今週はユビキタスウィーク

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初心者向けSBI証券の口座開設はココ
ポイントサイト×アフィリエイト×株で自由人講座


◆株チンパン団団員規則
【その壱】株チンパンから株の一人前のスタート地点である種銭１０００万円
をみんなで助け合いながら突破すること
【その弐】コメント欄、掲示板でのアラシはスルーすること
【その参】このブログのゲットマネーに登録して資料請求や口座開設をガンガン
することで豊富な種銭をゲットすること
【その四】種銭１０００万円を達成したものは後進のチンパン団員を育成
しながらさらなる高みを目指すこと
【その五】株チンパンのことを馬鹿にしないこと

◆株チンパン団団長Ｋ氏の目標
【将来の目標：１億円の達成】
【現在の目標：２０１０年８月３１日までに１０００万円突破】
【現在の目標：２０１０年８月３１日までに再就職先の内定確保】
【公約：上記目標を達成できない場合はブログ閉鎖】



【現在の保有状況】

保有銘柄：ユビキタス
保有株数：＠１６０７００円１４株
評価額：ねえ
買付け余力：しらねえ



評価額の推移
Ｋ氏のツイッターアドレス
Ｋ氏への必殺銘柄ホットライン：[e-mail]


【Ｋ氏の再就職応募状況】
０社面接結果待ち
４社面接にて落選
１社役員面接待ち
１社面接待ち
１社面接辞退
０社書類応募結果待ち
３０社書類にて落選


大学職員に俺はなれるだろうか



さてと最近仲良しのユビキタスを本日購入の持ち越し

仕込が１６万円台前半なら明日大丈夫だろう

１７万円直前までは明日もいくと読んでるので

目標としては８千円抜きをしたいと考えている

１０万円ほど抜く予定

Ｊ虎、３００円のせだね

こないだの塩漬けホルダーも大丈夫だったんじゃね？

しかし乗り遅れたぜ、もうだめだ

監視銘柄としてはユビキタス、ブイテクノロジー、アルデプロ

ああＪ虎は残念だなあ、明日でも入るかな？

今度は３００円が支持線になるから３００前半で買って

のびるところまでのばしてやるのも手だなあ

今夜はコロッケ定食にする

赤だしみそしる（出し入り）、コロッケ、かにクリームコロッケ
冷奴だ

うまそうだね



特定銘柄の話や１０００万円最短取引の仕方でもいいしガンガン掲示板つくって盛り上がろう！



１０００万円をつくるためのネタ交換所


【株チンパン団団員ならマストのポイントサイトですぞ！】
種銭がなくなったときに何度このポイントサイトに助けられたことか・・・。
4749アドバックスが運営しているぞ。Ｋ氏は既に２０万円以上稼いでる。

Comments

[29.]

当社は、本日開催の取締役会において、当社の100% 子会社であるYukiguni Maitake Manufacturing Corporation of America(以下「YMMC」と称す)が、まいたけの現地生産に向けて工場を建設することを決議しましたのでお知らせいたします。


当社は、将来に向けた重要な事業戦略の一つとして茸事業の海外展開を推進しており、米国事業はアジア圏以外での世界戦略を進める上で重要な布石となる事業であります。当社では数年来に渡り、北米の販売子会社を通じて米国の市場調査を含め、日本で製造したまいたけ製品の試験的な販売を実施してまいりました。一方、生産工場建設に向けての官公庁の許認可取得等のパイロット工場の建設着工に向けての環境も整ってきております。工場完成後、YMMCは、現地生産による販売を通じ、より新鮮な生まいたけを消費者に届けることで、米国における市場形成を図ってまいります。


尚、操業開始の時期に関しては、2012 年4 月を予定しております。


記


1.子会社の概要
(1)商 号 Yukiguni Maitake Manufacturing Corporation of America
(2)所在地 200 Midway Park Drive Middletown, New York, 10940 U.S.A.
(3)代表者 取締役社長 亀山 一典
(4)資本金 2,100 千ドル
(5)出資者 当社100%
(6)事業内容 まいたけ茸の生産および販売
(7)設立年月日 2003 年3月7日

[30. まともに書かないよ]

国際石油開発帝石株式会社は、子会社であるインペックス西コンゴ石油株式会社を通じてコンゴ民主共和国西部の陸上に位置するンガンジ鉱区権益の20%をSOCO社（英）から取得することについて、同国政府当局の承認を得ましたので、お知らせいたします。

