弊社、今年も「やりがい」をダシに総合職20万で新卒採用へ突入・・・

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    コメント

    3354a57a89510db67a902bea4d4f0bb2

    1:名無し: 2025/02/14(金) 12:15:59.662 ID:zDJ0I1zhG
    これで4大卒以上20人目標らしい


    2:名無し: 2025/02/14(金) 12:16:28.685 ID:QAGRnyeOK
    専門学生すら取れなそう


    3:名無し: 2025/02/14(金) 12:16:47.804 ID:zDJ0I1zhG
    ライバル企業は2年連続の賃上げで25万円らしい


    4:名無し: 2025/02/14(金) 12:16:59.193 ID:v1JVORxto
    手当抜き基本給だけで20万で田舎ならまあ


    6:名無し: 2025/02/14(金) 12:17:25.960 ID:zDJ0I1zhG
    おえらいさんたちはガチで「うちには他社にないやりがいがあります!」とか言っててやばい


    243:名無し: 2025/02/14(金) 12:59:22.287 ID:9bELJuwow
    >>6
    そのやりがいについて具体的な話は一切できないのよな



    323:名無し: 2025/02/14(金) 13:17:58.395 ID:0ABfTSxeP
    >>6
    >>243
    やりがい(カスハラ丸投げ案件山盛り)



    7:名無し: 2025/02/14(金) 12:18:15.090 ID:QWvwD/Oq2
    手取り20万だろ?
    まあスタンダードやん



    10:名無し: 2025/02/14(金) 12:18:40.677 ID:zDJ0I1zhG
    >>7
    定期昇給2500円やぞ?
    怖いか?



    99:名無し: 2025/02/14(金) 12:37:18.233 ID:67f5QMVr.
    >>10
    ゾンビ企業やん



    130:名無し: 2025/02/14(金) 12:41:21.128 ID:bmvBmnJLu
    >>10
    ワイより高くて草



    152:名無し: 2025/02/14(金) 12:43:23.269 ID:CXagmPfpJ
    >>10
    ひぇ



    192:名無し: 2025/02/14(金) 12:49:48.624 ID:izeRd76g4
    >>10
    氷河期かな?



    8:名無し: 2025/02/14(金) 12:18:18.320 ID:zDJ0I1zhG
    やりがいで飯は食えないって


    9:名無し: 2025/02/14(金) 12:18:21.186 ID:4gbgMv/hF
    インフレについていけない会社は淘汰されるだけや🥺


    11:名無し: 2025/02/14(金) 12:18:51.105 ID:9.Mhl6JBE
    人事ムリゲーさせられるの可哀想


    12:名無し: 2025/02/14(金) 12:19:01.349 ID:6o.KM.9rs
    やばいな
    来るわけない



    13:名無し: 2025/02/14(金) 12:19:03.975 ID:Gda/T6Ha8
    3年なんとかしがみついて大手移籍する為だけに存在してそう


    14:名無し: 2025/02/14(金) 12:19:13.196 ID:XR28UP8mS
    ド田舎ならそんなもん


    16:名無し: 2025/02/14(金) 12:20:04.146 ID:zDJ0I1zhG
    >>14
    人口50万人都市やぞ



    21:名無し: 2025/02/14(金) 12:21:11.564 ID:Gda/T6Ha8
    >>16
    関西?



    131:名無し: 2025/02/14(金) 12:41:36.564 ID:Qa7UDCMEi
    >>16
    西宮やん
    ちっちゃ



    15:名無し: 2025/02/14(金) 12:19:54.239 ID:pt3TUezBk
    現業出身が上に立つとこういうの起こりがち


    17:名無し: 2025/02/14(金) 12:20:04.856 ID:NQ0aRyfv.
    ここ3年くらいで初任給5万くらい増えた企業そこそこあるよな
    上げてないとことかなり差がついてきた



    25:名無し: 2025/02/14(金) 12:21:49.261 ID:4BBXGJgdA
    >>17
    去年の4月の段階で5万は増えてたな
    今年の4月また増えるから大卒28万院卒30万くらいになりそうやわ



    41:名無し: 2025/02/14(金) 12:27:47.809 ID:NQ0aRyfv.
    >>25
    ちょい前は大卒22万が大手のスタンダードだからな、えらいことやで

