、社員同士のコミュは必須で
    仕切りをなくすという手段は叩かれたけど
    じゃあお前はどんな努力したの?考えた?っていいたいわ

    現状に満足とかしたくないわ



    138:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:13:15TlF
    >>136
    代替案がないから俺の方法で行くってのは屁理屈やで。



    139:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:13:36wRW
    >>136
    仕切りがあるとコミュニケーションが取れないってのはイッチだけやぞ



    142:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:14:18rmr
    椅子もなくしてしまおう


    143:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:15:50TlF
    コミュニケーションをとれるようにしなさいっていうお題に対して、
    真面目に考えすぎやねん。
    適当な解決策を提案して、のらりくらりとかわしたら良かったのに。

    コミュニケーションの問題なんか一番難しい事やねんから。



    144:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:19:54BvY
    無能な働き者よりも無能な怠け者のがマシとはよく言ったもんやで


    149:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:23:00uVj
    仕切りなくすより無駄な作業なくしたほうが利益上がりそう


    150:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:23:33Nfd
    ワイ将のアダ名がゾウのア●ルみたいな顔って言われてるけどイッチがしたことは仕事中社員にア●ル見せつけてるようなもんやぞ


    154:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:25:12tO2
    利益だすのって業務がもちろんだけど
    社員同士の連携に必要でしょ、1個でもすれ違ったらダメになるんだから

    コストなしでそれが防げるならやるべきでしょ



    156:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:26:00wRW
    >>154
    行動に移す前に周りと連携取れてないじゃん
    一番すれ違ってるのはイッチやぞ



    157:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:27:02BvY
    >>156
    これは強烈なピッチャーライナー



    158:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:28:102Ft
    >>156
    火の玉ストレートやめろ



    159:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:31:06tO2
    >>156
    連携取れてないのは認める
    荒療治してでもコミュとってほしいって思ったんや

    一生この会社で働けとは言えないけど、給料もらってる以上
    会社にあわせる努力も必要ちゃうか?



    161:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:33:01wRW
    >>159
    一番コミュ取れてない本人が言ってどうするんですかね…



    163:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:33:392Ft
    >>159
    周りに会社に合わせる努力を求める前にまず自分が周りに合わせたら?



    168:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:37:55tO2
    >>163
    そんなことしたら芯がなくなるわ
    「あれもオッケーこれもオッケー」とかしたくないし
    改善案を求めてのことだから



    164:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:34:01BvY
    >>159
    あわせるのはイッチなんやで
    会社っていうのは社員によって出来上がってるんだから構成されてるんだから



    168:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:37:55tO2
    >>164
    会話がない部署にあわせたら、成果でないし周りも変わらない
    ままやん



    169:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:38:51wRW
    >>168
    イッチにないのは主体性じゃなくて協調性なんやで
    そんな奴がコミュニケーション増やそうとしてうまくいく筈ないんやで



    170:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:40:30dhv
    >>169
    やめたれw



    177:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:43:57tO2
    >>169
    協調性は大事なのは認めるけど、周りが意識してないなら
    目覚めせたい



    155:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:25:35sRH
    じゃあ今度はやっぱり元に戻しましょうって提案すればええやんけ


    162:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:33:16dhv
    これは意識高い''系''やな
    痛い奴やな



    166:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:36:27wRW
    クラスで一番浮いてる本人が先生に提案して机くっつけさせてみんな仲良くしようとか言ったようなもん


    167:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:37:17TlF
    そもそも、「コミュニケーションを取れ」を言い換えると、
    「お互い監視させろ」ってことやから、真に受けて革命おこしたら
    あかんで。
    部下がもっと働きやすいように、きっちり問題点を洗い出さんと。
    仕切りを再設置するのが一番やな。
    ミスが発生せんようにチェックシートも作るのが上司の役目やで。



    172:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:42:55wRW
    コミュニケーション取れてないのを自分の性格じゃなくて周囲の環境に求めたのが間違いやったな


    173:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:43:15SFI
    仕事内容によるんじゃねーの?
    現場寄りなら仕切りない方が絶対ええと思う



    174:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:43:21d39
    いらない仕切り捨ててしまおう~


    175:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:43:386y6
    会話があれば利益に繋がるという所は間違いちゃうんか…?
    会社内のメールでも間に合うかもしらんやん



    178:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:45:306y6
    目覚めさせるとかいう傲慢さ
    そういうとこやぞ



    179:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)21:46:06wRW
    自分だけが問題に気づいているってのがそもそも勘違い


    185:名無しさん@おーぷん: 2018/10/09(火)01:34:32myB
    出る杭打たれてますねぇ


    187:名無しさん@おーぷん: 2018/10/09(火)01:52:41cy2
    そら今までは仕切りあったから自席で鼻噛めたのに
    わざわざ鼻噛むためにトイレ行かされたら効率下がるやろ



    189:名無しさん@おーぷん: 2018/10/09(火)01:56:19GqQ
    ワイはコンサルやから企業内の生産性向上の相談案件なんかも扱ってるからよかったら今回の件フィードバックしようか?


    199:名無しさん@おーぷん: 2018/10/09(火)08:34:17oCu
    >>189
    なんやそれ興味あるわ、もういない可能性高いけど
    頼みたいわ

    まとめサイトみてきたわ、ひどいなこれは



    191:名無しさん@おーぷん: 2018/10/09(火)05:20:28esr
    無能な働き者って本当に害悪なんだな

    しかしこいつは自分の言ってることのデータは一切ださんくせに
    人のデータは信頼性がないとか何様なんだろうか



    193:名無しさん@おーぷん: 2018/10/09(火)05:38:06Wji
    信頼性が無いとかドヤってるけどな
    信頼性あるんならコレをやったったという自慢でもしてええんやで



    200:名無しさん@おーぷん: 2018/10/09(火)11:17:32zlf
    そんな他人の私生活まで興味ない。
    自分はそんなこと聞かれたくもないね。
    仕切りを外したところで本や書類を積み上げて自分で仕切り作る人もいる。
    今の状況でそんなことしてもメリットは何もない。