ンガンジ鉱区の参加権益保有者および権益比率は、オペレーターのSOCO社65％、当社20％およびコンゴ民主共和国国営石油会社15％となります。

ンガンジ鉱区はコンゴ民主共和国西部のコンゴ堆積盆に位置する陸上鉱区であり、鉱区面積は800ｋｍ2 です。この鉱区では、既に360ｋｍにおよぶ二次元地震探鉱のデータが収録されており、これらデータの解釈作業の結果、複数の有望な地質構造が抽出され、2010年内に、3坑の試掘井を掘削する予定です。最初の試掘井は、本年7月15日に開坑し、現在掘削作業中です。

当社は、コンゴ民主共和国では、1970年代から同国沖合鉱区で32.28％の権益を保有し、原油開発生産事業を継続しています。当社は、今後も同地域における事業展開に積極的に取り組んで参ります。

なお、独立行政法人石油天然ガス・金属鉱物資源機構から本プロジェクトへの出資を得る予定です。

以上

[31.]

 国際石油開発帝石株式会社グループでは、当社グループが展
開しているCSR活動をステークホルダーの皆さまにお伝えす
るため、毎年「CSRレポート」を発行しています。
 2010年版では、2009年版に引き続き「グローバル企業と
して、海外での課題や取り組みに関する情報開示を拡充するこ
と」「海外プロジェクトにおける環境パフォーマンスデータの開示を
充実すること」「冊子版とウェブサイトとの連携を図ること」を踏まえ
た上で、下記のような編集方針としました。



?総合エネルギー企業としての長期的展望を表明する。
?ＣＳＲ重要課題を探るステークホルダーとの双方向コミュ
 ニケーションを報告する。
?事業活動におけるＣＳＲ課 題と、ステークホルダーとの
 かかわりを示す。
?報告内容の充実を図り、説明責任を果たす報告とする。
?さまざまなCSR活動のなかでもとりわけ重要性の高い活動は
 冊子版で報告することとし、それ以外の活動についてはウェブサ
 イトに掲載する。また、ウェブサイトでは、国内および海外プロジェ
 クトにおける詳細な環境パフォーマンスデータなどを掲載する。


対象範囲・集計範囲・参照ガイドライン


国際石油開発帝石株式会社および連結子会社54社。

[32. K氏]

もう頑張れとしかいいようがない

ガンガン盛大にやってくれや

時間の無駄に気付いてむなしくなるけどな

[33. ブログ閉鎖しろ！]

天理から関大　出てますが　カスです
広告会社にいて　辞めさされた　ブタです　いわゆる　KYで

今は　株を　やって　ぼろ負け　しています

くそががががががががが！

とか　ぶっ殺す　

キチガイと　人に　言っていて

嫌われ者です！

http://blog.livedoor.jp/superkenken33/

が　ブログ　アドレスです！

危ないよ　人間的に！

[34.]

くそがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

ぼけがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

[35. くそが！]

基地がいＫがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

くそがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

[36. でぶが！]

「サンパチェンス」の最大の特長は、生育が画期的に旺盛なことです。従来のニューギニア・インパチェンスが1株約20〜30?の大きさなのに対し、「サンパチェンス」は1株で鉢植えの場合約60?になり、露地植えでは約1mもの大株になります。もちろん、花壇用のみならず鉢栽培用としても利用できます。

開花持続性も優れており、夏の高温期から秋の低温短日期まで長く楽しめます。また、花梗（花の軸の部分）が長く、葉を覆うように咲く「オーバーフラワリング」という性質と、花径約6?の大きな花はトロピカルなイメージの鮮やかな花色で、遠くからでもよく目立つため、夏の庭や花壇のイメージを一新するインパクトのある品種です。

「サンパチェンス」は、品種名の由来でもある「サン(Sun)＝太陽＋ペイシェンス(Patience)＝忍耐」という特性により、暑さや強い日ざしに耐え、夏でもたくさんの花を次々に咲かせます。また、生命力が強く根張りがとてもよいため、強い風などにより倒れても、すぐに回復するとともに、花の弁質が厚くよいため、風雨にあたっても花が長もちするなど、厳しい気象環境に非常に強いことも大きな特長です。

このような特性から、一般家庭での鉢植えや庭植えでのガーデニングはもちろん、公園の花壇などの植栽にも好適な品種です。さらに1?あたり9株（パンジーなどの場合は25〜36株/?）程度植えれば、1か月ほどで美しい花がびっしりとすき間なく咲きます。このため、広い面積の花壇などの植栽施工時の手間が省けることも大きなメリットです。


写真は「サンパチェンス オレンジ」

[37.]

