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関係コンディショニング コーチング

個人・チーム・組織に変革をもたらすMIT発のイノベーション理論「U理論」を応用して、上司部下・親子・夫婦の関係などの関係性の改善に特化したコーチングと、「働くこと」「自分を見つめること」についての講演とワークショップを行っています。

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