    201:■忍法帖【Lv=0,作成中..】: 2018/10/09(火)13:57:55qw2
    俺は逆に管理職になってから、仕切り付けたぞ。
    集中出来るタイミングも個人差あるから、10分集中して20分抜いてやるのが合う奴も居れば、5分集中、5分抜いてが合う奴も居るし。
    オフィスの端に休憩スペースの雑談所作っていつでも一息入れて良い状態にもした。
    結果は残業時間一人当たり平均1時間半削れたぞ。メンバーからも集中し易いと割と好評



    203:名無しさん@おーぷん: 2018/10/09(火)16:51:41l1e
    お前が話したいだけやろ
    黙って仕事しろや



    204:名無しさん@おーぷん: 2018/10/10(水)12:07:39w7C
    業務に支障がないならコミュニケーション増やそうなんてのは一個人の意見だし仕切りをなくしてコミュニケーションが増える根拠もない
    問題の洗い出しと解決へのアプローチが全て自己満足



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      コメント

      1.気になる名無しさん2018年10月10日 20:32  ▽このコメントに返信

      💩美しきクニ日本💩

      2.気になる名無しさん2018年10月10日 20:34  ▽このコメントに返信

      学校では委員長みたいな固いこと言うやつとか仕切り屋とかは大抵嫌われてたろ

      3.気になる名無しさん2018年10月10日 20:35  ▽このコメントに返信

      わいは仕切りに色々貼ってるから無くなったら腹立つわ

      4.気になる名無しさん2018年10月10日 20:36  ▽このコメントに返信

      うけるw

      5.気になる名無しさん2018年10月10日 20:37  ▽このコメントに返信

      こんな奴と同じ職場じゃなくて良かったわw

      6.気になる名無しさん2018年10月10日 20:37  ▽このコメントに返信

      死んでくれねーかな

      7.気になる名無しさん2018年10月10日 20:39  ▽このコメントに返信

      ドKY(死語)で草

      8.気になる名無しさん2018年10月10日 20:39  ▽このコメントに返信

      まあ誰にも相談せずに提案してるっぽいから、冷たくされても仕方ない。しかもこの>>1は「話しやすい」ってのを「今話すべき内容かとかほっといて」、「雑談」が話しやすいって勘違いしてるっぽい。
      今仕事中に話すべきことか?とか考えてないような。。

      9.気になる名無しさん2018年10月10日 20:40  ▽このコメントに返信

      採用した奴も無能だから安心しろ

      10.気になる名無しさん2018年10月10日 20:41  ▽このコメントに返信

      うちの地区の市役所がまさにこんな感じになった。仕切り取って全ての部署をだだっ広いフロアに入れたら、ギスギスしすぎて、外から見ても雰囲気最悪だった

      11.気になる名無しさん2018年10月10日 20:42  ▽このコメントに返信

      まさしく余計なお世話やな

      12.気になる名無しさん2018年10月10日 20:43  ▽このコメントに返信

      人目を気にせず仕事出来るならそれだけでかなり気楽。職場環境の面でかなりの優遇をしてるに近い。
      お菓子も食べられるし姿勢も気にしなくて良いし最高だ。

      13.気になる名無しさん2018年10月10日 20:44  ▽このコメントに返信

      他人の意見聞かない奴にコミュ障言われてもな

      14.気になる名無しさん2018年10月10日 20:44  ▽このコメントに返信

      BBCの記事で仕切り無くしたら作業能率下がったって記事あるでー
      仕切り 作業能率 低下
      で出てくると思う

      15.気になる名無しさん2018年10月10日 20:45  ▽このコメントに返信

      なんでいきなり仕切り無くすとか極端な事するのかな?
      業務に問題ないけど今よりコミュニケーションを取る職場にしたいんなら
      まずは自分から色々世間話して少数でも周りにコミュニケーションを取る事を楽しいとか
      業務と関係無い部分でメリットを感じてもらうべきなんじゃないのかな?
      現在の業務に問題が無いのに利益の為にとか業務がどうとか言われても
      「何言ってんだこの馬鹿?」としか思わないぞ

      16.気になる名無しさん2018年10月10日 20:45  ▽このコメントに返信

      意識高い系の末路

      17.気になる名無しさん2018年10月10日 20:45  ▽このコメントに返信

      クソ無能やんけ、クビにしろ

      18.気になる名無しさん2018年10月10日 20:46  ▽このコメントに返信

      いつの時代もそう
      こういうゴミが全て壊していくんだよ

      19.気になる名無しさん2018年10月10日 20:46  ▽このコメントに返信

      ワイの前居た会社、間仕切りは無かったけど広かったからみんな好き勝手に築城してたでw
      個性出て面白かったなぁ。なお食玩など飾ろうものなら勝手に増えていく。

      20.気になる名無しさん2018年10月10日 20:46  ▽このコメントに返信

      意識高い系無能は本当邪魔だよなw
      なんもしない方がまだマシだわ

      21.気になる名無しさん2018年10月10日 20:46  ▽このコメントに返信

      仕切取っ払うより音楽かラジオでも流したほうが効果出そう

      22.気になる名無しさん2018年10月10日 20:47  ▽このコメントに返信

      >51:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)20:06:02tO2
      >>>46
      >分からないでもないが、1人になりたいなら
      >気分転換に人いないとこいくのもアリちゃうか

      どういうわけかコミュ強とかコミュニケーションを重視するとか自称する人ほど「嫌なら出て行け」って言うんだよね

      23.気になる名無しさん2018年10月10日 20:47  ▽このコメントに返信

      会社をよくするためにみんなで意見出し合って合意したものを実行するのがコミュニケーションじゃないのか?