    まぁ今の年収1000万は10年前の年収700万くらいの消費しかできんがな



    19:名無し: 2025/02/14(金) 12:20:46.898 ID:zDJ0I1zhG
    ちな去年は全員が内定辞退して追加募集でなんとか2人や


    20:名無し: 2025/02/14(金) 12:21:07.391 ID:CSKGEHh3l
    弊社は初任給30万以上に引き上げられたみたいやわ
    ワイの給料より多いのが不思議や



    27:名無し: 2025/02/14(金) 12:22:22.950 ID:Tab3dCNiX
    >>20
    お前はいらんってことやな



    35:名無し: 2025/02/14(金) 12:24:21.625 ID:CSKGEHh3l
    >>27
    なんでそんなひどいこと言うの😢



    22:名無し: 2025/02/14(金) 12:21:38.017 ID:0HjeIK672
    高卒ならそんなもんかな…


    23:名無し: 2025/02/14(金) 12:21:48.393 ID:Q9yiP6lW4
    弊社は初任給20万→25万にアップした模様
    なお



    24:名無し: 2025/02/14(金) 12:21:49.191 ID:9B/fOIwHl
    それは来ねーだろw
    来ても残りカスは間違いない



    26:名無し: 2025/02/14(金) 12:21:54.861 ID:AWQsYdQjG
    地元の農協は来年度の大卒初任給17万やったな
    ちな高卒は15万



    30:名無し: 2025/02/14(金) 12:22:55.077 ID:zDJ0I1zhG
    去年の夏から20代の社員がゴリゴリ辞めててやばい


    31:名無し: 2025/02/14(金) 12:23:02.754 ID:wGQkDHDM7
    こういう企業は仮に初任給上げても既存社員のベースアップは出来くて給料の逆転現象が起こる


    33:名無し: 2025/02/14(金) 12:23:30.072 ID:UFt1mhQsm
    今って30万いってないと見向きもされないんかな


    34:名無し: 2025/02/14(金) 12:24:02.943 ID:hWAj04szc
    日本には中小企業が380万もあるんやからそういう企業はあるよ
    問題はイッチがそんな企業で働いてることちゃうか?



    46:名無し: 2025/02/14(金) 12:28:40.175 ID:NQ0aRyfv.
    >>34
    イッチの言う通りなら、大卒20名雇うのは中小ではないな



    36:名無し: 2025/02/14(金) 12:24:41.861 ID:zDJ0I1zhG
    一般職の月給が最低賃金割ってる説ある


    37:名無し: 2025/02/14(金) 12:24:49.797 ID:kPyYmXp79
    ワイ33で手取り17やで!


    48:名無し: 2025/02/14(金) 12:29:20.247 ID:FCvifVxHr
    >>37
    そんなやつおらん



    55:名無し: 2025/02/14(金) 12:30:50.958 ID:NQ0aRyfv.
    >>48
    ネットにしかいない謎の層
    問題なのは立憲や共産とか左派政党がこれを中間層やと思って、普通のサラリーマンが上級国民扱いになってること
    422 名無し 2024/11/19(火) 12:09:34.716 ID:QtPPSL8K3
    ワイも昔は弱者は助けるもんやと思って立憲や共産に入れてたんやが
    この人らが言う「弱者」って老人、ナマポ、障害者、シンママ、外国人であって
    このあたりを働かせもせず助けるのが活動の中心で
    普通に働いてる20代年収400万とか30代年収600万とかの層はむしろ「上級国民」で負担増のターゲットなんだわ

    それに気づいてから入れてない


    380:名無し: 2025/02/14(金) 13:38:31.564 ID:9NtKRAeWH
    >>37
    ワイ32やが転職で500万くらいになるわ
    転職頑張れば人並みくらいもらえるで
    転職前は手取り20万弱やったし



    39:名無し: 2025/02/14(金) 12:26:22.809 ID:zDJ0I1zhG
    先輩が後輩の女の子に告白したら給料を理由にフラれた話が鉄板ネタやぞ


    40:名無し: 2025/02/14(金) 12:26:36.008 ID:fKJUFwE4O
    うちの企業も今見たらこんなもんや
    誰が来るねん
    no title



    61:名無し: 2025/02/14(金) 12:32:05.527 ID:KgY8H84nk
    >>40
    100~200採用予定って凄いな
    そんなに人来るんだ😳



    79:名無し: 2025/02/14(金) 12:35:09.340 ID:osYE7CX3p
    >>40
    今どき就活ってこんなにスピーディーなんやな
    羨ましい



    92:名無し: 2025/02/14(金) 12:36:47.340 ID:NQ0aRyfv.
    >>40
    技術で200人とかスズキレベルか?



