コラボ中のウェブクリエイティブさまが
お客様向けの新聞に「はたらこらぼ」
ご紹介して下さいました(^^)

じゃーん。

ウェブクリ通信

































ありがとうございます!

採用を考えたホームページのご依頼
増えてきております。



新卒・中途問わず、お仕事を探されている方にお聴きすると
入口(職安や求人サイト、紹介等)はどこであれ、
やはり、その企業のHPは必ず見ているんですよね。

そこで、条件だけではないもの
例えば、社風や扱う商品など様々な情報を得て
応募するかどうか、働くかどうか。を、決めているそうで、
HPがなかったり情報が少ないと不安になり
アクションを起こしずらいそうなんです。

新卒の場合ですと、
親御さんがHPを観て安心して送り出せる。
なんてお話しもお聞きします。
(親御さんの反対で内定取り消しも多いそう)

求人誌だけでは、どうしても情報に限りがあります。
沢山の情報を載せるとなると金額も高くなります。
そこでHPの採用ページ充実!

応募者の質×数のUPに繋がる。
と、自分の人事時代の経験からも痛感
しております。

気になるかたはぜひ、ご相談ください♪

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コチラも宜しくお願いします
 はたらこらぼHP → http://www.ayaco-k.com/
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