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1: 名無しさん@おーぷん 2018/10/11(木)09:33:39 ID:39r
なおもしも失敗したらキレる模様

引用元: できるできないじゃなくやれ!←これ

2: 名無しさん@おーぷん 2018/10/11(木)10:02:43 ID:8fp
結果を見ないと満足できない生き物だからな、実行前から失敗するって予測されてても納得できないんやで

3: 名無しさん@おーぷん 2018/10/11(木)10:03:51 ID:h1y
成功した場合→俺の手柄
失敗した場合→お前のせい

4: 名無しさん@おーぷん 2018/10/11(木)10:05:37 ID:Qqj
できるできないじゃなくやれっていうのは経験積むためだからいいとして、出来なかった場合取返しがつかないことが分かっていた上でそれ言うとガイジ

5: 名無しさん@おーぷん 2018/10/11(木)10:07:00 ID:Qqj
あとついでにイッチもガイジ!

6: 名無しさん@おーぷん 2018/10/11(木)10:11:42 ID:39r
ひどe

8: 名無しさん@おーぷん 2018/10/11(木)10:15:33 ID:o92
でもやる前に「できない」っていうヤツも大概

9: 名無しさん@おーぷん 2018/10/11(木)10:16:54 ID:8fp
>>8
できもしないくせに「できます!」って言う奴の方が嫌い

12: 名無しさん@おーぷん 2018/10/11(木)10:18:38 ID:tOe
>>9
できらぁ!

21: 名無しさん@おーぷん 2018/10/11(木)10:24:58 ID:8fp
できるって言ってもできないって言っても怒る上司が前の職場にいたわ

できます→嘘つけ!できないやろが!わかんなかったら人に聞けやボケ!←まだやり始めてもいないのに

できません→バカ野郎が!←しかもだからといって教えない

22: 名無しさん@おーぷん 2018/10/11(木)10:26:09 ID:39r
>>21
ヒェッ…

23: 名無しさん@おーぷん 2018/10/11(木)10:27:10 ID:uxJ
>>21
5/3くらいの確率で大抵の職場にいるよな

24: 名無しさん@おーぷん 2018/10/11(木)10:27:46 ID:39r
>>23
溢れとるやんけ!

25: 名無しさん@おーぷん 2018/10/11(木)10:28:38 ID:8fp
>>23
一つの職場に複数人いるってことかな?(白目)

26: 名無しさん@おーぷん 2018/10/11(木)10:31:17 ID:39r
失敗してもカバーできる環境とか損失も少ないとかならとりあえずやってみろも分かるんやがな

27: 名無しさん@おーぷん 2018/10/11(木)10:36:51 ID:Qqj
ワイ有能、上司も有能につき円滑に仕事進む

28: 名無しさん@おーぷん 2018/10/11(木)10:37:09 ID:8fp
>>27
羨ましい

29: 名無しさん@おーぷん 2018/10/11(木)10:39:26 ID:39r
>>27
ええやん











子どもを伸ばすお片づけ できる子とできない子とではぐんぐん差がつく [ 辰巳渚 ]
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