    162:名無し: 2025/02/14(金) 12:44:18.427 ID:fKJUFwE4O
    >>116
    🙆🏻
    技術職といいつつやらされるのはただの施工管理や



    197:名無し: 2025/02/14(金) 12:51:41.636 ID:M2PYbqOaL
    >>40
    昨年の倍採るとかすげえな



    42:名無し: 2025/02/14(金) 12:27:57.982 ID:BmY7mW9qx
    初任給引き上げで既存の若手より給料高くなるってマジであるん?
    そんなん一瞬でおかしいって分かるやん
    経営サイド頭おかしいわ



    63:名無し: 2025/02/14(金) 12:32:23.796 ID:/OSeuSyeK
    >>42
    中小企業経営者の頭の悪さを舐めるな



    86:名無し: 2025/02/14(金) 12:35:53.671 ID:JdCyONNIe
    >>42
    釣った魚に餌は必要ないってことや
    どうせ転職しない奴ばっかやしな



    43:名無し: 2025/02/14(金) 12:28:11.958 ID:J1B/r/.Vy
    日本社会に必要ない会社やろ


    44:名無し: 2025/02/14(金) 12:28:24.792 ID:vSiaSaMX/
    家賃を9割負担してくれるとかそれぐらいの福利厚生ないと無理やろ


    50:名無し: 2025/02/14(金) 12:29:34.507 ID:ZzFjRnxiF
    ワイ既卒やけど入れてくれるか?
    ちな職歴はない



    52:名無し: 2025/02/14(金) 12:30:26.659 ID:zDJ0I1zhG
    >>50
    少し英語が話せて読めるならいけるぞ



    54:名無し: 2025/02/14(金) 12:30:44.010 ID:ZzFjRnxiF
    >>52
    話せないわ



    58:名無し: 2025/02/14(金) 12:31:14.671 ID:zDJ0I1zhG
    >>54
    ならだめやね
    弊社はグローバルに展開してるから英語はある程度できないと困る



    59:名無し: 2025/02/14(金) 12:31:48.160 ID:ZzFjRnxiF
    >>58
    適当に探した仕事でも初任給22万くらいはあるんやけど
    海外行くのに初任給20なんか…



    66:名無し: 2025/02/14(金) 12:32:57.637 ID:zDJ0I1zhG
    >>59
    その差額は「やりがい」が埋めてくれるで



    69:名無し: 2025/02/14(金) 12:33:32.710 ID:NQ0aRyfv.
    >>66
    就活生「御社のやりがいについて教えてください」



    74:名無し: 2025/02/14(金) 12:34:17.935 ID:zDJ0I1zhG
    >>69
    ワイ「」



    62:名無し: 2025/02/14(金) 12:32:22.395 ID:elZKe4RYR
    >>58
    英語できたらもっと貰えるとこいけるやろ



    53:名無し: 2025/02/14(金) 12:30:27.818 ID:0UOCwdbHy
    新卒、無駄に高い割に無能だしもういらねーわってなってる


    57:名無し: 2025/02/14(金) 12:31:06.635 ID:OcO.7DJPS
    >>53
    余裕も能力もないと可哀想



    71:名無し: 2025/02/14(金) 12:33:56.685 ID:8oUVcpxvz
    >>53
    新卒なんて年収500万出せば殺到するからチョロいやろ



    77:名無し: 2025/02/14(金) 12:35:02.229 ID:0UOCwdbHy
    >>71
    そんな金出してまでいらんなぁ
    応募自体はあるけど無能ばっかだし



    98:名無し: 2025/02/14(金) 12:37:16.603 ID:8oUVcpxvz
    >>77
    500万も出せない会社に将来はないぞ
    派遣社員1人雇うのすら800万かかる時代なのに



    110:名無し: 2025/02/14(金) 12:39:01.196 ID:0UOCwdbHy
    >>98
    別に会社の将来とかどうでもいいんよ
    偉い人たちは定年まで持てばいいし、俺ら世代はいくらでも転職先あるし
    明日潰れても別に構わん

