新入社員の受入と育成に関する「ダメゴロー(5+6)」から、先ずは陥りがちな5つの罠をご紹介します。1つめの罠は次のようなものです。・・・
管理者になりたての人、新入社員の受け入れ経験が浅い人にありがちな罠。
部下(或いはそれに該当するような立場の人)をもつ立場になると、妙な勘違いをしてしまって、自分が「偉くなったような錯覚」に陥る。
実は、会社の職位職制上、会社の諸事情によって立場が変わっただけのことであって、必ずしも人間としての価値が増したのではない。
ところが、あたかも自分が偉くなり、そのご褒美として部下(配下)に人が配置されたかのような勘違いを起こし、預かった新入社員や部下を下僕のように扱い、お山の大将を気取って、自己満足の果てに部下に見切りをつけられてしまう。
・・・あなたの周りにそういう人はいませんか? もしいたら、そっとこのブログ記事のアドレスを教えてあげましょう。気づいていて罠にはまる人はいません。罠とはそういうものです。気がつけば、きっとその罠から逃れようと努力する筈です。
▲ 日本ブログ村と人気ブログランキングに参加しています
▲ より多くの皆様にお読み頂くためにご協力をお願います
▲ 2つのイラストボタンを1クリックずつお願いします
イラストボタンについてのご説明とお願い ─ ─ ─ ─ ─