また、現社長・坂田 宏の父である、坂田正之（当社二代目社長）の実父・旧伯爵の堀田正恒氏は、佐倉藩主・堀田家の出身で、その実兄・堀田正久氏は佐倉市長を務めたこともあることから、旧くより佐倉市とはたいへんゆかりが深いことも「サンパチェンス」を寄贈することになった背景となっています。

そして、8月25日（水）、JR佐倉駅北口駅前広場にて、蕨 和雄佐倉市長、佐倉市造園建設業協同組合の皆さま、そして当社社長・坂田 宏出席のもと、「サンパチェンス」の植栽活動を行います。なお、寄贈した600鉢のうち、160鉢をJR佐倉駅北口駅前広場に、残りを千葉国体のカヌー会場となる「佐倉ふるさと広場」や佐倉警察署敷地内などに植栽されます。
　　　
「サンパチェンス」は、地球温暖化の原因とされる二酸化炭素（CO2）や、おもに自動車などの排気ガスに含まれる環境汚染物質の二酸化窒素（NO2）、シックハウス症候群の原因物質であるホルムアルデヒド（HCHO）できわめて高い吸収能力を発揮し、大気汚染の軽減効果のある「環境浄化植物」として注目されています。

また当社では、佐倉市がレスリング、カヌー、ターゲットバードゴルフの開催地となっている「千葉国体2010」にも、「サンパチェンス」の苗7,000鉢を寄贈させていただいております。


※　第12回国際へリテージローズ会議：
同会議は、世界バラ会連合（The World Federation of Rose Societies, 略称 WFRS）が主催しているもので、同連合は各国を代表するバラ会で構成され、現在日本を含む41か国が加盟。1968年に発足以来、3年ごとに世界大会「国際へリテージローズ会議」を開催し、バラ研究の進展、情報の交 換、世界のバラ愛好家の親睦などを図っている。

[38. わーい]

それでも何も対策しないＫであった

[39.]

第10‐113号
2010年8月26日


2010年10月31日〜2011年1月4日搭乗分の「特割」運賃の設定および
2010年10月1日〜10月30日搭乗分の「特割」運賃の一部変更を届出

　ANAは本日、2010年10月31日（日）〜2011年1月4日（火）搭乗分の｢特割」各種運賃の設定および、2010年10月1日（金）〜10月30日（土）搭乗の「プレミアム特割」、「特割タイプB」、「特割タイプC」運賃の一部変更について、国土交通省に届出を行いました。

　各運賃の概要は、次の通りです。



1．特定便割引運賃「プレミアム特割」の設定

（1）設定期間：2010年10月31日（日）〜2011年1月4日（火）搭乗分
（2）設定便および運賃額：別紙（1）〜（3）をご参照ください。
（3）主な適用条件： ・ 搭乗日の3日前までご予約いただけます。航空券購入後の予約変更はできません。
・ 航空券のお支払い期限は、予約日を含め3日以内です。ただし、予約日が搭乗日の5日前〜3日前までの場合は、搭乗日の3日前までにご購入ください。
・ 航空券購入後の取り消しに際しては、所定の取消手数料が必要です。
・ 「プレミアム特割」を利用できる座席数は、便ごとに限りがあります。（便によっては設定のない場合がございます）



2．特定便割引運賃「特割タイプA」、「特割タイプB」、「特割タイプC」の設定

（1）設定期間：2010年10月31日（日）〜2011年1月4日（火）搭乗分
（2）設定便および運賃額：別紙（4）〜（12）をご参照ください。
（3）主な適用条件： ・ 搭乗日の3日前まで（一部の路線*では前日まで）ご予約いただけます。航空券購入後の予約変更はできません。
・ 航空券のお支払い期限は、予約日を含め3日以内です。ただし、予約日が搭乗日の5日前〜3日前の場合は、搭乗日の3

[40.]

天理から関大　出てますが　カスです
広告会社にいて　辞めさされた　ブタです　いわゆる　KYで

今は　株を　やって　ぼろ負け　しています

くそががががががががが！

とか　ぶっ殺す　

キチガイと　人に　言っていて

嫌われ者です！

http://blog.livedoor.jp/superkenken33/

が　ブログ　アドレスです！

危ないよ　人間的に！

[41.]

基地がいＫがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

くそがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

[42.]

くそがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

ぼけがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

[43.]