    会社の将来を心配するのって一つの会社にしがみつかなきゃいけないやつだと思う



    120:名無し: 2025/02/14(金) 12:40:00.963 ID:MPUy6Zhd6
    >>98
    500万の正社員雇うより総額800万の派遣野党ほうが安いからなあ



    155:名無し: 2025/02/14(金) 12:43:40.914 ID:0UOCwdbHy
    >>120
    そうやな
    いつでも切れるし



    151:名無し: 2025/02/14(金) 12:43:21.791 ID:8oUVcpxvz
    >>120
    でも派遣よりは新卒の方がマシな人材は集まるからな
    新卒の年収500万は当たり前になっていくと思う



    169:名無し: 2025/02/14(金) 12:45:25.446 ID:0UOCwdbHy
    >>151
    派遣なめすぎでしょ
    スペシャリストだよ

    業界によるかもしれんが



    75:名無し: 2025/02/14(金) 12:34:29.925 ID:Q8fAHd5Cr
    >>53
    中途のがコスパええよな



    82:名無し: 2025/02/14(金) 12:35:28.666 ID:0UOCwdbHy
    >>75
    そうそう
    その方が確実だし



    83:名無し: 2025/02/14(金) 12:35:45.772 ID:NQ0aRyfv.
    >>53
    新卒は10年20年残って初めて役に立つ
    3年でサヨナラなら完全に教育損



    64:名無し: 2025/02/14(金) 12:32:24.256 ID:HVvSD1njD
    転勤とかないならありちゃう?


    68:名無し: 2025/02/14(金) 12:33:18.049 ID:zDJ0I1zhG
    >>64
    北海道から鹿児島まであるぞ



    80:名無し: 2025/02/14(金) 12:35:13.177 ID:HVvSD1njD
    >>68
    刈り上げ社宅制度とかあるん?



    81:名無し: 2025/02/14(金) 12:35:23.914 ID:zDJ0I1zhG
    >>80
    ないぞ



    100:名無し: 2025/02/14(金) 12:37:29.456 ID:HVvSD1njD
    >>81
    は?家賃補助は?



    111:名無し: 2025/02/14(金) 12:39:13.703 ID:zDJ0I1zhG
    >>100
    2万



    72:名無し: 2025/02/14(金) 12:34:05.819 ID:zDJ0I1zhG
    氷河期世代に東大と京大がいるからその頃の感覚がまだ抜けてないんだと思うわ


    85:名無し: 2025/02/14(金) 12:35:51.884 ID:8oUVcpxvz
    大手になると新卒を本体で採って3年後人手不足の子会社に行かせるスキームが横行してる
    セコすぎる



    112:名無し: 2025/02/14(金) 12:39:34.716 ID:NQ0aRyfv.
    >>85
    弊社は本社の研究所採用で高学歴キッズを集めて数年後にグループに散り散りにさせるスキームが定着してるンゴね
    キッズは何も知らないから本社の研究所だとエリートだと思うンゴよね
    普通は高学歴キッズ達は絶対受けないようなマイナー企業に行くことになるンゴよ



    124:名無し: 2025/02/14(金) 12:40:29.088 ID:PrAJwMzCS
    >>112
    そこか知らんけど三菱ケミカルとかえぐいよね



    128:名無し: 2025/02/14(金) 12:41:05.555 ID:ZzFjRnxiF
    >>112
    ジョブローテーション自体はJTCなら普通やろ



    129:名無し: 2025/02/14(金) 12:41:18.071 ID:67f5QMVr.
    >>112
    詐欺同然で草ァ!



    136:名無し: 2025/02/14(金) 12:42:07.177 ID:8oUVcpxvz
    >>129
    逆にこのスキームやってない企業が少ないくらいや



    149:名無し: 2025/02/14(金) 12:43:15.149 ID:67f5QMVr.
    >>136
    マジかよエグいな
    子会社ブチ込まれたら給料もちゃんと低いんかもしかして



    153:名無し: 2025/02/14(金) 12:43:27.225 ID:PrAJwMzCS
    >>138
    給与は出向組の方が高いぞ



    91:名無し: 2025/02/14(金) 12:36:46.399 ID:MPUy6Zhd6
    新卒の給料上げると既存社員のベースアップもしないといけないので無理です

    これどうすんの?



