(聯合ニュース)韓国青少年らは「就職戦争」にため息をついだが、隣国日本では求人難に企業の悩みが大きくなる。

韓国で就職難

韓国銀行が15日に発刊した海外経済フォーカスの「最近、海外経済動向」報告書を見ると、日本は労働の需要が労働供給より優位な程度がさらに大きくなっている。

この8月、日本の有効求人倍率(求人者数/求職者数)は1.52倍で、昨年8月より0.15倍高くなった。

日本企業が求める労働者の数字が、職場を求めようとする人員より50%以上多いということだ。

報告書は「日本は、パートタイムなど非正規職で、職業別では、セキュリティ、建設、サービスなどで求人難が深刻化した」と評価した。

日本の求人難は少子高齢化現象の影響を受けた。

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韓国で就職難

最近、日本では求人難のためにサービス業を中心に週休4日制を導入する企業が増えている。

これとは違って韓国では職場を救うための競争が「針の穴を通す」かのように熾烈だ。

今年8月、求人者数を求職者数で割った求人倍率は0.62倍にとどまった。

求人倍率が1を下回るのは、企業などが提供する雇用が求職者より少ないという意味だ。

求職者が10人なら雇用は6つに過ぎない状況だ。

韓国と日本の明暗は失業率、就業率など他の統計でも、はっきりと表れている。

今年8月韓国失業率は3.6%で、日本(2.8%)より0.8%ポイント(p)高かった。

報告書は、日本の失業率が景気回復の強化と、政府の女性や高齢層雇用促進で、昨年8月より0.3%p低下したと説明した。

特に日本で青年失業率は15∼24歳4.8%、25∼34歳4.2%に、それぞれ1年前より0.5p、0.2p下がった。

就職率(15∼64歳基準)は、日本が75.6%で韓国(66.7%)より8.9%p高かった。

日本で男性就業率は83.0%で昨年同月より0.4%p上がっており、女性の就職率は67.9%に1.4%pの上昇した。

韓国は、文在寅政府が雇用創出を最優先国政課題に掲げたが、まだ顕著な効果は表れていないという評価が多い。

今年8月、青年失業率(15∼29歳)は9.4%に1年前より0.1%p上がった。 8月基準で通貨危機の影響に苦しまされた1999年(10.7%)以来の最高値を記録した。



この記事を読んだ韓国人の反応


日本へ行きたい



我々の親達がドイツやベトナム、中東に行った様に、青年たちは日本に行ってお金を稼いで下さい



・韓国には外国人労働者が250万人も居るが、日本は我々の様に外国人労働者がうようよして、犯罪を犯しながら生活をしたりはしていない



韓国企業は人件費の安い外国人労働者を好んで入れるから



・日本や韓国は、共通点が公務員になるための競争が非常に深化され、青年たちが長期失業者に成って居る



後進国から労働者を引き受ければ、簡単に解決できるはずなのに、日本はそうではないね? なぜだろうか!



これまで、世界経済史で経済成長による雇用創出をせずに、国民の税金で公務員を70、80万人も採用して経済発展した例はない



・日本は放射能のせいで、行くのも嫌がられる国



日本も制約なしに外国人労働者を受け入れたなら、韓国人も日本にたくさん渡ったのに



・こんな記事を信じて日本行って、 差別、詐欺、低賃金など血を見る青春が多い



・人口構造上、求人難は韓国でも10年前後に徐々に現れる現象



・韓国の外国人労働者数を50万人以下に制限して、農漁業だけで働けるようにしろ



公務員数が拡大するだけで、5年後に韓国でも日本と同様の現象が起こると思う



・韓国は、雇用が無いのではなく、賃金が少なくてそうなの.... 採用情報サイト見れば雇用は多いよ



・ろうそく工場の雇用は非常に増えたのでは無いですか?



・韓国でトイック850以上に日本語能力がある方、特に工学部の学生は日本就職に挑戦してもいいと考えられる。日本の会社内の差別は本人の能力があれば心配する必要ありません。 最近は、夕方がある暮らしを作ろうという社会的共感が少しずつ広がっていく状態なので、韓国より余暇活動も可能です



・公務員を大幅に採用して失業難解消しようとする文政権



日本は外国人労働者がほとんどない、ビザの発給が厳しくなって下位職の雇用も全部日本人が埋めているよ。一応、ピラミッド型の学歴であってこそ可能とする



・韓国も10年後に働く人が少なくなって、社会構造上こんな現象が起こるのはやむを得ない状態だ



・韓国は外国人雇用があふれて、難民不法滞在者まで輸入するが…


引用元記事:https://goo.gl/AHRtC9