　京王グループの株式会社京王ストア（本社：東京都多摩市、社長：内藤雅浩）では、9月17日（金）に杉並区宮前五丁目の井ノ頭通りに面する日通自動車学校隣地に「キッチンコート久我山店」をオープンします。
　京王ストアが運営する「キッチンコート」は、こだわりを持った上質な商品や健康志向の高い商品を豊富に取り扱う高級業態で、「キッチンコート」としては6店舗目の出店となります。（既存店舗：桜上水店、神楽坂店、西調布店、東中野店、三鷹店）
　今回オープンする「キッチンコート久我山店」は、日本通運株式会社が開発した日通久我山ビル1階に入居し、交通量の多い井ノ頭通りに面しており、大変便利な立地となっております。


　概要は下記のとおりです。


《「キッチンコート久我山店」が入店する日通久我山ビル（イメージ）》



記



オープン日
9月17日（金）

所在地
東京都杉並区宮前五丁目15番21号　日通久我山ビル1階
（京王井の頭線久我山駅北口から徒歩約10分）

店舗面積
約867m2（約262坪）

営業時間
10：00〜22：30　※オープン日は9：30オープン

定休日
1月1日（予定）

駐車場
20台

オープンイベント
1,000円以上（税込）お買上の方で先着2,000名様にエコバッグをプレゼント

お客様の問合せ先
京王ストア（本社）
販売促進担当　TEL. [phone]


以　上


（参考）
これまでにオープンした「キッチンコート」の各店舗
「キッチンコート桜上水店」　2002年10月開業
「キッチンコート神楽坂店」　2003年5月開業
「キッチンコート西調布店」　2004年5月開業
「キッチンコート東中野店」　2007年12月開業　※ユニゾンモール東中野内
「キッチンコート三鷹店」　2010年3月開業　※武蔵野タワーズ　タワーズモール内
「キッチンコート久我山店」の立地背景（2010年住民基本台帳）

[44.]

当社柏崎刈羽原子力発電所における新潟県中越沖地震後の主な点検・復旧作業の
状況および不適合についてお知らせいたします。

主な点検・復旧状況
　○平成22年８月13日から８月26日までに点検および復旧を完了したもの
　　・なし

　○平成22年８月27日から９月２日までに点検および復旧を開始するもの
　　・なし

　○平成22年８月22日から９月18日までの主な点検・復旧作業実績・予定
　　・「新潟県中越沖地震発生による柏崎刈羽原子力発電所の
　　　　　　　　　　　　　主な点検・復旧作業予定（４週間工程）」・・・別紙

（参考）新潟県中越沖地震後の点検・復旧作業に係る不適合
　　「新潟県中越沖地震後の点検・復旧作業における不適合等に係る当面の公表に
　ついて」にもとづく、平成22年８月12日から８月25日までのトラブル情報の発生
　状況については次のとおりです。

[45. テキサスヒット]

でもホント。
Kちゃん資産減らんのが凄いわ。まじで。

くそががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが！
なんちゃって。
控え目にね♪

[46. 全文書は書かないぜ！]

2010年7月分電力販売実績の概要





2010年7月分の販売電力量は、気温が前年に比べ高く推移したことによる冷房需要の増加に加え、産業用での前年の生産調整による大幅な落ち込みの反動増などから、24億5千1百万kWh、対前年伸び率4.6%と前年実績を上回りました。





1.特定規模需要以外の需要(自由化対象以外の需要)



気温が前年に比べ高く推移したことによる冷房需要の増加などから、対前年伸び率2.3%と前年実績を上回りました。




2.特定規模需要(自由化対象需要)



気温が前年に比べ高く推移したことによる業務用での冷房需要の増加に加え、産業用での前年の生産調整による大幅な落ち込みの反動増などから、対前年伸び率6.1%と前年実績を上回りました。




【参考】


・大口電力


「鉄鋼業」における前年の生産調整による大幅な落ち込みの反動増などから、対前年伸び率は10.4%と前年実績を上回りました。


(2009年7月分の対前年伸び率:マイナス20.3%)

[47. かすKちゃん]

水球チーム｢ ブルボンウォーターポロクラブ 柏崎｣設立協力
ならびにバックアップ活動について


当社は、新潟県柏崎市において水球チーム「 ブルボンウォーターポロクラブ 柏崎」の設立に協力
すると共に、地元地域に密着したスポーツチームの活動をネーミングライツ等によりバックアップいた
します。
地元スポーツチームの活動や活躍を通じて柏崎へのより一層の愛着と誇りを感じることにより、人と
人との絆づくりや心と体の健康づくり、また地域社会の活性化へ貢献してまいります。


【 経 緯 】


当社は、かねてより「心と体の健康づくりをサポートする健康増進総合支援企業」として種々の活動
に取り組んできました。
健康であることは人々の笑顔につながります。食は人々の健康をつくり、スポーツも人々の健康をつ
くります。当社は、菓子・飲料・食品の開発・製造・販売を通じて、豊かな生活と健康への寄与など、
皆様の幸せな生活に深く関わっています。また、この考えをさらに推し進め、心身ともに充実した社会
生活への積極的な貢献を行うため、アスリート支援やスポーツ振興活動にも取り組んでいます。