      24.気になる名無しさん2018年10月10日 20:48  ▽このコメントに返信

      勘違いした凡人て感じ
      こいつのせいで仕事にも影響出そう

      25.気になる名無しさん2018年10月10日 20:49  ▽このコメントに返信

      視線恐怖症で草
      ただの糖質やん

      26.気になる名無しさん2018年10月10日 20:49  ▽このコメントに返信

      無能が仕切ると余計な事しかしないからね。

      タバコ休憩に非喫煙者が文句言ってタバコ休憩は禁止になり、
      ついでに全体の休憩時間も管理されて全員息苦しくなった会社を思い出したよ。

      27.気になる名無しさん2018年10月10日 20:50  ▽このコメントに返信

      一人用ミニオフィスとかいう一人用のポッド

      28.気になる名無しさん2018年10月10日 20:51  ▽このコメントに返信

      やる気のある無能

      29.気になる名無しさん2018年10月10日 20:53  ▽このコメントに返信

      根回しくらいすべきだね

      30.気になる名無しさん2018年10月10日 20:53  ▽このコメントに返信

      他人とコミュニケーションとるの嫌いな人間もいるだろうに何でこのアホは自分と違う考え方の人間いるって思いつかないんだ

      31.気になる名無しさん2018年10月10日 20:55  ▽このコメントに返信

      まあサボれなくなったら機嫌も悪くなるわ

      32.気になる名無しさん2018年10月10日 21:00  ▽このコメントに返信

      会社にはおしゃべりに言ってるけどなぁ

      33.気になる名無しさん2018年10月10日 21:01  ▽このコメントに返信

      単純に気持ち悪い1

      34.気になる名無しさん2018年10月10日 21:03  ▽このコメントに返信

      他者の意見も聞かずに勝手にやったのなら無能
      どんだけ言い訳しても無能
      自分と他人は意見が異なる事があるという基本的な事も理解してない無能
      やるならそれに直接かかわる人間の意見を聞いてから、聞かずに勝手に変更したらろくなことにならない

      35.気になる名無しさん2018年10月10日 21:04  ▽このコメントに返信

      キチでも意見をだすのはいいことやん、採用した上司が無能なんやぞ

      36.気になる名無しさん2018年10月10日 21:04  ▽このコメントに返信

      この1人格障害だろ
      ガ/イ/ジは社会に出てくるな
      一生引き篭もってろ
      行動力のある無能が一番邪魔なんだよ

      37.気になる名無しさん2018年10月10日 21:04  ▽このコメントに返信

      行動力のある馬鹿が一番めんどくさい

      38.気になる名無しさん2018年10月10日 21:04  ▽このコメントに返信

      イッチ見てて40〜50代の上司が何考えてるか分かったわ。

      39.気になる名無しさん2018年10月10日 21:04  ▽このコメントに返信

      他人の意見聞かず空気も読まず掲示板でウダウダ言ってる奴とか仕事出来ない典型だろ

      40.気になる名無しさん2018年10月10日 21:04  ▽このコメントに返信

      オープンオフィスは生産性が15%落ちるってBBCの特集で言ってた。
      集中して仕事に取り組める時間が20分程度に限定されちゃうんだってね。
      20分以上はコミュニケーションとやらが発生して、仕事が中断される。

      41.気になる名無しさん2018年10月10日 21:05  ▽このコメントに返信

      ※28
      一番いらん人材やん…

      42.気になる名無しさん2018年10月10日 21:06  ▽このコメントに返信

      嘘松
      はい論破

      43.気になる名無しさん2018年10月10日 21:07  ▽このコメントに返信

      ※35
      こいつがどのように上司に進言したのかにもよるな
      お花畑の脳みそっぽいし、皆望んでます的なニュアンスが盛り込まれてれば意見募ったのかと勘違いするかもしれん

      44.気になる名無しさん2018年10月10日 21:07  ▽このコメントに返信

      ※26
      タバコ休憩に異議を唱えるのは無能でも何でもないやろ

      45.気になる名無しさん2018年10月10日 21:07  ▽このコメントに返信

      結局これ、働き方改革をすると言いつつ口だけの安倍に通じるものがあるよなあ

      民主主義を無視して決まった総理なんて支持するひといないだろうけどネ

      46.気になる名無しさん2018年10月10日 21:09  ▽このコメントに返信

      単なる悪口で申し訳ないが、イッチの口調が気持ち悪い。この口調で自分の意見を押し通されたらイライラが募ってくるわ…

      47.気になる名無しさん2018年10月10日 21:09  ▽このコメントに返信

      アスペっぽいな

      48.気になる名無しさん2018年10月10日 21:10  ▽このコメントに返信

      ※35
      批判が上司にいったって記述はないし、意見だしたやつに冷たくなったって事だから
      そういう事なんだろ

      49.気になる名無しさん2018年10月10日 21:11  ▽このコメントに返信

      そもそも仕切りをなくしたら周りが気になって仕事に集中できんやろ…

      50.気になる名無しさん2018年10月10日 21:11  ▽このコメントに返信

      これで効率下がったら>>1が責任取って辞めれば丸く収まる

      51.気になる名無しさん2018年10月10日 21:11  ▽このコメントに返信

      なんでわざわざ取っ払うんだよ…
      コミュニケーションってのはそういうものでどうにかなるものじゃないよ

      52.気になる名無しさん2018年10月10日 21:12  ▽このコメントに返信

      結局これ色々改革するっつって政権とってちょっとばらまきして終わった民主政権に通づるものあるよなあ

      国会でクイズ大会して決まった政党なんか支持する人いないだろうけどネ

      53.気になる名無しさん2018年10月10日 21:13  ▽このコメントに返信

      喋り方がオカマっぽいのがまた怒りを増幅させるな

      54.気になる名無しさん2018年10月10日 21:13  ▽このコメントに返信

      仕切りがあるから話せないって考えがやばすぎ(笑)

      55.気になる名無しさん2018年10月10日 21:13  ▽このコメントに返信

      集中しなきゃいけない場面で、視界の端に他人がチラチラ映ると気が散るんだわ
      うちは対面しか仕切りないけど左右も欲しい

      56.気になる名無しさん2018年10月10日 21:13  ▽このコメントに返信

      いい事だけ述べて大風呂敷広げて、じっさいやってみたらむしろ悪化した
      じっさいやろうとしたら大反対にあった、そんな事はよくあるお話
      意見も聞かずに勝手に何か変えた場合不都合が生じない方が稀

