日本人事労務コンサルタントグループ スタッフブログ

日本人事労務コンサルタントグループ(LCG)は、人事制度と労働法務を二本柱とし、企業とそこに集う人々の成長発展に資することを目的とした、全国500事務所の社会保険労務士とコンサルタントの集団です。

山中健児労働法務コラム 第70回「会社情報の持ち出し・漏えいと懲戒処分」 を公開しました!

山中健児弁護士 日本人事労務コンサルタントグループ(LCG)では、人事コンサルティングと労働法務を2つの大きな柱として、様々な情報提供や研修などの開催を行っていますが、その会員専用ホームページでは石嵜・山中総合法律事務所の山中健児弁護士によるコラム「労働法務最前線~弁護士の視点」を掲載しています。

 先日、第70回コラム会社情報の持ち出し・漏えいと懲戒処分を公開しました。今回は従業員が会社の情報をUSBなどで持ち出し際の対処法について解説を頂いています。会員のみなさまは会員専用ページより是非ご覧ください。

 なお、今後も、会員のみなさんのリクエストにも応えながらタイムリーなテーマでの執筆をお願いしていきますので、是非読んでみたいテーマなどについて事務局までご要望をお寄せ下さい。


日本人事労務コンサルタントグループの概要は以下をご覧下さい。

http://www.lcgjapan.com/

資料請求はこちらよりお願いします
https://www.lcgjapan.com/contact/

(榊原史子)

【医業福祉部会限定配布】平成29年1月1日施行対応版 育児・介護休業規程

ikukai fukushi 日本人事労務コンサルタントグループ(LCG)では、就業規則や周辺規程の雛形を提供していますが、今回、医業福祉部会専用の育児介護休業規程サンプルの配布を開始しました。

 LCGの会員専用サイトMyKomon内にある医業福祉部会提供ツールにて会員限定として配布を行っていますので、ぜひご活用ください。

 なお、このサンプルの後半には、規程を作成するにあたっての解説入りです。


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(榊原史子)

LCG 2016年11月の人気コンテンツトップ20

クリップボード02 日本人事労務コンサルタントグループ(LCG)では、会員専用ページにおいて様々な情報やツールの提供を行っていますが、11月の人気コンテンツランキングがまとまりましたので、20位までをご紹介しましょう。
1位 【LCG限定】育児・介護休業規程(平成29年1月1日施行対応版) 
2位 育児・介護休業規程(平成29年1月1日施行対応版)
3位 来年1月より変更となる社会保険関係のマイナンバー対応様式
4位 平成28年分 年末調整用紙(マル扶・マル保)記入注意事項
5位 平成28年版にリニューアル「すぐに使える年末調整提出書類の社員説明用資料」ダウンロード開始
6位 改正法対応の育児介護休業規程(厚労省・詳細版)が公開されました
7位 【医業福祉部会】医業福祉人事コンサルタント養成講座2017 項目を入れ替えて開催!
8位 【ファイル更新あり】育児・介護休業等に関する規則(福井労働局・平成29年1月1日施行対応版)
9位 65歳超雇用推進助成金の支給申請の仕組み等
10位 就業規則20140620【最新版】
11位【LCG限定】育児・介護休業に関する労使協定(平成29年1月1日施行対応版)
12位 [年末調整]今年の年末調整におけるマイナンバーの取り扱いがわかる国税庁リーフレット
13位 育児・介護休業等に関する規則(山梨労働局・平成29年1月1日施行対応版)
14位 [スキルアップ講座]「業績を上げるA4一枚評価制度」の提案と作成手法
15位 【平成29年1月1日施行】育児介護休業規程 新旧対照
16位 早めにチェックしておきたい平成28年の年末調整情報がすべて揃う国税庁のページ
17位 【平成29年1月1日施行対応】就業規則への記載はもうお済みですか-育児・介護休業等に関する規則の規定例-
18位 改正育児・介護休業法対応の規定例(簡易版)とあらましのダウンロードがスタート
19位 短時間労働者に対する適用拡大にかかる業務処理要領【マニュアル】等の提示(平成28年8月10日事企指2016-36)
20位 顧問先を「活き活きと働く会社」にする!「褒める」「認める」「感謝する」研修のインストラクター養成講座

 11月は【LCG限定】育児・介護休業規程(平成29年1月1日施行対応版)1位となりました。11月は、育児・介護休業に関するものが多数ランキングに入っています。LCGでは規程や契約書の書式雛形のみならず、セミナーや情報提供などもアップしております。今後もメンバーの皆さんに役立つものを提供してまいります。

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(大津章敬)

11月28日にグループウェアのバージョンアップを実施

20161128 日本人事労務コンサルタントグループ(LCG)で会員のみなさんに提供しているグループウェア(特別会員は標準、それ以外のみなさんはオプション)ですが、利用者のみなさまのご要望を受け、2016年11月28日(月)に以下のバージョンアップを行いました。是非ご活用ください。
業タイムアウトした際にアラートを表示
 日報・業務報告書の記載中にタイムアウトした場合、アラートが表示されるようになりました。
報告書一覧の検索欄の操作性が向上
 報告書一覧の検索欄で日付選択カレンダーより日付を選択できるようになりました。
当月出勤簿から1クリックで前月または翌月出勤簿へ移動
 出勤簿画面に前月または翌月出勤簿へ移動できるリンクを追加しました。

 詳細はMyKomon内のヘルプをご覧頂くか、事務局までお問い合わせください。


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(榊原史子)

通達・役所マニュアル集に「短時間労働者に対する適用拡大にかかる業務処理要領【マニュアル】等の提示(平成28年8月10日事企指2016-36)」を追加

tsutatsu 日本人事労務コンサルタントグループ(LCG)では、会員限定コンテンツとして、情報公開法の開示請求等により入手した役所内の各種マニュアルや通達等を分野別に掲載しています。

 今回は、短時間労働者に対する適用拡大にかかる業務処理要領【マニュアル】等の提示(平成28年8月10日事企指2016-36)を追加登録しました。
[発行者]日本年金機構
[発行日]平成28年8月10日
[タイトル] 短時間労働者に対する適用拡大にかかる業務処理要領【マニュアル】等の提示
[概要]平成28年10月に短時間労働者への社会保険適用拡大が行われることに対し、発出された業務指示。制度改正後の事務に関する業務処理要領【マニュアル】等の修正について指示が行われている。
[入手方法]日本年金機構のホームページ
[開示請求日]平成28年10月3日
[全ページ数]284ページ
 LCG会員のみなさんは是非、会員専用サイト「MyKomon]内の
「通達・役所マニュアルライブラリ」でご覧ください。

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(榊原史子
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