新スペシャリストになろう！

−書籍紹介−
「新スペシャリストになろう！」
〜リクルート社員が会社を辞めても幸せになれる理由〜

副題につられて思わず購入。

これからのビジネスマンは、新しいタイプのスペシャリストになろう
という話。

私は、ビジネスマンにしろ、起業家にしろ、自分で課題を見つけて、
解決したり、新しいアイデアを生み出して、実現していくしか、ビジ
ネスの世界で真の成功は得られないと感じています。

そういう人のことを、この本では「新スペシャリスト」と呼んでいます。

サラリーマンが新スペシャリストなるためには、どうしたらいいのか、
仕事をのやり方心構えについて説明しています。

私が反応したのは、「差別化スキルを手に入れる」の部分。
常に違いを見つける、違った視点で考えるという癖をつけるためには、
数をこなし、常に差別化視点で考えているかをチェックせよという話。

手帳の毎日の予定欄に一ヶ月分、「今日一日差別化した点をあげよ」
と記入して、一ヵ月後の予定欄に「差別化が身に付いた？」と記入。

そこまでして、毎日、毎日意識して、「差別化」の癖を刷り込んでいく
ようにとのこと。

また出番ですね。フランクリン・プランナーに毎日記入していきます。
「今日一日、差別化した点をあげよ」

新スペシャリストになろう！