東京都社会保険労務士会練馬支部所属。練馬区在住。えがお社労士オフィス代表と中小企業を労務サービスでサポート。日々、社労士に関わる情報を発信して参ります。
いや～、やってくれました。
私の母校である、埼玉県立浦和高校が、２７日に埼玉県代表として花園での全国大会で初勝利をあげましたが、なんとその勢いのまま、２回戦も勝利しました。
私の友人の息子さんもラブビー部で２回戦に出場しました。
対戦校は、青森県代表の青森山田高校。
苦戦も予想していましたが、ふたをあければ、安定した試合運びで３３－２８で勝利。
次は元旦に、優勝候補との呼び声高い、神奈川県代表の「桐蔭学園」です。
今から、観戦するのが楽しみです！
全国高校ラグビー選手権にご興味のある方は、以下のＵＲＬから観戦できます。
https://www.mbs.jp/rugby/
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私の母校である、埼玉県立浦和高校が、埼玉県代表として花園での全国大会で初勝利をあげました。
学校としては、３回目の全国大会出場でしたが、過去２回はいずれも１回戦敗退。
３度目の正直で、１回戦突破、おめでとうございます。
今は、ネットで放映しているので、大変ありがたいです。
いやー、やっぱりスポーツっていいですね！感動をもらいました！
高校ラグビーにご興味ある人は、以下のＵＲＬで観戦できます。
https://www.mbs.jp/rugby/
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１２月２７日の読売新聞の報道によると、セブンイレブンジャパンの永松文彦社長は、読売新聞のインタビューに応じ、「営業時間や商品について、地域にあったやり方にしなければならない」と述べ、全国一律のビジネスモデルを転換する考えを示した。
このところ、なにかとコンビニの２４時間経営の問題点がクローズアップされることが多い。
夜間を閉める時短営業も一部開始されている。
また、お正月位休みたいというオーナーの気持ちもよくわかる。
右肩あがりで伸びてきたコンビニ業界も、人手の確保が難しくなる中、ビジネスモデルの転換が必要なところまできたということか。
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１２月２５日の読売新聞の報道によると、かんぽ生命保険と日本郵便の保険商品の不適切契約問題で、郵政グループ３社長が引責辞任する方向で最終調整していることがわかったという。
これだけ世間を騒がせているのだから、当然といったところだろう。
この巨大企業はいったいどこへ向かおうとしているのか、注視していく必要がある。
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政府は12月19日、「第５回全世代型社会保障検討会議」を開催し、同検討会議の中間報告を提示した。
労働分野の具体的方向性として、「兼業・副業など多様で柔軟な働き方の推進、70歳までの就業機会確保による中高年の就労促進や、若年層の就労促進と新卒一括採用慣行の見直しの加速化を図る」とし、
来年夏の最終報告に向けて検討を進めるとしている。
高齢者の就労に関しては、現行法では６５歳までの雇用継続が義務化されている。
それを７０歳までとするとなると、任意規定にするのか、義務化とするのかで企業の対応も変わってくるであろう。
該当の資料は、以下のＵＲＬをご参照下さい。↓
https://www.kantei.go.jp/jp/singi/zensedaigata_shakaihoshou/dai5/siryou1.pdf
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