週刊ポスト第22弾

週刊ポストの取材を受けました。早いもので22回目になります。今回40ページから41ページにかけて載っています。
健康保険についてのコメントでした。皆様是非読んでくださいね！

営業

開業当初は特別なことはしなかったが営業はそれなりに行った。
最近は業務に忙殺されて特段営業らしいことはしていないが順調に顧問先数は伸びている。

特に今月は引き合いが多く、７社の社長さんとお会いして見積書の作成に至った。
タイミングと想定もしていなかったところからの連絡があり、まだ契約に至ったのは２社ではあるが
ありがたいことである。

今は人材確保と人材育成が当社の課題である。職員のスキルに驚くほどの差がある。難しい問題。

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新規顧問獲得先数目標達成

今年の顧問先獲得目標を昨年を上回る２６社で設定していましたが
昨日の契約の新規クライアント先をもって目標を達成することができました。

今年に入ってM＆Aによる会社消滅により３社なくなり、また２社の顧問解除もあったので
純増ではないものの一つの目標を達成することができました。

まだまだ来月再来月と契約になりそうな案件もありますが無理せず頑張りたいと思います。

当社は正社員比率が高いので最低賃金に関わらず、人件費の伸びも大きいので新規顧問先を
取り続けてもなかなか利益の伸びにつながりません。皆の頑張りでなんとか盤石の事務所経営
にしていきたいと思います。

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お盆休み

この時期夏季休暇を取得する企業が一杯いらっしゃいます。
当社は、夏季休暇は導入していません。我々の手続きの中心である労働局、労働基準監督署、ハローワーク、協会けんぽ、年金事務所の窓口が開いているのでこちらもあけておくのが普通だと思い開業当時からずっと開けています。
また、クライアント企業様もあけていらっしゃるところもあり通常勤務です。
ただし、今日は祝日なので私以外誰もいません（笑）

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高校野球

今年も昨年に続き高校野球のテレビに広告を出しました。効果はどうかわかりませんが、出し続けられるように頑張ります。

創業記念日

７月１日は当事務所の創業記念日。７月２日は私の誕生日。
意図したわけではありませんが、もう１３年を経過しました。１５６ヵ月が経過したことになります。
メンバーが一部入れ替わりましたが、人数は２２名と増えていません。
クライアントは増え続けているので皆に迷惑をかけ続けています。

残業ゼロに近い状態を続けていた当事務所ですが、休日出勤や残業がちらほら出てきてしまっています。
今期は助成金の受注が少ない反面、顧問先が増えて仕事量としては増えたかもしれません。売上は微増ですが（笑）
継続が力なり、増収が続いていることに感謝。

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企業吸収＆合併

クライアントが順調に増加していく半面、吸収合併等で残念ながら
無くなってしまう取引先もあって残念です。
心機一転気持ちを新たにしてがんばっていきたいと思います。

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株主総会のシーズン

株主総会のシーズンが到来しましたね。
役員として株主総会に参加するのももう4回目になります。早いものですね！
毎年任期というのも緊張感があっていいと思います。
今年も精一杯頑張ります！

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御誕生日休暇

昨年に引き続き御誕生日休暇（バースデイ休暇）制度を今年も実施しています。
もちろん特別休暇の遊休（有休）です。
勢いで始めてしまった制度ですが、年次有給休暇が発生していない社員（今はもうほとんどいませんが）
もパートさんももちろん取得できるので好評です。
事務所のバースデーバーティ＆事務所からのバースデープレゼントとともに喜んで頂き幸いです。

まだまだパートさん募集中です。当事務所は働くママさんも多く働いていて働きやすいと思います。
是非来てくださいね。

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再度執筆依頼

再度執筆の依頼がきました。
前回の執筆が認めてもらえたのか再度執筆の依頼がきました。

本の執筆に比べ締切があるという点では緊張感がありますが、ありがたいお話しです。
併せてセミナー講師ができるとさらにありがたいのですが、ひとつづつ段階をおっていきます。

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世界高血圧デー

今日５月１７日は世界高血圧デーです。
以前は血糖と血圧だけは標準値内にあったのですが
最近は高めになってきました。
日本高血圧協会というものがあるらしくそこで世界高血圧デーにあわせて「高血圧の日」
にもなったみたいです。
血圧にも注意をしていきたいと思います。