    97:名無し: 2025/02/14(金) 12:37:11.594 ID:0UOCwdbHy
    >>91
    新卒を諦める



    104:名無し: 2025/02/14(金) 12:38:13.052 ID:m5Xk8Ic4S
    >>91
    差はどこも縮まるんじゃね
    新卒は5-7%のベースアップだけど、既存社員は4-5%とかじゃね



    105:名無し: 2025/02/14(金) 12:38:32.981 ID:TyxFwICvY
    >>91
    NTT「社員10万人くらいいるから1人700円賃上げしたぞ」



    123:名無し: 2025/02/14(金) 12:40:27.959 ID:zDJ0I1zhG
    退職ラッシュ時に全社員向けに社長様からビデオレターが来たぞ
    「辞めていった人たちがうち以上にやりがいがあるところに就職できるから疑問です」とか言ってたぞ



    160:名無し: 2025/02/14(金) 12:44:02.273 ID:WH85QGGXv
    弊社どぅ?

    no title



    172:名無し: 2025/02/14(金) 12:45:45.957 ID:lyA3ZOF3h
    >>160
    ええ会社っぽい



    178:名無し: 2025/02/14(金) 12:46:40.914 ID:Au7V.MkPI
    >>160
    ええけど全国転勤かぁ



    182:名無し: 2025/02/14(金) 12:47:14.876 ID:zDJ0I1zhG
    >>160
    雇って



    183:名無し: 2025/02/14(金) 12:47:20.606 ID:67f5QMVr.
    >>160
    メーカーとかかこれ



    186:名無し: 2025/02/14(金) 12:47:27.296 ID:PrAJwMzCS
    >>160
    メーカー系やろ
    研究所から異動ないとかならいい



    190:名無し: 2025/02/14(金) 12:48:56.042 ID:1CuAAaHf8
    >>160
    全国転勤がね…



    208:名無し: 2025/02/14(金) 12:54:58.920 ID:/Fe/2DY0M
    >>160
    年休125日
    所定労働時間7.5h
    神すぎるだろ
    アシックスとかか?



    231:名無し: 2025/02/14(金) 12:58:13.073 ID:Wz/FuJjfJ
    >>160
    計画年休って有給5日勝手に使われるんやろ
    ゴミやろこれ



    174:名無し: 2025/02/14(金) 12:45:51.758 ID:CRbNRibIq
    院卒で4月から働くけど初任給23万や


    179:名無し: 2025/02/14(金) 12:46:48.867 ID:ZzFjRnxiF
    >>174
    〇〇研究開発法人とか?はそれくらい安かった気がする



    188:名無し: 2025/02/14(金) 12:48:31.231 ID:CRbNRibIq
    >>179
    地元のメーカーや
    無能わいにはちょうどええと思ってる



    191:名無し: 2025/02/14(金) 12:49:04.452 ID:ZzFjRnxiF
    >>188
    ええやん
    結局大事なのは人やからな



    247:名無し: 2025/02/14(金) 12:59:35.627 ID:ZzFjRnxiF
    とりあえずクソみたいな派遣会社に入ってサボり倒して公務員試験受けようかなとは思ってる


    252:名無し: 2025/02/14(金) 13:00:54.724 ID:D9EzR5Pww
    >>247
    公務員やったら多分問題ないで
    元お笑い芸人とかおったし
    ただワイは勿体無いから新卒枠で受けられるところ探した方がええんちゃうんかと思う



    262:名無し: 2025/02/14(金) 13:03:57.769 ID:ZzFjRnxiF
    >>252
    サンガツとりあえずサンガツいっぱいは頑張ってみる



    283:名無し: 2025/02/14(金) 13:08:01.548 ID:67f5QMVr.
    テレワークとかやってる奴殺意湧く
    現場来いや



    299:名無し: 2025/02/14(金) 13:11:52.492 ID:m5Xk8Ic4S
    >>283
    サボり部でごめんね🥺



    306:名無し: 2025/02/14(金) 13:13:57.375 ID:67f5QMVr.
    >>299
    マジで嫉妬や
    友人もテレワークでサボる話ばかりしてて腹立つで
    ワオは「仕事終わらねえ」とか言ってゴリゴリ働いとるのによ…



    284:名無し: 2025/02/14(金) 13:08:33.265 ID:L/T9CBkGz
    弊社は新卒初任給45万で求人をかけるも
    そもそも1人も受けに来ないという地獄のような事態や



