1 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:18:11.18 ID:E6iD4xTv0.net BE:123322212-PLT(13121)

http://img.5ch.net/ico/pc3.gif


 派遣労働者の39.6%が今後、正社員で働きたいと考えていることが17日、厚生労働省の「2017年派遣労働者実態調査」で分かった。
派遣は雇用が不安定とされており、安定した働き方を求める人が多いようだ。

 従業員5人以上の約1万7千事業所と、そこで働く計約1万4千人の派遣労働者を対象に昨年10月1日時点の状況を尋ねた。
有効回答はそれぞれ約6割。

 派遣労働者に今後、希望する働き方を聞くと、正社員が39.6%を占めた。「派遣労働者として働きたい」は26.8%にとどまり、
「パートなどで働きたい」が5.4%だった。
https://this.kiji.is/425222785352828001?c=39546741839462401


引用元:http://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/news/1539771491

2 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:18:49.80 ID:01pA2sV90.net

闇に紛れて生きる
俺達ゃ派遣社員

4 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:19:33.54 ID:jRQrcI7e0.net

やみにかくれて 生きるおれたちゃ 派遣社員なのさ

5 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:19:36.69 ID:KhS53e8e0.net

6割のなりたくない勢の意見を尊重しろよ

6 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:19:38.75 ID:KXQzpFS70.net

被雇用者が売り手市場なのにね
ただ努力が足りてないだけじゃないの

10 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:21:12.14 ID:jDwmF3LS0.net

籍がなかった時代の努力不足連呼は酷いと思うけどね

13 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:21:56.30 ID:iJ2GaWJS0.net

派遣の6割が正社員を望んでないことのほうがビッグニュースだろw

14 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:23:01.88 ID:YNnV5E5d0.net

今どき使える一握りの派遣は正社員になるよ
やる気と能力と人当たりの問題だわ

15 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:23:33.58 ID:jDwmF3LS0.net

長年付き合ってる特定業者の特定派遣のみだから
使えないってケースが稀だけど
事務とかそういうのの場合なんだろうか、それともシステムの援軍とか?

16 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:23:51.46 ID:r5EI31mNO.net

契約社員やパートよりも高い給料の派遣
責任感0

18 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:24:29.08 ID:3dqPlgAL0.net

そりゃ派遣のほうが仕事できても人余りになったら切られてく順番は派遣からだからな

25 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:29:03.95 ID:FUAJzuBt0.net

派遣から即正社員はやってないな
定時→嘱託→正社員というステップがある

現状、正社員側に使えない動かないおじさんが多くて
マネジメント側から見たらまだ動く中途採用や若手のハードルだけあげちゃってて空気が悪くなってる
不況も何もかも乗り越えてしまって整理出来なかったのが悪いんだろうな

28 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:30:00.30 ID:FNwMDZiw0.net

自民党をぶっ壊すと言って小泉が日本の雇用をぶっ壊した

30 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:31:28.54 ID:r7Q+2oq80.net

中小なら即正社員なのに
大手の正社員とか無茶言ってるだろ

31 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:31:48.27 ID:ugj6kmSD0.net

安倍さんは非正規という言葉を日本からなくしたいとおっしゃった。これだけでも全力支持に値するんだよな

34 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:32:54.67 ID:VuV0dwvZ0.net

氷河期でも無けりゃ自ら選んで派遣になってんだから放置で良いだろ

35 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:33:01.82 ID:cfM9XPCB0.net

正社員になりたいけどどこも受からなかったから派遣やってる

36 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:33:14.28 ID:KNyWdN3+0.net

使えねー正社員が会社にとっては一番のお荷物

38 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:34:55.04 ID:h7SJgSbJ0.net

正社員にしたら簡単に首にできんやんか
人手不足は契約社員で十分

39 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:35:00.58 ID:9I/PwiIh0.net

技術・能力には自信があるし
無用な人事関係に悩まされることもないし、
退職金無くても、これで十分よ。

どこへ行っても、やっていけるんだからさ。
定期的に新職場に移るのも新鮮で良いわ
飽きっぽいんだろうなあw

40 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:35:25.09 ID:KNyWdN3+0.net

会社にしがみつく


ぷっw

41 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:35:49.41 ID:zPaqnyrI0.net

派遣社員、
なんとその6割が正社員になることを望んでいない

42 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:35:55.41 ID:FUAJzuBt0.net

準委任って区分けがあって技術系はそっちでやるから
三年過ぎようがあまり関係ないんだよね

事務CAD辺りだとありがたいようなありがたくないような制度かなーと思う

45 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:36:34.36 ID:U4XutWHR0.net

派遣やフリーターで散々適当に仕事しながら遊んできた連中が
今更正社員になりたいとか寝言言ってんじゃねー

47 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:36:58.10 ID:NksZQGlC0.net