      57.気になる名無しさん2018年10月10日 21:16  ▽このコメントに返信

      周りの人と話しやすくするために、周りの人に話さないで勝手行動する
      なんかおかしい

      58.気になる名無しさん2018年10月10日 21:16  ▽このコメントに返信

      独善的で面倒くさい奴だけど
      職場に一人くらいいてもいいかな

      59.気になる名無しさん2018年10月10日 21:16  ▽このコメントに返信

      空灰の熱血教師に通ずる気持ち悪さ
      お前が良かれと思ってやっていることは誰かを苦しめる結果になりうるんやでイッチ

      60.気になる名無しさん2018年10月10日 21:17  ▽このコメントに返信

      職場にいたらめんどくさいな
      いない方が仕事はかどりそう

      61.気になる名無しさん2018年10月10日 21:17  ▽このコメントに返信

      こいつの中ではコミュニケーション・職場の雰囲気そのものを改善したいというか構って欲しいのが本心なのに
      自己満足指摘されたら仕事の効率面の話にすり替えて反論して気持ち悪いったらない

      62.気になる名無しさん2018年10月10日 21:17  ▽このコメントに返信

      うわあ、、自分の発案を認めてもらいたいだけで、フィードバックに耳も貸さないじゃんこいつ。絶対同じ職場にいてほしくないタイプ

      63.気になる名無しさん2018年10月10日 21:18  ▽このコメントに返信

      パーソナルスペースの侵害は、思ってるより深刻

      64.気になる名無しさん2018年10月10日 21:19  ▽このコメントに返信

      ※58
      一人と言わず、こういうやつ全部引き取ってくれ
      俺のとこにはいらねえ人材だ

      65.気になる名無しさん2018年10月10日 21:20  ▽このコメントに返信

      ※58
      いや、いらんから

      66.気になる名無しさん2018年10月10日 21:22  ▽このコメントに返信

      仕切りあったって話はできるんじゃないかな
      仕切りによって仕事に集中できていた人などがいた可能性もあるし
      何も聞かずに変えるよう進言する意味がまったくわからない

      67.気になる名無しさん2018年10月10日 21:22  ▽このコメントに返信

      ※58
      ほしけりゃ>>1引き取ってやれよ

      68.気になる名無しさん2018年10月10日 21:22  ▽このコメントに返信

      飛鳥好きだ!愛している!
      いくよ!いくよ!イクヨ!イクヨ!
      ウッ!ウッ!ウッ!ドグドグドッピュン!ドッピュン!ドッピュン!ビュウ!ビュウ!
      飛鳥の膣に俺の精液を大量中出し射精。10ヶ月後、俺と飛鳥の間に可愛い女の赤ちゃんが産まれた。

      69.気になる名無しさん2018年10月10日 21:24  ▽このコメントに返信

      個室の研究者ワイ高みの見物

      70.気になる名無しさん2018年10月10日 21:24  ▽このコメントに返信

      コミュニケーションなんて押し付けられて取るもんじゃないやろが

      71.気になる名無しさん2018年10月10日 21:26  ▽このコメントに返信

      イッチの主張も解るし否定も解るけど
      ただ叩いてるだけのやつらだらけなのが日本の今を表してるわ
      こんな事の繰り返しで今の日本社会出来てるんやろな

      72.気になる名無しさん2018年10月10日 21:27  ▽このコメントに返信

      こいつレス見ても協調性がないことはわかるからアレやけど、こんなゴミ溜めにいる奴なんかに相談しても陰キャしかいないんだから参考になるわけないのにアホやな

      73.気になる名無しさん2018年10月10日 21:30  ▽このコメントに返信

      ※71
      自分勝手な>>1
      それに文句を言う俺ら
      ひとり高みの見物で日本を哀れむおまえ

      74.気になる名無しさん2018年10月10日 21:32  ▽このコメントに返信

      本人が言ってるように
      サボりがバレるから
      単にこれやろ

      75.気になる名無しさん2018年10月10日 21:36  ▽このコメントに返信

      意識高い系で草

      行動に移す移さないが良いか悪いかとか話がズレてるしチョコチョコ本音が漏れてて草

      76.気になる名無しさん2018年10月10日 21:40  ▽このコメントに返信

      >>1のまわり以外だけコミュ活発になるかもね

      77.気になる名無しさん2018年10月10日 21:42  ▽このコメントに返信

      ワイはイッチ応援するやで
      今回の反応をフィードバックして
      今度はもっと良い提案ができるといいな

      78.気になる名無しさん2018年10月10日 21:43  ▽このコメントに返信

      こういう勘違いした空回り野郎マジで邪魔
      ほっとけや
      多数の意見が聞こえてこねぇのかよ

      79.気になる名無しさん2018年10月10日 21:45  ▽このコメントに返信

      自分勝手すぎるな、パーテション外したのに会話がない?お前から話しかけろやって思うわ
      そもそもパーテション有ってもお前から話しかけろやって思うわ

      80.気になる名無しさん2018年10月10日 21:45  ▽このコメントに返信

      今は「イッチうぜえ、キモイ」の話題でみんな仲良くなってるんやろ?
      成果出てるやん、良かったな

      81.気になる名無しさん2018年10月10日 21:46  ▽このコメントに返信

      陰キャイライラで草

      でもこいつは営業やらせた方が互いのためにも良さそう
      陰キャ部署で腐らせるには勿体無いな

      82.気になる名無しさん2018年10月10日 21:48  ▽このコメントに返信

      やっぱ報連相って大事なんやな
      イッチは先に声かけや相談をするべきだった
      現場の声を吸い上げる気がない管理職はやっかいだぞ

      83.気になる名無しさん2018年10月10日 21:55  ▽このコメントに返信

      みんな叩きすぎやって
      いろんなアイデアは出されてしかるべき

      84.気になる名無しさん2018年10月10日 22:01  ▽このコメントに返信

      「でもでもだって」で自分の意見変える気なし
      はぁ~~~つっかえ

      85.気になる名無しさん2018年10月10日 22:02  ▽このコメントに返信

      1はよくやった
      ネットにいるのはサボりたいようなゴミクズばっかりの発狂だから無視していけ

      86.気になる名無しさん2018年10月10日 22:03  ▽このコメントに返信

      ※83
      どうしても相手の意見を聞く気がない人がネット掲示板にはよくいます。
      そういう人と議論をしても疲れるので、そう感じるとこっちも話を聞く気にならないのです。

      87.気になる名無しさん2018年10月10日 22:03  ▽このコメントに返信

      コミュニケーションがーとか言ってる奴が一番他人の意見を聞いてなくて草なんだ😄

      88.気になる名無しさん2018年10月10日 22:06  ▽このコメントに返信

      ここでは1めっちゃ叩かれてるけど、評価してくれてる人もいると思うで

      89.気になる名無しさん2018年10月10日 22:07  ▽このコメントに返信

      このイっチ無能な役員だったりするんじゃない?