    287:名無し: 2025/02/14(金) 13:08:52.088 ID:bGabU/Ksv
    >>284
    なんか逆に怪しいし…



    289:名無し: 2025/02/14(金) 13:09:44.704 ID:L/T9CBkGz
    >>287
    いや、相場通りではあるんや
    郊外やからなー
    もっと都心やったら来ると思う



    294:名無し: 2025/02/14(金) 13:10:56.971 ID:v1JVORxto
    >>289
    初任給45万が相場通りってどういう業界なんや



    297:名無し: 2025/02/14(金) 13:11:33.256 ID:67f5QMVr.
    >>294
    高層ビルの窓拭く仕事とかかね



    305:名無し: 2025/02/14(金) 13:13:30.541 ID:L/T9CBkGz
    >>294
    歯科医師
    研修が終わったらそんなもんや
    上を見たら90万とかもあるが
    初任給60万以上は何かしらブラックやろうな



    325:名無し: 2025/02/14(金) 13:18:21.916 ID:v1JVORxto
    >>305
    納得やわ



    312:名無し: 2025/02/14(金) 13:16:01.367 ID:hMM6SIJ4j
    週5日8時間労働 20万
    ナマポ労働なし 15万
    どっちを取るか悩むわ



    316:名無し: 2025/02/14(金) 13:17:13.324 ID:xjHmhRmZ8
    再び働いたら負けが追いついてきたな


    317:名無し: 2025/02/14(金) 13:17:20.893 ID:aFMki.NnU
    ぼくエアコン屋さん
    2年目にして手取り18万円😤



    320:名無し: 2025/02/14(金) 13:17:39.143 ID:67f5QMVr.
    >>317
    まあまあええやん
    工事師か?



    321:名無し: 2025/02/14(金) 13:17:46.775 ID:AokViRxna
    >>317
    暑い中よーやっとる



    330:名無し: 2025/02/14(金) 13:19:00.589 ID:Gda/T6Ha8
    >>317
    ようやりすぎとる



    319:名無し: 2025/02/14(金) 13:17:37.945 ID:n8Z8s.6cN
    ワイのトッモ(Fラン)が塾講で初任給30万って自慢してきたけど
    要項見たら基本給21万に手当と固定残業代30時間で9万だったわ
    本人は何も気づいてないけど羨ましいとだけ言っといた



    322:名無し: 2025/02/14(金) 13:17:58.166 ID:67f5QMVr.
    >>319
    ナスあるんか?それ



    332:名無し: 2025/02/14(金) 13:19:22.495 ID:n8Z8s.6cN
    >>322
    まああるんちゃうか一応大手塾だし



    327:名無し: 2025/02/14(金) 13:18:45.369 ID:xjHmhRmZ8
    >>319
    勉強より大事なものがあるんだな



    338:名無し: 2025/02/14(金) 13:20:49.926 ID:JnmekXwZ.
    こんな会社もあるのに
    no title



    343:名無し: 2025/02/14(金) 13:21:55.270 ID:n8Z8s.6cN
    >>338
    big 4のどっか?



    376:名無し: 2025/02/14(金) 13:36:20.469 ID:JnmekXwZ.
    >>343
    pやね



    357:名無し: 2025/02/14(金) 13:28:14.631 ID:udt6QMU7E
    公務員でももう少し貰っとるぞ


    358:名無し: 2025/02/14(金) 13:28:34.491 ID:g3RUyYbbv
    急に初任給上げだしてムカつくわ


    359:名無し: 2025/02/14(金) 13:28:35.078 ID:ZlSaJqL6D
    長野のタクシー屋さんは月収150万なのに😢


    361:名無し: 2025/02/14(金) 13:29:42.652 ID:izeRd76g4
    >>359
    そうなん?
    時給なんぼやねんそれ



    369:名無し: 2025/02/14(金) 13:33:44.060 ID:ZlSaJqL6D
    >>361
    ほんまやで
    長野・白馬村にスキー客殺到でタクシー業界超多忙…月の手取り150万円超えも!?英語でのコミュニケーションに苦戦
    https://news.yahoo.co.jp/articles/c058cdc9d1316adf2103df9bb2f750993b7550d1


    396:名無し: 2025/02/14(金) 13:52:48.023 ID:aAhy50NN4
    ワイくん、某自動車メーカー希望
    もしかして紐なし出向あるんかなこわいわ



    397:名無し: 2025/02/14(金) 13:54:27.215 ID:KEQp0yMGY
    学士やと25は高い方なんけ?


