2017年12月

2017年12月31日

年末のご挨拶

今年も残すところ本日のみになりました

2017年を振りかえる話題を多く耳にするような気がします

先日もラジオのお題で「今年に点数をつけるなら?」と盛り上がっていました。

皆さんだったらどのような点をつけますか?

宮自身は61点ぐらいでしょうか? !

悪くも良くもなく、まぁ、ぼちぼちでしょうか?

きっとこのくらいが、宮にはちょうど良いのだと思います。

2018年も”自然体”でぼちぼち過ごしたいと思う、宮でした。

良い出会いも、別れもあり

別れたからこそ大切に思うことが出来ることや

失ったからこそわかること。

後悔しないように・・・

と思いつつも、ついつい後悔はしてしまうもの

一期一会ではありませんが

今を大切にするから、未来を大切に出来ると考え

大切な時間を過ごしたいと思います。



それでは、2017年お世話になりました。

2018年もよろしくお願いいたします



miyamura333 at 06:15|PermalinkComments(1)

2017年12月26日

年始の目標とあっという間の一年

月日が流れるのは早いです

もうすぐ年末

クリスマスもおわり

正月モードに・・・

正月といえば

年始の目標です

毎年、目標を立てては忘れてしまうので

今年も、文章化し保存しておきました

月1回見てはいましたが、はたして達成度合いは。。。。

9項目中。。。2項目

2項目出来たといえばよいのですが

2項目しかできなかったというのが

本音でしょうか?!

1年間

あっというまです

まだある、まだあると思っていたら

もう年末。

残り数日ですが

もう1項目プラスで出来るように

ひと踏ん張りです

今年の仕事は今年のうちに・・・

と思う年末でした







miyamura333 at 07:22|PermalinkComments(1)

2017年12月21日

研修 パート2

12月に入り寒さが一段と身にしみてくる季節になりました。

今年はラニーニャ?の影響で

寒くなるそうです。

そういってみればラニーニャに対なす、エルニーニョ

ラニーニャは女性でエルニーニョは男性らしいです

ということで

なにがということかわかりませんが、

研修についてガンバってくれている仲間がいます。

そもそも

ほほえみにはいくつかの研修がありますが

今回はリーダー研修です。

いろいろな想いややる気を感じながら

素直に勉強を出来る環境があることはうらやましいことだとも感じます

そして

行ってる内容

いろいろ行っていますが

ついつい「なぜその内容をリーダー研修」で行ってるのか?

何を上司や仲間は伝えたいのかと受講者ではありませんが気になります

研修などを行う時に、講師は目的を持って研修に望みます

それをただ受けていては少しもったいない気がします

研修の項目で何が伝えたいのか?

その部分がわかったらきっと今より成長できた自分に会えるのではないでしょうか?

と少し偉そうに書きましたが

自分も絶賛模索中です

いったい目的は何にあるのか

受講生の仲間と一緒に学んでいけたら幸いです






miyamura333 at 00:02|PermalinkComments(0)

2017年12月14日

もやもやした想いと理念と現実

12月です

寒いです

通勤のため車に向かうと

当然のことながら、フロントガラスはバリバリに凍っています

社外の温度計は「マイナス5℃」

う〜ん。やっぱり寒い

その寒い中、他のスタッフの協力を得ながら

「理念」について考える2日間を頂きました。

なぜ、今、理念なのか?

正直明確な答えは自分の中でありません

現場が”ばたばた”しているのもわかりますし

理念が大切なのもわかります。

ひとつ今回明確にわかったことは



自分は考え方が、10年前も5年前も今もそんなに変わっていない。ということでしょうか?



今回の研修では自分の強みや弱みなど知り、その考え方を変えるにはどうしたらよいのか?

を自分で考え、ほかのメンバーからも意見を頂き、内省⇒考え⇒行動する。


研修でも考えましたが

研修後も頭の片隅にあり、ずーっと考えています。

答えは出ていません

しかし

今回の研修で他のスタッフととの距離が少し詰まったような気がしています

また、

遠慮ではなく配慮をする行動を再度行うこと

自分の求められている立場や能力と今の現状のギャップがあること。

自分がしたいことと、今に対して溝があること

はわかった気がします

誰かの”せい”ではなく

自分のその行動が今の結果を生み出しているのだと思います

ではやっぱり変えられるのは誰か?

自分しかいないのだと思います

ほほえみの基本理念は大切に

社福の「あなたとつながる」の意味を考えて

自分の言葉で説明が出来るよう

今日からもがんばりたいと

自然体に思う宮でした〜

。。。










miyamura333 at 06:37|PermalinkComments(0)