obic 国会での議論が連日報道されている働き方改革関連法案について解説するセミナーを全国4都市で開催(主催:オービック)しています。東京会場は1,500名のみなさまにご参加いただき、終了しましたが、今後、横浜、大阪、名古屋で開催しますので、多くのみなさまのご参加をお待ちしております。受講料は無料です。※写真は先日の東京会場のもの

オービック情報システムセミナー[2018年 新春]
2019年4月施行が予定される「働き方改革関連法案」のポイントと求められる実務対応
 -過重労働対策、同一労働同一賃金などの最新情報とその影響-
講師:大津章敬 社会保険労務士法人名南経営 代表社員
会場:オービックコミュニケーションプラザ(横浜)
 話題の働き方改革関連法案の審議がまもなく国会で始まります。この法案では、年720時間の残業時間上限規制や年5日の年次有給休暇の取得義務化など過重労働対策が話題を集めていますが、他にもフレックスタイム制や裁量労働制の規制緩和など柔軟な働き方を実現するための対策も含まれており、いち早くその内容を理解し、自社の制度の最適化に繋げることが重要です。そこで今回は、この法案のポイントと実務への影響、そしていま企業に求められる具体的対応について、わかりやすく解説します。

[日時および会場]
東京会場
終了しました。多くのご参加をいただき、ありがとうございました。
横浜会場
(1)2018年2月21日(水)15:30~16:30
(2)2018年2月22日(木)10:00~11:00
会場:オービックコミュニケーションプラザ(横浜)
大阪会場
2018年3月8日(木)9:30-10:30
会場:オービック大阪本社(本町)
名古屋会場
(1)2018年3月9日(金)9:20-10:20
(2)2018年3月9日(金)10:50-11:50
会場:オービックコミュニケーションプラザ(名古屋・栄)

 本セミナーのお申込はこちら!
http://www.obic.co.jp/fair/