去年、Urgent Careしか行けない安い健康保険で医者にかからず乗り切り、今年の1月1日付でやっと待望の普通の保険に会社経由で切り替わった。 保険証まだ来ないまでは普通なんだけど、普通は保険証来る前に必要な情報は聞けば教えてくれる、が、さすが南部のHR(人事)、手続きしてなかった… 言い訳「クリスマスとか祭日があったから」ダーリンが書類提出したの11月末…保険情報尋ねたのは1月5日。本当に地元州といい半島といい、給料泥棒がいっぱいだ。
前日にERに行った(この件は次回)佐藤家、その数日後、去年から神経痛が悪化して心待ちにしていた予約取っていたダーリン、高校生2人の予防接種の予約日も迫ってきてるし、これはちょっとムキになって交渉して、手続きさせて、保険番号とか貰ったけど。ERの保険なし金額、予防接種2人分、ダーリン自身の医者、全部、お前が立て替えろ、とえげつない脅しを上司も巻き込みかけたらしいが。保険なしは本当に高いし、1月1日付で加入の契約なんで上司も心良く援護射撃してくれたそう。
話変わるが、CAのポーランド国籍の会社(アメリカの祭日は休みじゃなかったせこい会社)、解雇になった直後に医者にかかった際、状況説明して見て貰ったら保険はまだ有効、経理の人も通常は解雇後の月末で保険切るし大丈夫という事で、かかったら、会社、後日、解雇日まで遡って保険解約(これって実際すごい手間かかるんで通常は経理の人の言った通り月末で解約するらしい)してきて、しっかり全額、請求書きた事ある… 度重なる解雇、高い医療費、庶民はつらいぜ😭南部人だったら、そんな面倒な事、絶対しないのに。
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