    400:名無し: 2025/02/14(金) 13:57:32.855 ID:vln2vz6Rp
    ワイの元職場20年勤務しても25万でボーナス20万×2回なの震えたわ


    ※関連記事
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      コメント

      1.気になる名無しさん2025年02月15日 17:23   ▽このコメントに返信

      昭和思考のまま安い労働力を求めて使いつぶす企業と
      人材にしっかり金を出して育成する企業と
      しばらくしたら差がでてくるだろうな
      たぶん過渡期

      2.気になる名無しさん2025年02月15日 17:26   ▽このコメントに返信

      やりがい搾取はやる気のない人を産み出す
      だが稀にその仕事が好きなだけの奇人変人が残る
      それを標準として見られるので悪循環でしかない

      3.気になる名無しさん2025年02月15日 17:26   ▽このコメントに返信

      東京って新卒で年収500万以上が普通なんか?😨

      4.気になる名無しさん2025年02月15日 17:31   ▽このコメントに返信

      大学中退社会人4年目やけど縁に恵まれて転職したら年収倍超えたわ
      と喜んでたらほぼ同時期に転職してきたおじさんはボーナス見て辞めてったわ
      まあ職種も経歴も違うから単純には比較でけんが、あっちは多忙そうだったしそれこそやりがい搾取だとでも感じてたのかなあとか

      5.気になる名無しさん2025年02月15日 17:34   ▽このコメントに返信

      結局新卒の給料を上げられない企業は新卒を採用する必要がないような状態って事や
      無理して新卒を採用してもむしろ会社の寿命を縮めるだけやろ

      6.気になる名無しさん2025年02月15日 17:41   ▽このコメントに返信

      弊社、新卒採用予定1人
      昨年実績0人w

      7.気になる名無しさん2025年02月15日 17:43   ▽このコメントに返信

      ガチで安くて草

      8.気になる名無しさん2025年02月15日 17:46   ▽このコメントに返信

      20万しか出せないならウチゆるいですよ~みたいな売り文句にしないと
      まぁその程度の人材しかこないだろうけどそれは20万しか出せないんだからしゃーない

      9.気になる名無しさん2025年02月15日 17:47   ▽このコメントに返信

      >>3
      大手チェーン店、金融系とか1年目からバリバリやらなきゃならん業界はそうなってきとるな

      10.気になる名無しさん2025年02月15日 17:50   ▽このコメントに返信

      やりがいって自分で見つけるもんで他人に押し付けられるもんじゃないから

      11.気になる名無しさん2025年02月15日 17:54   ▽このコメントに返信

      学生馬鹿だから意外と給料欄見てない奴おるでしょ

      12.気になる名無しさん2025年02月15日 17:55   ▽このコメントに返信

      ヤリ買い
      つまり上納

      13.気になる名無しさん2025年02月15日 18:00   ▽このコメントに返信

      最低賃金定期

      14.気になる名無しさん2025年02月15日 18:02   ▽このコメントに返信

      当たり前だろ
      それ相当だよ
      円安だから賃金があがるべきってどこの世界観からきてるんだよ

      15.気になる名無しさん2025年02月15日 18:07   ▽このコメントに返信

      はっきり言って労働自体にやりがいがねえよクソボケが

      16.気になる名無しさん2025年02月15日 18:13   ▽このコメントに返信

      地方都市なら20万円は決して低い方じゃないぞ

      17.気になる名無しさん2025年02月15日 18:18   ▽このコメントに返信

      ウチもだいたい同じ20万弱だけど応募たくさん来るよ
      年間休日150日残業ほぼ無しやけど

      18.気になる名無しさん2025年02月15日 18:20   ▽このコメントに返信

      ワイの会社は定期昇給2000円なんやが😅
      恵まれてるやつは加減を知らんな😅

      19.気になる名無しさん2025年02月15日 18:23   ▽このコメントに返信

      薬剤師も賃金上がんねーかな
      6年通って資格とったとて初任給良いドラッグストアでも30万とかやぞ

      20.気になる名無しさん2025年02月15日 18:24   ▽このコメントに返信

      賃金安いくせにいい人材を求めてるのほんま笑える

      21.気になる名無しさん2025年02月15日 18:25   ▽このコメントに返信

      15人にして一人25万にしたほうがいい

      22.気になる名無しさん2025年02月15日 18:30   ▽このコメントに返信

      新卒は別に安くてもいいんじゃねとは思う気がしないでもない何もできんし辞めるかもしれんし

      23.気になる名無しさん2025年02月15日 18:43   ▽このコメントに返信

      >>18
      まだ学竿だから知らんのだけど定期昇給って1年経つと2000×12分年収が増えるのであってる?