【 目 的 】


新潟県内および柏崎市内で初めての水球男子社会人チームとなる「 ブルボンウォーターポロクラブ
柏崎」のバックアップは、当社初のスポーツチームサポート事業であり、２０１２年開催予定のロンド
ンオリンピックや２０１６年開催予定のリオデジャネイロオリンピックへ、日本代表として多くの選手
輩出を目指しています。

[48. 荒らしのネェさん]

次は日本むかし話のコピペ、第一話から頼む。

[49. ばっかもん]

天理から関大　出てますが　カスです
広告会社にいて　辞めさされた　ブタです　いわゆる　KYで

今は　株を　やって　ぼろ負け　しています

くそががががががががが！

とか　ぶっ殺す　

キチガイと　人に　言っていて

嫌われ者です！

http://blog.livedoor.jp/superkenken33/

が　ブログ　アドレスです！

危ないよ　人間的に！

[50. じゃかましい！]

くそがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

ぼけがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

[51.]

基地がいＫがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

くそがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

[52.]

封止材は内部を防水、防塵、絶縁するために部品の継ぎ目や隙間を覆う材料。「MM-70」は熱で溶かしてから部品と一緒に金型で固める成型工法（ホットメルトモールディング）で使用するため、継ぎ目部分に密着させやすく、ガスケットなど他のタイプの封止材に比べ防水性が高い。また、硬化後も柔軟性を持つため外部からの衝撃にも強い。こうした特長を生かし、防水性や耐衝撃性を重視する家電や電子機器の基板、端子などへの採用を図る。このほかにも、硬化時間が数十秒から数分と短く作業現場での生産性が良い、有機溶剤を含まないため人体や環境にも安全であるなどの利点を持つ。「MM-70」はこれまで白色のみ生産していたが、今回電子部品市場向けに販売するにあたり、市場のニーズに合わせて着色したペレットを用意した。

　今後、電子部品市場に向けて販売する足がかりとして、6月に米国の製品安全規格で世界的に権威のあるUL認証を取得した。UL認証は、1894年に設立された米国最古の安全規格開発機関である米国保険業者安全試験所（Underwriters Laboratories Inc.）が認定する安全規格。電気製品を中心とするさまざまな分野の製品に加え、部品、材料なども対象となっており、任意の認証制度でありながら、製品の安全性の証として米国を中心に海外で広く利用されている。



※写真をクリックすると印刷用高解像度画像がダウンロードできます。
（ダウンロードはメディアの方に限らせていただいております）


「MM-70」の荷姿


■着色した「MM-70」

[53. K氏]

中途半端な攻撃すんなよ
１日１０００コメントくらいして根性みせてみろや
さっさと無意味なコメントをつづけろ
１日中それをやったら

えらいね

っていってやるよ　この暇人がああああああああ！

[54.]

もっと貼れよバカ

[55.]

基地がいＫがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

くそがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

[56. だり〜ぜ！もうやめなｋぶた！]

9月5日（日）深夜0時30分より、76.1ＭＨｚインターFMで、 新番組 『ＴＯＫＹＯ ＡＮＩＭＥ ＳＴＲＥＡＭ（トーキョー・アニメ・ストリーム）』 の放送を開始します。 この番組は世界中の良質な音楽をお届けするMusicStation・インターFMが、テレビ東京アニメ局とのコラボレーションにより、世界を舞台に活躍するアニメコンテンツの奥深さ（深層）と最新情報をお伝えしていく番組です。テレビ東京アニメ局はこの番組に全面協力。テレビ東京で放送するアニメーションの情報はもちろん、アニメ業界の「今」をビビッドに伝えるべく、持てるネットワークを駆使して共同で番組制作に取り組みます。 MCはラジオ番組初挑戦のテレビ東京アナウンサー、相内優香。アニメにかかわる様々な方々の想いを丁寧に、時には刺激的にリスナーにお届けします。


【メインコーナー「ＤＥＥＰ ＺＯＮＥ」】


この番組のメインはゲストによるトークコーナー「ＤＥＥP ＺＯＮＥ」。 毎回アニメーションにかかわる様々なテーマに沿って複数のゲストをお呼びし、二人のクロストークをMCの相内優香アナがリスナーの目線で聴くというスタイルでお送りします。相内アナはコアなトークをわかりやすく解きほぐす役割を担います。 毎回のゲストには監督、脚本家、声優、原作者、アニメーションプロデューサー、編集者、ミュージシャン、 作曲家、音響監督、音楽プロデューサー、漫画家、作家、ゲーム開発者、WEBデザイナー、商品開発担当者など多種彩々。ここでしか聴けないディープなトークをご期待ください。