      90.気になる名無しさん2018年10月10日 22:07  ▽このコメントに返信

      いろんなアイデア出したうえで
      それがいい事かどうか話し合って実行するかきめるべき
      社会人なら当然の事だから叩かれてるんやろ
      っつーか本人がわかるくらい冷たくされてるんだしな

      91.気になる名無しさん2018年10月10日 22:08  ▽このコメントに返信

      ※88
      引き取ってやれ

      92.気になる名無しさん2018年10月10日 22:08  ▽このコメントに返信

      なんか最近コメ欄であからさまな煽り増えたね

      米稼ぎのバイトかなんか?

      93.気になる名無しさん2018年10月10日 22:09  ▽このコメントに返信

      こうあるべきって正論的考えに執着する人ってたまにいるよな。人を動かすセンスないやつ。
      どっちでも大差なければ、感情とか情緒で動くのが人なのに。
      理屈と感情論の使いどころがわかってないやつほど、こうなる。よく「正直ものがバカをみる」「真面目にやってきたのに報われない」とか言って嘆いてるのいるけど、こういう人ばっかり。


      94.気になる名無しさん2018年10月10日 22:11  ▽このコメントに返信

      しきりあるのうらやましい
      わいのとこなんてフリーアドレスみたいな感じだからなんも置かれてなくてつらい

      95.気になる名無しさん2018年10月10日 22:12  ▽このコメントに返信

      全然関係ないけど、西郷の廃藩置県とか、よくやったなって思った
      どんな政策にもメリットデメリットある
      どこかの部署のパーティション外したという話を聞いただけでこんなに非難する人たちがいる
      世の中を変えようと思ったら並大抵の胆力ではできないのだなあ
      独り善がりになってもいけないけど

      96.気になる名無しさん2018年10月10日 22:18  ▽このコメントに返信

      >仕事って絶対コミュニケーションが必要だから そのためにできることをして改善したかった
      >多分仕切りがあるから話づらいと思ったんや

      なぜコミュニケーションとらずに勝手に行動に移したのか、なぜ本当にそうなのかどうか聞くために話しかけなかったのか、自分が一番コミュニケーションとっておらず、話もしない人間ではなかろうか?

      97.気になる名無しさん2018年10月10日 22:19  ▽このコメントに返信

      俺は自分の有能ぶりを見てくれー!てタイプだから他人の目があると気合入るわwてか苦手派だってすぐ慣れるだろうし壁なんて無い方が実際捗るやろ

      98.気になる名無しさん2018年10月10日 22:19  ▽このコメントに返信

      ※92
      ほんこれ
      穴だらけの反対意見ぶっこんで※増やす感じ
      穴だらけだから反論もつきやすいんだろうな、※伸びそうな話題のほかのとこもそんな感じだし、同一人物じゃね

      99.気になる名無しさん2018年10月10日 22:20  ▽このコメントに返信

      色んな会社見たけども「仕切りなしで人との間隔が大きく空いてる」のが一番楽だったな
      斜め前の人間が視界に入る感覚がない程度の距離感
      斜め前の人間ってもんの存在が一番不快やわ

      100.気になる名無しさん2018年10月10日 22:25  ▽このコメントに返信

      ※83
      アイデアを出すのはいいとしても、周囲の同意を得ずに勝手に実行は論外だろ

      101.気になる名無しさん2018年10月10日 22:26  ▽このコメントに返信

      すまんワイ、イッチと考え方似てるかもしれん

      102.気になる名無しさん2018年10月10日 22:28  ▽このコメントに返信

      ※98
      しかもそういうの、短時間に集中するんだよね
      今みたいに

      103.気になる名無しさん2018年10月10日 22:32  ▽このコメントに返信

      うちの会社にもいるわこういう奴。なんか押し付けがましいんだわ。だから使い物になんなくて部署点々としてる。

      104.気になる名無しさん2018年10月10日 22:33  ▽このコメントに返信

      後日談めっちゃ気になる

      105.気になる名無しさん2018年10月10日 22:36  ▽このコメントに返信

      これは改悪

      106.気になる名無しさん2018年10月10日 22:37  ▽このコメントに返信

      仕切りある会社なんか見たことないで

      107.気になる名無しさん2018年10月10日 22:38  ▽このコメントに返信


      最悪


      108.気になる名無しさん2018年10月10日 22:39  ▽このコメントに返信

      採用して実行したのは上司やろ?
      少なくとも上司には良い提案に思えたんや
      必要悪かもわからんし、時間たつまで正解かわからんのちゃうか

      109.気になる名無しさん2018年10月10日 22:39  ▽このコメントに返信

      何か勘違いしてるのがコメ欄にもちらほら居るけど
      アイデア自体は悪くないというか共感出来る部分もあるんだよ。
      問題はそのアイデアの影響を受ける人達に事前に話をしないで上司に許可取って実行した事だろ。
      上司から許可貰っても実際にそれをされる人達に事前に話し通して無かったら
      良い部分のあるアイデアでも心理的に嫌だなって思うよ

      110.気になる名無しさん2018年10月10日 22:40  ▽このコメントに返信

      こういう奴ほんと嫌い。
      やれ誰々が誕生日だからプレゼントみんなで買おうとか言い出すタイプ。
      自分のやる事が良い事だと信じて疑わない。
      んでタバコ休憩するとズルイとか言う。
      ほんと迷惑。

      111.気になる名無しさん2018年10月10日 22:40  ▽このコメントに返信

      郷に入っては郷に従え
      ものを言うのはそれからや
      久しぶりにイッチに腹立ったわ
      反面教師として利用させてもらうで〜
      ワイも愚か者のイッチをいつの日か許せるような人間になれるよう頑張るわ

