201905ranking 日本人事労務コンサルタントグループ(LCG)では、会員専用ページにおいて様々な情報やツールの提供を行っていますが、2019年5月の人気コンテンツランキングがまとまりましたので、20位までをご紹介しましょう。

1位 改正労働基準法に係る疑義照会・応答事例
2位 退職者に年5日の年次有給休暇を取得させる必要があるか?

3位 LCG標準就業規則
4位 健康保険 被扶養者(異動)届の従業員等の押印・署名が省略できるようになりました
5位 年次有給休暇取得義務化に関するリーフレット2つが公開に
6位 【マイクロソフトで13年間Windowsの開発を行っていた社労士が教える 社労士業務の生産性を倍増させる【EXCEL活用】超実践講座 パート2 受付開始
7位 【超重要】未来投資会議 70歳までの継続雇用制度の概要案を公表
8位 令和2年より提出が必要となる「給与所得者の基礎控除申告書」
9位 LCG10周年記念 水町勇一郎教授講演会(無料)東名阪福で開催
10位 年次有給休暇の時季指定を正しく取扱いましょう

11位 年次有給休暇の時季指定について就業規則に記載しましょう
12位 日本年金機構より「令和」対応の新様式が公開
13位 日本年金機構からの案内が始まった 被扶養者(異動)届の従業員等の押印・署名の省略
14位 社労士業務の生産性を倍増させる【WORD・EXCEL活用】超実践講座 Online
15位 年休取得義務化に対応した年休管理台帳がダウンロードできます
16位 毎年恒例の深石社労士による雇用関連助成金セミナー受付中
17位 年次有給休暇取得義務化のQ&A 一部の内容が改定されました
18位 協会けんぽまるわかりガイド
19位 雇用保険業務取扱要領 平成31年4月1日以降版に更新
20位 医業福祉部会主催セミナー 第40回 社労士が知っておきたい医師の働き方改革 受付開始!!

 今月は通達「改正労働基準法に係る疑義照会・応答事例」がアクセス1位となりました。日本人事労務コンサルタントグループ(LCG)では、情報公開法に基づき通達やマニュアルなどの開示請求を行い、ライブラリとして会員のみなさんと共有しています。併せて開示請求以外の方法で入手した通達等についても有用なものを登録し、このライブラリに情報を集約しております。実務で大活躍すること間違いなしのコンテンツです。是非入会をご検討ください。


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(海田祐美子)