第1回と第2回のゲストは「ポケットモンスター」シリーズの総監督、湯山邦彦ゆやまくにひこさんと 「ポケットモンスター」シリーズ・プロデューサー、小学館集英社プロダクションの盛もり武源たけもとさん。 14年に渡るポケモンの歴史を支えるお二人のお仕事やプライベートのいろんなエピソードが たくさん飛び出しま

[57. メインが 忙しくなった！]

せめて　３〜５倍抜きしてみろや！ぶたK！

天理から関大　出てますが　カスです
広告会社にいて　辞めさされた　ブタです　いわゆる　KYで

今は　株を　やって　ぼろ負け　しています

くそががががががががが！

とか　ぶっ殺す　

キチガイと　人に　言っていて

嫌われ者です！

http://blog.livedoor.jp/superkenken33/

が　ブログ　アドレスです！

危ないよ　人間的に！


言われたくなかったら　１０〜２０％アップで　騒ぐな　カス！
くそがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

[58.]

ユビキタス、出来高減ってるけど？
また、高値つかんだんじゃね？

[59. Ｋ師の弟子ペテロ]

おい六法野郎！！休憩するなヘタレちゃんとやれ！！！！

おい六法野郎！！休憩するなヘタレちゃんとやれ！！！

おい六法野郎！！休憩するなヘタレちゃんとやれ！！！

[60.]

基地がいＫがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

くそがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

[61.]

いそがしいんだよ！ぼけ！

相 模 鉄 道 株 式 会 社


相模鉄道?（本社・横浜市西区、社長・沼野 惠一）では、平成２２年（２０１０年）
８月２６日（木）、鉄道輸送の安全確保に関する取り組みをステークホルダーの皆様にご理
解いただくため、「安全報告書２０１０」を当社グループのホームページに掲載いたします。
この報告書は、平成１８年に改正された鉄道事業法に基づき発行するもので、事故を未然に防
ぐための取り組みや安全管理体制、鉄道事故等の発生状況などを記載しています。本年度は「わ
かりやすい安全」をテーマに、安全を守るための社内のしくみや教育訓練の内容などをイラスト
や写真を用いて掲載しました。なお、安全報告書の公表は今回で４回目となります。
概要は下記のとおりです。


記


１．公 表 日 平成２２年（２０１０年）８月２６日（木）
２．公 表 場 所 ホームページ「相鉄グループ」 （http://www.sotetsu.co.jp/）
３．形 式 ＰＤＦ形式 Ａ４判・オールカラー・３２ページ
４．公 表 年１回公表
５．内容
（１）私たちが心がけていること
（２）安全を守る社内のしくみ
（３）事故の状況をお知らせします
（４）安全な設備を整えています
（５）教育訓練で安全を守ります
（６）私たちのパートナー『お客様と沿線の皆様』

[62. 組織再編]

k氏は順調ですね。
でも・・妬みの雄叫びが凄いですね〜〜。

[63. チクワ]

Jトラは確かに資金が入っている動きですね
オートは無難に利益確定しました
最近のK氏は銘柄選択眼が上がったんじゃないですか？

なんだかんだで、頭は良いはずだから
1000万は無理だろうけど、強運と合わせれば
今の感じなら、それなりの成績は維持できそうに思う。

とりあえずK氏はブログやっていて株的には良かったと思う
おそらくブログやっていなかったら今頃退場してただろうね

就職決まって、ブログ閉鎖がベストだろうから
面接頑張ってください

[64.]

ぼけがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが
天理から関大　出てますが　カスです
広告会社にいて　辞めさされた　ブタです　いわゆる　KYで

今は　株を　やって　ぼろ負け　しています
！

[65.]

基地がいＫがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

くそがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

[66.]

当社の中国100%子会社である上海ジェノミクス社が、カナダ特許庁からカナダにおけるF351
の化学構造（物質）と肝疾患治療への適用（使用）に関する特許許可通知を受領しましたので
お知らせいたします。中国（2007 年）、オーストラリア（2009 年）の許可に続き、F351 に
対し知的所有権保護を与えた国は3 カ国目になります。なお、日本、アメリカ、欧州における
同特許申請は各国にて審査中です。


F351は肝線維症治療適用であり、当社の主力化合物です。人体対象の第1相臨床試験は十分
な安全性と良好な薬物動態性の分析結果をもって終了し、現在、第2相臨床試験の準備を進め
ております。当社とイーピーエス株式会社（東証一部上場：4282）は2010年7月30日付の「中
国における医薬品共同開発合意に関するお知らせ」で、中国において肝線維症療薬F351の共
同開発を行う事を発表しております。


当社グループの社長兼CEO のイン・ルオは「中国以外での特許成立は他の国々に於いても、
F351 の市場化を目指した開発を可能とします。また、将来において他の会社との提携の可能
性ももたらします。このような共同開発提携は当社の財務基盤だけでなく、当社が信頼性の
ある国際的バイオ企業になる事に役立つものと思います。」と述べています

[67.]