      112.気になる名無しさん2018年10月10日 22:41  ▽このコメントに返信

      最も厄介なのは『有能な敵』ではなく『無能な味方』というのを非常に分かりやすく表した例

      113.気になる名無しさん2018年10月10日 22:42  ▽このコメントに返信

      この>>1は間違いなく浮いてる存在だな
      こういう現場で働く奴って同じく現場の人間からしたら(余計なこと言うなよ!)と思う

      114.気になる名無しさん2018年10月10日 22:48  ▽このコメントに返信

      会社はお友達を作りに行くところじゃねえ
      仕事をしに行くところだ
      集中したい時やちょっと一息つきたい時があるのに無駄に話しかけるんじゃねえ

      115.気になる名無しさん2018年10月10日 22:49  ▽このコメントに返信

      意識高い系無能
      迷惑だから端っこいって自己啓発本()でも読んでてくれ

      116.気になる名無しさん2018年10月10日 22:49  ▽このコメントに返信

      コミュニケーションが取れてないことによって起きた問題が欠片も見えてこない
      何となくコミュニケーションが取れてる方が生産性が上がるって思ってるだけで、生産性を上げるにはどうしたらいいかの追求が出来てない
      実際やった施策に対しての結果が想定したものと違うんであれば、やり方が間違っていたと認めないとね
      問題に対してのアプローチを思い付きで決めるからトンチンカンなことをしてしまうんだよ

      117.気になる名無しさん2018年10月10日 22:56  ▽このコメントに返信

      なんか政治学のスレみたいに盛り上がってて勉強になる
      パーティション外すという当人たちにとって痛みのあることをして、将来的な利益獲得を図る政策を実施するのが目的なのだから、許可なんて取る必要なしって意見もありそうだな
      まあ、処世術的にはイッチはみんなの意見伺うべきだったな
      みんなから総スカンくらってもやるくらいの気概があるなら別だか、

      118.気になる名無しさん2018年10月10日 22:59  ▽このコメントに返信

      アスペルガーは自分の意見を決して曲げないからな
      その上しつこいし絶対に理解せず反論し続ける

      119.気になる名無しさん2018年10月10日 23:05  ▽このコメントに返信

      こいつさっさところせ

      120.気になる名無しさん2018年10月10日 23:05  ▽このコメントに返信

      こういう奴がいるから世の中悪くなる

      121.気になる名無しさん2018年10月10日 23:06  ▽このコメントに返信

      ゴミ屑野郎はさっさとしね

      122.気になる名無しさん2018年10月10日 23:08  ▽このコメントに返信

      こいつ上の人間だろ
      対してダメージ受けてないし上司の反応書かないしさ

      123.気になる名無しさん2018年10月10日 23:12  ▽このコメントに返信

      こいつコミュニケーションをお喋り、雑談と勘違いしてないか!?
      今まで静かにやってて大きく利益を損なうことが無かったんなら最低限のコミュニケーションは取れてるんじゃないの
      もっとコミュニケーションの場を作りたいってなら全員に平等に発言権を与えるこの1とのマンツーマンミーティングとかの時間を作ることの方が効率的じゃないか!?
      もちろん残業にならないようにね

      124.気になる名無しさん2018年10月10日 23:15  ▽このコメントに返信

      仕切りがあってもなくても、回ってる職場はガンガン会話するだろ
      会話しない職場はリーダーシップ取れてなくて
      個人個人が自己判断で雑に仕事するような職場

      125.気になる名無しさん2018年10月10日 23:21  ▽このコメントに返信

      1の独りよがりがすごすぎるな

      126.気になる名無しさん2018年10月10日 23:22  ▽このコメントに返信

      社会人1年目ワイ
      イッチに対するここの風当たりの強さに震える
      職場に対して、当人たちには耳が痛い改善策あった場合どうすりゃ正解なんや?
      当人たちの了解得てから上司に提案とかムリゲーやぞ

      127.気になる名無しさん2018年10月10日 23:28  ▽このコメントに返信

      仕事に集中するためのアイテム(仕切り)に慣れすぎた結果だわな

      128.気になる名無しさん2018年10月10日 23:29  ▽このコメントに返信

      ※3
      ワイもや
      メモみたいな走り書きいっぱいあるから無くなったら
      スマホポチーか狭いデスクの上に置かなあかん

      129.気になる名無しさん2018年10月10日 23:29  ▽このコメントに返信

      ※126 何もするなよ新人

      130.気になる名無しさん2018年10月10日 23:32  ▽このコメントに返信

      ※126
      了解を得るというか、根回しでこんなことやるらしいですよって事前に聞いてるだけでも心象が違うだろう
      耳痛い改善案が最善の案ではないし、改善案を修正することも改善だよ
      やり方は一つではないし、多面的に考えてメリットデメリットを比較検討して別のやり方を考えて提案するのもお仕事だ

      131.気になる名無しさん2018年10月10日 23:33  ▽このコメントに返信

      すごい面白い話だったよ!教科書に載せたいくらいだわ

      132.気になる名無しさん2018年10月10日 23:36  ▽このコメントに返信

      ※129 やっぱりそういう結論になる?涙
      多少間違ってても意見くらい言わせてもらいたいなあ。。
      実施するかどうか判断するのは上司の仕事だから、新人は自由にアイデア出したら良いと思ってたけど、ここの反応みてたらこわくなって意見言えんわ

      133.気になる名無しさん2018年10月10日 23:37  ▽このコメントに返信

      ※126
      耳が痛いってのがどういう事を言ってるのか分からないけど
      例えば本スレでもサボり対策があるとか言ってたけど、サボってる人が実際に居る場合だけど
      サボってる人を上司にそれとなく伝えて上司がそのサボリを見つけた事にして
      上司からサボリ対策として仕切りを外すって皆に提案してもらうとかがベターじゃないか?
      上司にヘイトが向いちゃうけど仕方ないってはなるだろうし

      134.気になる名無しさん2018年10月10日 23:38  ▽このコメントに返信

      ※110
      お前もただのワガママ定期

      135.気になる名無しさん2018年10月10日 23:38  ▽このコメントに返信

      ※130 勉強になります

      136.気になる名無しさん2018年10月10日 23:44  ▽このコメントに返信

      オープンスペースは海外っぽいと思われるけど言うほど海外の企業でオープンスペースのところはない
      特にガチガチの技術寄りとかクリエイティブ寄りは逆に個人の部屋とか3,4人のチーム部屋で全員壁向きとかが普通

