1: 2022/10/05(水) 19:03:16.20 ID:6CdYgYT30
さぞホワイトなんやろなあ
2: 2022/10/05(水) 19:03:55.44 ID:kJfKsOFa0
人罪って呼ばれてそう
3: 2022/10/05(水) 19:04:35.02 ID:Xw5TFXBpp
黒さの証明や
ちなうちは副社長が使いまくるわ
ちなうちは副社長が使いまくるわ
4: 2022/10/05(水) 19:05:31.47 ID:TueCDBqN0
金さえしっかり払ってくれればそのくらいええやろ
5: 2022/10/05(水) 19:05:35.09 ID:BYWJCsJt0
地雷やろ
6: 2022/10/05(水) 19:06:39.83 ID:GEsryEAC0
言葉遊びはブラック企業の得意技
9: 2022/10/05(水) 19:07:45.77 ID:2ZHVXNx+p
>>6
本当にこれ
驚くほどの普遍性を持った法則やけどなんでなんやろ
本当にこれ
驚くほどの普遍性を持った法則やけどなんでなんやろ
25: 2022/10/05(水) 19:14:29.53 ID:LvTH4pX+0
>>9
中身よりも上っ面を大切にする傾向にあるから
仕事も結果よりも何時間働いたかの上っ面の数字を評価する
中身よりも上っ面を大切にする傾向にあるから
仕事も結果よりも何時間働いたかの上っ面の数字を評価する
27: 2022/10/05(水) 19:15:08.67 ID:D/A6wNN00
>>9
他人に語れる実績も知識も信念もない人がハッタリの物考えてますよアピする方法がそれしかないから
他人に語れる実績も知識も信念もない人がハッタリの物考えてますよアピする方法がそれしかないから
7: 2022/10/05(水) 19:06:49.09 ID:G9ZIHgWF0
ワイのとこそうやけど実際にボーナスと別に決算賞与貰えたからまあええわ
8: 2022/10/05(水) 19:06:56.21 ID:fHRZSbFD0
社内報がこれでため息出たわ
12: 2022/10/05(水) 19:09:58.70 ID:GEsryEAC0
社内報とか書いてるの現場で役に立たたんくてしょーもないセミナーとか行ってコンサルに洗脳されるような奴やろ
13: 2022/10/05(水) 19:10:42.69 ID:izwsjoOPa
財産の財って流動するものだろ
15: 2022/10/05(水) 19:11:37.95 ID:MYshQdBC0
なお扱いはぞんざい
16: 2022/10/05(水) 19:12:12.59 ID:LvTH4pX+0
人財とか人災とか言い出して言葉遊びが目的になる会社あるよな
17: 2022/10/05(水) 19:12:28.56 ID:bKH1/RCH0
人財部とかいう意味不明な部署ｗ
18: 2022/10/05(水) 19:13:23.82 ID:cIGLeFW4a
未だにONE TEAMのフレーズを使ってる
20: 2022/10/05(水) 19:13:37.41 ID:dZ+K1pHpp
そんな会社あるんか
初めて聞いたわ
初めて聞いたわ
23: 2022/10/05(水) 19:14:20.81 ID:izwsjoOPa
>>20
仕事を志事とかいうところもあるらしい
子供や孫にキラキラネームつけそう
仕事を志事とかいうところもあるらしい
子供や孫にキラキラネームつけそう
22: 2022/10/05(水) 19:14:17.64 ID:biFo9EVb0
人事のこと人財開発グループって言ってそう
24: 2022/10/05(水) 19:14:20.92 ID:kxgOQuzn0
ワイらが現場で汗水垂らして働いてる一方で
人事総務はこんな意味のない言葉遊びでチンタラやってて腹立つわ
人事総務はこんな意味のない言葉遊びでチンタラやってて腹立つわ
29: 2022/10/05(水) 19:16:27.34 ID:LvTH4pX+0
正直ダジャレとの違いがわからんわ
https://nova.5ch.net/test/read.cgi/livegalileo/1664964196/
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