訪日外国人（インバウンド）を対象とした
なんばターミナルを紹介するリーフレット
「Ｎａｍｂａ Ｇｕｉｄｅ」を４言語で作成します


英語・簡体字（中国語）・繁体字（中国語）・韓国語に対応します


南海電鉄、郄島屋、ヤマダ電機では、大阪・なんばエリアを訪れる外国人観光客に
対応するため、同エリアを紹介するリーフレット「Ｎａｍｂａ Ｇｕｉｄｅ」を作成、
９月１日(水)から配布を開始します。


「なんば」は関西国際空港と直結する大阪のゲートシティであることから、今後も
訪日外国人客の来街が期待できます。


特に最近では、アジア方面からの観光客が増加していることから、同リーフレットは
英語、簡体字（中国語）、繁体字（中国語）、韓国語のそれぞれ４言語で作成します。


３社では、同リーフレットを通じて、外国人のお客さまに観光やショッピングに
役立つ情報を発信するとともに、ミナミの特徴である「街歩きの楽しさ」を実感して
いただけることを目指しています。
詳細は別紙のとおりです。


＜別 紙＞


１.名 称
訪日外国人向けリーフレット「Ｎamba Ｇuide」

[68.]

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社（略称：ＣＴＣ、本社：東京都千代田区、代表取締役社長：奥田 陽一）は、データベースにおける様々なボトルネックを解消するための、最新高速化ソリューションの検証施設「Oracle Performance Lab（オラクル･パフォーマンス・ラボ）」を、このたびＣＴＣ総合検証センター「Technical Solution Center」(略称：TSC、東京都千代田区)内に開設します。

デーベース・システムは、大規模オンライン処理でのCPUやメモリリソースの不足や、大量データの検索によるDisk I/O遅延など、稼働状況やシステム環境によって様々なボトルネックが発生します。こうしたボトルネックは、想定時間内にリクエストを処理できない、夜間のバッチ処理が完了せず日中の業務に影響を及ぼすなど、顧客企業の事業活動に重大な支障をきたす恐れがあります。



Oracle Performance Labは、顧客企業のデータデース・システムにおけるパフォーマンス・ボトルネックの原因を分析し、これらを解消する最新データベースソリューションの導入を検証するための施設です。本施設は、各種ハードウェア、ソフトウェアを取り揃えたマルチベンダー環境のTSC内に設置されているため、顧客企業のシステム環境に応じた様々な検証が可能です。
Oracle Performance Labには、オラクルの最新データベース「Oracle Database 11g Release 2」をはじめ、データベース統合基盤「Oracle Exadata（オラクル・エクサ・データ）」、インメモリデータベース製品「Oracle TimesTen（オラクル・タイムス・テン）」、インメモリ・データグリッド「Oracle Coherence（オラクル・コヒーレンス）」、データベースキャッシュ高速化機能の「Database Smart Flash Cache（データベース・スマート・フラッシュ・キャッシュ）」及びFlash ストレージなど、オラクルの最先端データベース･ソリューションが用意されています。最新システムによるデータベー

[69.]

つまらねんだよ。　あんさんのコピペ。
センスのない荒らしだな

[70. Ｋ師の弟子ペテロ]

おい六法野郎！！休憩するなヘタレちゃんとやれ！

おい六法野郎！！休憩するなヘタレちゃんとやれ！！

おい六法野郎！！休憩するなヘタレちゃんとやれ！！！

[71.]

くそがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

ぼけがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

[72.]

天理から関大　出てますが　カスです
広告会社にいて　辞めさされた　ブタです　いわゆる　KYで

今は　株を　やって　ぼろ負け　しています

くそががががががががが！

とか　ぶっ殺す　

キチガイと　人に　言っていて

嫌われ者です！

http://blog.livedoor.jp/superkenken33/

が　ブログ　アドレスです！

危ないよ　人間的に！

[73. Ｋ師の弟子ペテロ]

おい六法野郎！！休憩するなヘタレちゃんとやれ！！！！

おい六法野郎！！休憩するなヘタレちゃんとやれ！！！

おい六法野郎！！休憩するなヘタレちゃんとやれ！！！

[74.]