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ビジネスガイド

今月号のビジネスガイド社労士版に初めて載せて頂きました。様々な雑誌に載せて頂きましたが、実はビジネスガイドは縁がなく初めてになります。
この本に載せてもらうことは業界の一流の仲間入りさせてもらえたかな？と感じとても嬉しかったです。
これも皆様のお陰だと感謝しています。

事務所バースデーパーティー

昨年の５月より始めた、事務所のバースデーパーティーを今年もやりたいと思います。
相変わらず４月生まれがいないため５月からとなります。
５月生まれは昨年同様２名います。おめでとうございます。

繁忙期にもかかわらず、また給与計算の忙しい中１７名参加。
皆に感謝。

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海外

一昨年から海外に行く機会に恵まれ始めている。
３１歳になるまで全く飛行機に縁のなかった人間だったが、飛行機で国内のみならず海外にも
たびたび出かけることになりうれしい限りである。

昨年はホーチミン２回、ハノイ２回、シンガポール１回、台湾２回、ハワイ１回とアジア中心
ではあるが８回も行くことができた。
今年は台湾に出かけ、これからホーチミン、上海、ヤンゴンと続く。いろんな方にお声をかけていただき
出かけられることはとても有り難いです。
また、留守を守ってくれている事務所の皆に感謝したいと思います。

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目標再上方修正

当初1月に顧問先目標を当初からの月1件以上、年間13件に設定いましたが、3月までに目処がついたので21件に上方修正しました。
ところが皆様のご協力もあり4月において目処がついたので昨年の25件を上回る26件を目指したいと思います。

皆様に感謝！

繁忙期に入りました。

４月に入りました。
いよいよ当業界の繁忙期に入りました。
ここから夏までが本番です。
職員には苦労をかけます。頭が下がる思いです。

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【再掲】3月11日(日)朝7時TBSテレビ「健康カプセル 元気の時間」に出ます

3月11日(日)朝7時CBCテレビ(TBS系列)「健康カプセル 元気な時間」でLMC社労士事務所が紹介されます。今回社員の皆が一杯写り私はちょっとだけ登場みたいですが、皆様見るかビデオのセットよろしくお願い申し上げます。

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【告知】3月11日(日)朝7時TBSテレビ「健康カプセル 元気の時間」に出ます

3月11日(日)朝7時CBCテレビ(TBS系列)「健康カプセル 元気な時間」でLMC社労士事務所が紹介されます。今回社員の皆が一杯写り私はちょっとだけ登場みたいですが、皆様見るかビデオのセットよろしくお願い申し上げます。

目標上方修正

昨年は４月に新規顧問先数が目標を達成しそうなので上方修正しました。

開業以来ずっと１か月１社以上の顧問先を獲得するという目標を立てていましたが今のところ
大幅に上回って推移しています。

今期も１月７日に立てた目標をすでにクリアしそうなので目標を上方修正します。

昨年は年間目標１２社→２０社で実績２５社、今年は年間目標１３社→２１社増やしたいと思います。

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帝国データバンクの調査

帝国データバンクの調査依頼がきました。
個人事業主のころはなかなか来なかったのですが
これで一応会社として認識されたのでしょうか（笑）

何年か前に小さいですが私のもう一つの会社の調査が入りました。
法人格があるかないかが重要みたいです。

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クライアント向け働き方改革セミナー

クライアント向け働き方改革セミナーを行いました。
１０名と少な目でしたが興味のあるクライアントにお話しをすることができ
良かったと思います。

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ビットコイン

私は残念ながらやっていませんが、最近話題のビットコイン。
半値八掛け二割引き、相場に携わった事がある人には当たり前のように言われた底値についての格言です。
ビットコインについてもサポートラインで一旦踏み止まったみたいです。市場心理でしか動かない相場なのでさらなるテクニカルアナリシスは必要ですね！

ゴルフ

１月が終了した段階で新年会は２３回出席で終わりました。
ゴルフはわずかに１回。
すごく寒い昨今どうしてもグリーンミーティングは億劫になります。
とは言っても南の方でばかりゴルフをしていますが。
懇親会を軽んずる傾向にありますが私は相変わらず昔の考え方なのでしょうか、懇親会やゴルフで親睦を深めるスタイルです。
最近居酒屋業態が苦戦していると聞きます。ファストフード業界以外は上場会社も苦戦していますね。外食はよくないといった風潮がなくなることが消費を上げる一番の方策だと思いますが、皆様いかがお考えでしょうか？

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新年会シーズン

新年会も１６回終了。今月あと６回残すのみとなりました。
今年は熱はないものの珍しく体調を崩しながらの参加となりました。
体調も随分回復したのであと残り走り続けたいと思います。