派遣は三年まで
有期雇用は五年まで

政策で無期の直接雇用に向かう仕組みになってるのに、
しかも世の中の企業は人手確保に躍起になってるのに
なぜお前たちはハケンのままなのか
答えは簡単だ

51 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:38:08.51 ID:B4bGZdeY0.net

就活せずに大学卒業して派遣してたわ
何度か直接雇用の話があり試験を受けたけど全滅
正社員は諦めて公務員試験を3年受け続け、年齢制限ギリギリの29歳で合格できた

若い派遣、特に大卒は公務員目指せ

53 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:38:33.03 ID:r7Q+2oq80.net

そもそも社員大切にする会社なら
最初から派遣なんて使わないだろ

54 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:38:41.17 ID:272CUG130.net

なんで最初に正社員として受けたりしないの?

55 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:39:04.46 ID:C6V1Icpx0.net

社員と派遣が混ざった職場って雀の涙のボーナス以外は派遣やパートのが
楽だったりするよね

56 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:39:12.96 ID:FUAJzuBt0.net

独自フォーマットの書類作成に自身ありとか
細かい設定の内容だけ覚えてるような人は
正社員として必要じゃないけど長くいてほしいよね

57 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:39:38.12 ID:AslLZmnY0.net

後1ヶ月で3年だったから頑張っていたのに
派遣会社から解雇言われて泣いている
毎月15万でラインやっていたのに

59 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:39:43.77 ID:9MlBlG7D0.net

ある程度仕事とコミュ力があって
滅多に休まない奴は正社員にして押さえてほしいわ

63 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:40:32.75 ID:e7EIqpSf0.net

トヨタの派遣雇用の人件費はざっくり正社員の5分の1以下だと聞いた。福利厚生費とか絡むと納得だしある程度スキル持った中途採用みたいなものだから割合多くもなるわな。3ヶ月更新だからどうにも使えなきゃ切れば良いだけだし、代わりはいくらでも居る。

64 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:40:41.64 ID:62TzFOSZ0.net

探せばいくらでも正社員の仕事あるだろう
探せよ、馬鹿じゃねーの

66 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:41:22.43 ID:j2oE56Ha0.net

新卒の就職率は100%近いのに
まだ派遣社員やってるのは30代後半の中年かな
年齢的に正社員は無理だろ諦めて派遣がんばれ

67 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:41:34.02 ID:2hnguhIy0.net

俺は「氷河期」って言葉に反対だ
その直前はバブルだったんだ バブルは異常だったから崩壊となった
この「氷河期」というのは何と比較しているんだ?

69 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:41:39.80 ID:FUAJzuBt0.net

相当な技術持ちの社員が教えを請うようなスペシャリストは置いといて
たかだか派遣と争ってしまう社員がちょこちょこ居るのを見ると悲しくなるよ

70 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:41:41.51 ID:blcX1d9P0.net

家、車、服、金、飯、男、女、肩書きとか
人間が欲しがるものが見事なまでに画一的でしかもそれが時代が変わっても変化しないあたり呆れるがな

75 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:42:39.55 ID:C6V1Icpx0.net

氷河期の人の話聞くとそこまで派遣業界に詳しいなら
派遣業界の株で儲けられるんじゃないって思うよね
ゲーハー板の人も同じように思うが

77 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:43:16.80 ID:thVFnP4i0.net

今時派遣てほとんどが主婦とかゆるく働きたいとかがほとんどじゃないのか

86 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:44:57.80 ID:K7qZE8a50.net

アウトソーシング会社って最近きてるけど実際のとこどーなの?

87 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:45:59.27 ID:KKaO2+7c0.net

中小企業の正社員なら派遣のほうがましかもな
中小は地獄、給与も安い

91 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:48:33.72 ID:Sdk9UdTq0.net

それなりに大きい企業は幹部や準幹部候補の社員に対して継続的にコストを掛けて教育や研修を行っている。
派遣先として、そういった企業に配属されて「同一作業同一賃金」などと夢を見てるんだろうけど、実際には相当の差があることは忘れないでおくべき。
確かに一面では同じ作業をしてるけど、正社員は他の業務もしている。
なりたいだけじゃ足りない。

94 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:50:03.50 ID:KQWPvbGH0.net

今なら頑張れば正社員になれるだろ。
実際優秀な派遣の奴が正社員になるから派遣不足だし。

95 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:50:24.51 ID:0ZqiS0450.net

派遣は経歴としても心象はよくない。中小企業であっても正社員として雇用されていることが大事。

99 名前:名無しさん@涙目です。:2018/10/17(水) 19:51:35.96 ID:Vgd0G5jW0.net

でも使えないやつ多いぜ
化けるやつもいるかもしれないけど