      24.気になる名無しさん2025年02月15日 18:49   ▽このコメントに返信

      少子化って本当にヤバいな
      どんどん新卒の学歴が下がってきたし、たまにいる高学歴は大概空気の読めない変なヤツ
      この先どうなるやら

      25.気になる名無しさん2025年02月15日 19:14   ▽このコメントに返信

      労働者は勘違いしてるが
      経営者にとっては会社は潰した方が得なの
      さっさと潰したいから無理難題で搾り取るのよ
      潰れて困ると思う労働者がいる限り、潰れても潰れても給与は上がらん

      26.気になる名無しさん2025年02月15日 19:19   ▽このコメントに返信

      >>24
      てめーの働いてるとこがしょうもないとこだから新卒の学歴は下がるし高学歴の変な奴がくるんだろう

      27.気になる名無しさん2025年02月15日 19:30   ▽このコメントに返信

      弊社も同じやで
      大学生なんて掃いて捨てるほどおるし余程の無能でない限りこなせる仕事だから賃上げなんて無駄コストよ

      28.気になる名無しさん2025年02月15日 19:38   ▽このコメントに返信

      社畜さん頑張って稼いで株価上げて下さい

      29.気になる名無しさん2025年02月15日 19:53   ▽このコメントに返信

      >>26
      言うてどこも人手不足やからあながち間違ってないで
      日本でトップの企業でも人手(使えるやつ)が足りん言うてるんやし、母数が減ってるから優秀な奴の取り合いは激化してる

      30.気になる名無しさん2025年02月15日 19:59   ▽このコメントに返信

      >>23
      基本給が2000円あがる
      年間では2000×12で24000円年収が上がるってことや

      31.気になる名無しさん2025年02月15日 20:22   ▽このコメントに返信

      現職据え置きで新入社員だけ基本給高いって職場あるよな
      よく辞めないで頑張ってるわ

      32.気になる名無しさん2025年02月15日 20:23   ▽このコメントに返信

      アラフォー家事手伝いおばさんが婚活で高学歴年収1000万身長175cm爽やかイケメンを求めるレベルのことが平然と行われている

      33.気になる名無しさん2025年02月15日 21:04   ▽このコメントに返信

      >>30
      黙れ?💢💢
      オドレのエリート自慢聞いてねーからな?💢ワイと一緒に空き缶拾いやるか?💢あ゛?💢💢

      34.気になる名無しさん2025年02月15日 21:19   ▽このコメントに返信

      >>33
      ワイは土底辺じゃなかったんか😮‼️

      35.気になる名無しさん2025年02月15日 21:57   ▽このコメントに返信

      >>30
      なるほどね、あってるか不安だったから聞けてよかった
      ありがとー

      36.気になる名無しさん2025年02月15日 22:41   ▽このコメントに返信

      >>6
      そんなんするなら地元の商業か工業高校、専門学校あたりに推薦出したほうが早いだろ。笑
      せめて3人〜5人ぐらいにはしとかないと、新卒の応募は来ないぞ。

      37.気になる名無しさん2025年02月16日 03:53   ▽このコメントに返信

      弊社、給料は上がらないがテレワークありという武器で戦う模様
      なおそこそこ強い模様

      38.気になる名無しさん2025年02月16日 08:50   ▽このコメントに返信

      12年真面目に働いて年収430万やけどバカみたいや
      転職活動しとるがハロワの似たような待遇しか選考進まんから詰んどるわ

      39.気になる名無しさん2025年02月16日 12:06   ▽このコメントに返信

      初任給だけ上げて入社後の給料の伸び率は低い模様

      40.気になる名無しさん2025年02月16日 22:45   ▽このコメントに返信

      払える金額はそんなに変らんからなぁ。
      伸び率は下がるだろうね。

      41.気になる名無しさん2025年02月17日 08:21   ▽このコメントに返信

      >>39
      ほんまこれなー

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