よんでいただけるだけでも感謝したいと思います。

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東京駅前支店開設

今月登記変更して東京駅前支店を開設することとしました。

千葉市でできないことはないのですが名刺交換をおこなうたびに「千葉の事務所さんなのですね」
といわれることになにか違和感を感じたためです。
支店開設は従来からの目標でしたが単なる通過点でしたないと思っています。

千葉市の本店同様に東京駅前支店もよろしくお願いいたします。

千葉県働き方改革アドバイザー(その2)

千葉県働き方改革アドバイザーの派遣依頼がまた来ました。選んで頂き感謝です。
さすがに皆様アンテナが高いですね。

精一杯努めて参ります。

銀行員時代

なつかしい銀行員時代の人たちにお会いすることが増えてきました。
同期を含めだんだん第二の職場に行かれる方も増えてきました。
わかっていましたが銀行員人生は短いものです。
私の場合まだ銀行員人生の方が長いです。（銀行員１７年社労士１２年半）
とは言ってもずいぶん昔のように感じます。

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千葉県働き方改革アドバイザー派遣

千葉県働き方改革アドバイザー事務局より派遣依頼をいただきました。
お呼びいただけることに感謝。お呼びいただいた企業に感謝。

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新年会

望年会に引き続き新年会のシーズン到来です。
年末年始はお酒を控えていました（実質１日だけ）。
今年の新年会も例年並みの２０回。重なってしまい参加を断念したものもありますが健康に気を付けながら乗り切りたいと思います（笑）
新年会にお呼びいただけるということ自体を幸せに感じたいと思います。
皆様に感謝！

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2018年目標

昨年の１月８日に掲げた目標。
今年はほんの少しだけ上回る目標を立ててみました。


2018年の年頭にあたって

新年明けて1週間が経ちました。今更ですが今年の目標を掲げたいと思います。

新規顧問先数13社増(月1社ペース)
助成金件数201件
セミナー講師21回

対前年増収増益を目指します。

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仕事始め

当事務所は行政窓口と一緒と言い続けてきましたのでお盆休みもなく、御用納めで終わり御用始めで始めるというスタンスは変わりません。
今年も１月４日から仕事を初めてその日に新年会を行いました。
去年から始めた誕生日会もすっかり慣れてきました。皆で誕生日を祝うというのは非常にいいなと感じましたので引き続き行っていきたいと思います。

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千葉県働き方改革アドバイザー

千葉県働き方改革アドバイザーの職に就かせていただきました。
とは言っても以前からある両立支援アドバイザーの延長線にある事業ですが（笑）
１月〜２月までの２か月の事業です。
無料でコンサルタントとして派遣してもらえる制度です。
指名制でもかまわないとのことなので是非とも指名してもらえるとありがたいです。

https://www.pref.chiba.lg.jp/koyou/worklifebalance/hatarakikata/h29hatarakikata-adviser.html

謹賀新年

１年の計は元旦にありと言いますね。
１月１日早朝より事務所に来て朝日を拝みました。

今年１年も更なる飛躍ができますように。
ことし１年も皆様が幸せでありますように。

1年間を振り返ってみて

1年を振り返ってみました。10月末の決算は以前にも書きましたが、増収減益となりました。1年通して人員が過去最高だったことによるものです。
顧問先様は残念ながら3社お別れしたものの25社の新しいお付き合いが始まりました。
飛行機も1年間で66回と過去最高でした。
事務所の人員は20名の線で増えたり減ったりの平行線です。
事務所を開設させて頂き13年目に入ります。10年以上続けさせていただき感謝です。勤続10年以上も出てきました。社員に感謝です！

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師走です

師走です。早いですね。
泣いても笑ってもあと１か月。
後悔の残らないようにしたいですね。

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海外出張

今年は台北に２回、ホーチミンに２回、ハノイ２回、シンガポールとアジアばかりですが海外出張が続いています。皆様のおかげです。
今後も広がりつつあるのでがんばっていきたいと思います。

社会保険労務士法人３期目に入りました。

社会保険労務士法人LMC社労士事務所は３期目に入りました。
なんとか少しづつながら成長を続けさせていただいています。
増収はずっと続いています。しゃくとりむしの様に（笑）
社員に感謝。多くのクライアント様に感謝。

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台風

２週連続で台風が週末を襲いました。
飲食店は正直大きな打撃を受けたと思います。
自然には逆らえないですね。
運よく飛行機に乗る予定がなく助かりました。
これで台風終了することを祈ります。