      137.気になる名無しさん2018年10月10日 23:44  ▽このコメントに返信

      ※130 133
      勉強になりまする。

      138.気になる名無しさん2018年10月10日 23:50  ▽このコメントに返信

      理想的には、組織のためには、新人がいろんな意見自由に言うべきだとも思うけどなあ
      でもそのためには、意思決定に優れてて、新人の若気の至りも許してくれる理想的な上司と職場の雰囲気が必要
      そんなとこないんやろうなあ

      139.気になる名無しさん2018年10月10日 23:56  ▽このコメントに返信

      すぐわかるデメリットとして人に見られていると下っ端ほど表情や椅子の姿勢など無意味な所に気を使って体力すり減る。気の弱い新人なんかはガム噛むのですら遠慮するぞ

      そもそも会話が多いとその分作業時間は減るんだから今まで仕事がうまくいってたのなら変える必要性ないやろ

      140.気になる名無しさん2018年10月11日 00:00  ▽このコメントに返信

      まぁ本当に生産性上げたいなら無駄を減らすことだよね
      会議時間内にきっちり会議を終わらせるようにするとか、情報連携を効率化させるとか

      141.気になる名無しさん2018年10月11日 00:09  ▽このコメントに返信

      今時仕切りがあるオフィスって少ないのにもったいないことするなあ
      ワイらのとこなんか頑張って仕切り導入されないか頑張っているのに

      142.気になる名無しさん2018年10月11日 00:11  ▽このコメントに返信

      喋るって仕事はかなり効率悪いほうだぞ。
      効率重視なら喋る時間から削るべき、会議とか無駄

      143.気になる名無しさん2018年10月11日 00:11  ▽このコメントに返信

      ウチ仕切り無いけど、仕切りできたら色々効率落ちると思う
      まず会話しにくい。顔が見えないと言葉だけのコミュニケーションになってしまって伝わり方捉えられ方が大きく変わりそう
      あと狭苦しくなってパッシブになりそうなので仕事に影響出そう
      それからちょっとくらい寝てもバレないかなって2分とか寝始めるようになって、それがどんどん長くなり効率的にも人格的にもダメになりそう
      オープンの方がいいよ。話もしやすいし意見を言いやすくなる。仕切り有りは保守的、受身になって結果マネジメント意識を低下させてしまうと思う

      144.気になる名無しさん2018年10月11日 00:32  ▽このコメントに返信

      無能イッチ

      145.気になる名無しさん2018年10月11日 00:45  ▽このコメントに返信

      みんなあんまり無能って言うのやめようやあ
      失敗しても改善すればええやんけ
      確かにイッチは失敗したし、改善すべきところもたくさんあった、それでええやんけ
      どんな行動でも絶対に正しい事なんて存在しないんやし、もうちょい寛容な精神でいようやあ
      イッチの気持ちになると泣けてくる
      by自分をイッチに投影してるおじさん

      146.気になる名無しさん2018年10月11日 00:54  ▽このコメントに返信

      自分の悪いとこ認めてはいるけどそれでも人に押し付けようとするのはマジで害悪やぞ
      自己中滲み出てて不愉快

      147.気になる名無しさん2018年10月11日 00:59  ▽このコメントに返信

      コミュニケーションとりたい奴がコミュニケーション取らずに実行wwww
      ただの自己中じゃねえか

      148.気になる名無しさん2018年10月11日 01:12  ▽このコメントに返信

      個人の尺度で正しいと思うことを「これは君のためだから」と善意のつもりで差し出してしまうのはただの身勝手な自己満足であることが得てして多いって、それ1番言われてるから

      149.気になる名無しさん2018年10月11日 01:15  ▽このコメントに返信

      仕事の効率的には仕切りあった方がよさそうだけどな

      150.気になる名無しさん2018年10月11日 01:46  ▽このコメントに返信

      プライベート空間(しきり)がある事と、コミュニケーションが無い事は同列の話ではない。
      何も分かってない。見た目の感想だけで本来の仕事率を下げる無能。

      151.気になる名無しさん2018年10月11日 02:17  ▽このコメントに返信

      わいの職場には仕切りなど無い。

      否が応でもコミュニケーションせざるを得無い

      結果、多少の痛みを伴うものの、コミュ障は多少改善された模様。

      152.気になる名無しさん2018年10月11日 02:37  ▽このコメントに返信

      職場でのコミニュケーションは必要以上になんていらないし仕切りがあるから気が散らずに仕事出来るのに
      てめえの押し付けでしかないしただ余計な事をしただけだな

      153.気になる名無しさん2018年10月11日 02:50  ▽このコメントに返信

      ここまで人の意見を聞かないってのはある意味尊敬するが、やっぱ大バカ野郎だなw
      集団の中で生活する以上、周りの意見聞くのは当たり前だろ。聞かないでやったらどうなるか想像できない時点でコミュ能力欠けてるわ。

      154.気になる名無しさん2018年10月11日 03:20  ▽このコメントに返信

      どこにでもいるんだな。余計な事する馬鹿。
      そいつのせいで周りが迷惑する。
      しかもそういう奴に限って、引っ掻き回すだけ引っ掻き回してしれっと辞める。
      ほんっと迷惑。

      155.気になる名無しさん2018年10月11日 03:40  ▽このコメントに返信

      自分の考えが、絶対的全てすぎてむり
      適当なワイは、自分が楽できるように仕事する模様

      156.気になる名無しさん2018年10月11日 03:42  ▽このコメントに返信

      散々叩かれて、うまくいってないのに、改める気ないとかな

      157.気になる名無しさん2018年10月11日 04:25  ▽このコメントに返信

      自分も話しかけたりしてるわけじゃないのに壁無くせば話しかけてもらえると思ってるのかよ
      それこそ無くす前にみんなに相談すらしなかったのか?
      自己承認の強迫観念に囚われてる人間以外はみんな独りの時間も欲しいのが普通なんだよ
      アスペにこんなのやられたらいじめはしないけど二人きりのときにアスペってこと念押しするわ

      158.気になる名無しさん2018年10月11日 04:48  ▽このコメントに返信

      こいつ無能すぎだろ
      無農薬より無能

      159.気になる名無しさん2018年10月11日 06:00  ▽このコメントに返信

      米145
      お前とかこの1みたいなクソはよくいるからみんなイラついてんだろ
      まったく改善にもなってない、当人だけの自己満を改善と言い張って周りを巻き込むゴミ無能 絶対自分が正しいと思ってるから周りの否定的な意見を聞いたところで絶対曲げない ほんといらん
      たぶんお前も会社で嫌われてるぞ 今日から余計なことすんなよな