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健康診断

健康診断は会社で義務付けられています。うちも皆に健康診断を受けてもらっています。
私は義務付けられているわけではないのですが、1年に1回人間ドックと内視鏡を受けています。
PET &脳ドックも受けていますが、今回は1年半振りになりました。
PETは高価なのでちょっと躊躇しますが（笑）

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インフルエンザ

私は運よくインフルエンザにかかったことがない。
予防接種をしているからなのか。
またインフルエンザのシーズンが始まる。
今年はワクチンが不足しているという情報も出てきている。
予防接種は社員にも推奨しているがどこまで予防できるか難しい。

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海外出張

縁のある様々な皆様のおかげで今年は海外に行かせて頂く事が多い。
アジア中心ですが今年はすでに6回行かせて頂いている。その中で今までつくづく井の中蛙だったと感じる。
今まではさして重要に思わなかった。まさか人生観まで変わるとは思わなかった。ビジネスについてもやはり外の世界は見るべきだとつくづく感じている。

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選挙

選挙が終わりましたね。
結果はともかくとして毎回のことですが期待をして投票してもらった１票１票の重みを感じてほしいです。
様々な報道されていますが投票をした人に対して重い責任を感じていればそのようなことはないと思います。
当選すればそれでいいのではなく、これからの期待を込めての１票なのでそれを忘れないで世のため人のために頑張ってほしいと思っています。

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決算月

個人から法人也して１年７か月。
今月２期目の決算が終了しようとしています。
業績は増収減益。赤字にはならない見通しですが人員増による人件費増加はやはり痛いです。
人件費をコストだとは思わないようにしていますが、決算的にはやはりマイナス要因です。もちろん戦力化できていない私の責任ですが。
反省しきりです。
当然１人ではできないので社員１人１人に頑張ってもらわなければならないのですがうまくいかないです。

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社内ミニ研修会

当事務所では朝礼の後に社内ミニ研修会を毎日実施しています。
私がいるときはなるべく私がやるようにしています。
社会保険労務士の知識だけでなく相続やTAXや運用など多岐にわたっています。
いずれ職員皆の基礎知識の糧になれば幸いです。

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セミナー講師

開業当時に比べセミナー講師の数が減りました。
開業当初はほぼ毎月２〜３回やっていましたがここ何年は月１回ペースに減っています。
ちょっと注力していかなければいけないなと思っています。
ちょっと怠けているな。努力が足りないなと日々反省の毎日です。

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社員旅行

ずいぶんご無沙汰してしまいました。

９月のプレミアムフライデーに福岡まで１泊２日の社員旅行に行ってきました。
１４名が飛行機で、飛行機の苦手２名が新幹線の旅でした。
福岡の同業他社の事務所も見学、非常に有意義な研修旅行でした。

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週刊ポスト21弾

今年も週刊ポストに掲載して頂きました。かれこれ21回目になります。今回は31ページと36ページに登場させて頂きました。ありがたいことです。開業以来お世話になりっぱなしです。

夏休み

当事務所は行政窓口と同じということからお盆はカレンダー通りとしています。
ですが周りの休みモードに引っ張られなんとなくのんびりとしています。
行政からの連絡も少な目なのが影響されているのかもしれません。
交代で休暇を取得することになっていますが、私は代休も取得ままなりません（笑）


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TVCM

大した広告ではないのですが、高校野球の県大会にTVCMを流してみました。高校野球は視聴者も多く見たよという声を良く聞きました。いずれは番組提供できるくらいになりたいと思います（笑）

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賃金と休日

世間では同一労働同一賃金とか生産性の向上とかとやかく言われていますが自分の足元を見てみました。
賃金に格差はあるものの、当社は完全週休二日制で残業もほとんどありません。残業は当然その分賃金が付くので別として年間２４５日、年次有給休暇の取得率はほぼ１００％なのでとりあえず平均１５日として２３０日×８時間＝１８４０時間が１年間の総労働時間となります。
年収で考えてみると、時給１０００円で１８４万円、時給１５００円で２７６万円、時給２０００円で３６８万円、時給２５００円で４６０万円となります。
毎日全員に朝礼１５分研修を１５分やっているので（助成金なし）、仮に平均時給１５００円とすると７５０円×２０名＝１５０００円、１か月３０万円、年間３６０万円になります。それに社会保険料も加わることになります。

労働生産性をまともに考えてしまったら立ち行きいかなくなりそうです。

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