      160.気になる名無しさん2018年10月11日 06:25  ▽このコメントに返信

      うちの人事総務なんて、「社員の相互交流活性化のため二か月に一回席替え」を各部署に義務付けたキングオブ無能やぞ

      161.気になる名無しさん2018年10月11日 07:03  ▽このコメントに返信

      意識高い系無能
      一緒に働きたくない奴の筆頭だな
      俺がこいつの部下なら転職するわ

      162.気になる名無しさん2018年10月11日 08:00  ▽このコメントに返信

      仕切らないと仕事できん。こいつまじで死んでほしい

      163.気になる名無しさん2018年10月11日 08:28  ▽このコメントに返信

      オープンなら効率的と勘違いしたのね

      164.気になる名無しさん2018年10月11日 08:33  ▽このコメントに返信

      1は言うことどんどん変わってるし考えなしなんだろうな。
      仕切りがないと仕事できんってのはもはや社会人として機能してないけど。

      165.気になる名無しさん2018年10月11日 09:30  ▽このコメントに返信

      スレでさんざっぱら叩かれて、会社でも悪い雰囲気出されて、実際成果がマイナスな結果が明らかに出てて
      それでもデモデモダッテだろ?会話が出来してもしなくても>>1はコミュニケーション出来てないな
      少し気の毒だけどね

      166.気になる名無しさん2018年10月11日 09:31  ▽このコメントに返信

      自分本位すぎてきもい

      167.気になる名無しさん2018年10月11日 09:35  ▽このコメントに返信

      ※145
      スレ>>1が叩かれてるのは仕切りを無くしたからじゃなくて、仕切りを無くしたことは失敗だったことがはっきりわかってるのに「やっぱ仕切りあった方が良かったから戻しましょう、すみません」って言えないからだよ
      失敗しても改善する気がないの

      168.気になる名無しさん2018年10月11日 11:02  ▽このコメントに返信

      こういう全く人の話し聞かないやつが権力持つと最悪だよなあ
      まあ部下や同僚達がこいつのアンチとして結託するから
      ある意味いいのかもね

      169.気になる名無しさん2018年10月11日 11:47  ▽このコメントに返信

      絵に描いたような無能な働き者
      害悪オブ害悪

      170.気になる名無しさん2018年10月11日 12:27  ▽このコメントに返信

      具体的な手順などの話が一切無い嘘松

      171.気になる名無しさん2018年10月11日 12:40  ▽このコメントに返信

      メッセでやり取りできてるならオープンにする必要が無いやん…
      ログ残る分口頭よりいいしな

      172.気になる名無しさん2018年10月11日 14:41  ▽このコメントに返信

      ※97
      分かり合えんわ しんでくれ

      173.気になる名無しさん2018年10月11日 14:42  ▽このコメントに返信

      ※23
      ※147

      ほんこれ
      アイデアの賛否より、イッチ自身がコミュニケーション取ろうとしてへんやん

      174.気になる名無しさん2018年10月11日 16:07  ▽このコメントに返信

      キーエンスは効率とかそんなんじゃない。
      社員が徒党を組んだら大変な脅威になるから
      社員同士を近づけさせないだけだぞ。
      そのくらいコンサルティングってのはボロい商売なのだ。

      175.気になる名無しさん2018年10月11日 16:18  ▽このコメントに返信

      視線恐怖症とかいう言い訳で草
      ただネットしたりスマホ扱ってさぼりたい連中ばかりやんけ

      176.気になる名無しさん2018年10月11日 16:35  ▽このコメントに返信

      知能の低い馬鹿ほど「コミュニケーションガー」と言う。
      効率を上げたいのならシステムの構築を見直せ。

      177.気になる名無しさん2018年10月11日 16:57  ▽このコメントに返信

      無能の浅知恵程迷惑なものは無いな

      178.気になる名無しさん2018年10月11日 22:38  ▽このコメントに返信

      こういうやつは大抵自分のことを有能でリーダータイプだと思い込んでるからタチが悪い
      この無能みたいに同僚の意見を聞かずにやるか、よしんば聞いたとしても聞くだけで意見は曲げない
      ナチュラルに同僚を見下してるからな カスみたいなプライドの塊なんだよ

      179.気になる名無しさん2018年10月11日 22:58  ▽このコメントに返信

      こういう無能ってたまに有能の皮被ってて、そいつの脳内ルールが社内の常識になってる会社がうちだわ。

      そいつが手早くミスなくこなしてドヤってる仕事は契約範囲外の過剰サービスが大半で、そいつが当たり前のようにやるから顧客が付け上がり、他の人も従わざるを得ない

      表面的なステータスが高くても、長期的にどうなるか考えられん馬鹿はホントに邪魔、ましてやステータス高いから自信過剰で人の言うことを聞かない完全な「無能な働き者の味方」

      180.気になる名無しさん2018年10月12日 05:14  ▽このコメントに返信

      スレ主クソうざ仕切りないとかありえんわ

      181.気になる名無しさん2018年10月12日 09:15  ▽このコメントに返信

      アメリカで、仕切り無くしたら能率が下がったってデータがあった

      182.気になる名無しさん2018年10月12日 11:45  ▽このコメントに返信

      こういうやつが権力持つとマジでめんどくさい
      壁とでも話してるんだな

      183.気になる名無しさん2018年10月12日 20:38  ▽このコメントに返信

      仕切りある方が仕事の質と効率上がるってなんかで見たことある

      184.気になる名無しさん2018年10月14日 02:27  ▽このコメントに返信

      20:名無しさん@おーぷん: 2018/10/08(月)19:43:55tO2
      >>13
      メッセとか送るより口頭のほうが仕事早くならない?

      老害的思考
      無能そう

      185.気になる名無しさん2018年10月16日 13:43  ▽このコメントに返信

      監視って考え方がそもそもイかれてる。
      成果ではなく、態度を重視してる。
      クソままごとみたいな会社は潰れて、どうぞ。

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