わざと　つまらまいもの選んでるんだぜ

東武鉄道（本社：東京都墨田区）と東武トラベル（本社：東京都墨田区）では、伊勢崎線全
通１００周年記念企画として、９月２５日（土）に「伊勢崎線全通１００周年記念ミステリー
トレイン」を運転します。


このイベント列車は、限定３００名のお客さまを対象に実施するもので、平成９年まで伊勢
崎線において主にビジネス輸送の急行車両として活躍した１８００系車両を使用して、伊勢崎
線北千住駅から東武線内のどこに行くかは当日のご乗車までわからない“ミステリートレイン”
として運転するものです。（※この列車のご乗車には、事前のお申し込みが必要です）


車内では、ゲーム大会の実施や各車両デッキ部分に伊勢崎線の歴史を紹介した写真をパネル
展示するほか、昭和４０年代の高度経済成長期から活躍してきた１８００系車両にちなんで、
ご乗車のお客さまには昭和３９年当時に日本食堂（現 ＮＲＥ：?日本レストランエンタプライ
ズ）で発売され駅弁ファンにも大人気であった「チキン弁当」を、発売当初のパッケージ・レ
シピで再現した復刻版としてご用意させていただき、さらに乗車記念品や１８００系車両のオ
リジナルグッズ、および記念乗車証などをプレゼントいたします。（※ＮＲＥ製造のお弁当は、
現在も東武商事売店や東武車内販売で発売しています）


また、同車両には「伊勢崎線全通１００周年ヘッドマーク」や、就役当時の「急行りょうもう」
「ビジネスライナーりょうもう」の各ヘッドマークを掲出して、途中駅で換えながら運転し
ます。


このほか、途中駅での記念撮影や当日掲出したヘッドマーク（レプリカ版）の抽選販売会、
および車内での鉄道グッズの販売など、楽しさがぎっしりと詰まった貸切りツアーですので、
ぜひ皆様のお申し込みをお待ちしております。

[75. K氏]

この程度か・・・

がっかりだ・・・

朝まで頑張れよ


俺は寝るからな

コメント１０００までさぼるなよ

[76. ばか？]

ばか もっと荒らせよばか

[77. Ｋ師の弟子ペテロ]

おい六法野郎！！休憩するなヘタレ！！ちゃんとやれ！！！！

おい六法野郎！！休憩するなヘタレ！！ちゃんとやれ！！！

おい六法野郎！！休憩するなヘタレ！！ちゃんとやれ！！！

[78.]

基地がいＫがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

くそがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

[79.]

そのわざとつまらんものを選んでる感が出過ぎて、
イマイチですね。

もうちょっと、自然なつまらなさを出せたら
よくなるよ！！　ガンバレ

[80.]

くそがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

ぼけがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

[81.]

この企画は、お客さまに大変ご好評いただき３度目の開催となるもので、今回は羽生・足利市・
佐野の駅長が東京スカイツリー周辺をご案内するものです。


羽生駅・足利駅・佐野駅の３駅において、「浅草下町フリーきっぷ」と特急「りょうもう」の
特急券をご購入いただいた先着計４０名のお客さまを対象に、３駅の駅長が制服姿で建設中の東
京スカイツリー周辺の散策に同行し、様々な見学スポットをご案内いたします。（定員になり次
第締切となります）


現在、高さが４２８ｍとなり、第一展望台もお目見えした建設中の東京スカイツリーを間近で眺
めながら、撮影広場や北十間川沿いを散策していただいた後は、ご好評により普段ではなかなか予
約の取れない「東京スカイツリーインフォプラザ」もご見学いただけるスペシャルな企画です。
このほか特典として、撮影広場において駅長と記念の集合写真を撮影し、ご参加いただいたお客
さま全員に写真をプレゼントいたします。
概要は別紙のとおりです。



※お問い合わせ先は、東武鉄道お客さまセンター
☎０３−５９６２−０１０２



〈別 紙〉
「第３回 駅長さんと歩く東京スカイツリー®散歩」の概要



１ 実 施 日 ２０１０年９月１６日（木）



２ 募 集 駅
伊勢崎線 羽生駅・足利市駅
佐 野 線 佐野駅 計３駅



３ 募集人数
羽生駅・足利市駅 各１５名
佐野駅 １０名 計４０名様（定員になり次第締切となります）



４ 募集期間 ２０１０年８月１６日（月）より募集中

[82.]

アル中ばばあ　ガンバレ！！

[83. ぼけKぶたえ！]

ぶた　くそ　カス基地外　短小　包茎やろう！
ぶた　くそ　カス基地外　短小　包茎やろう！
ぶた　くそ　カス基地外　短小　包茎やろう！
ぶた　くそ　カス基地外　短小　包茎やろう！
ぶぶた　くそ　カス基地外　短小　包茎やろう！
ふた　くそ　カス基地外　短小　包茎やろう！
ぶた　くそ　カス基地外　短小　包茎やろう！

ぶた　くそ　カス基地外　短小　包茎やろう！
ぶた　くそ　カス基地外　短小　包茎やろう！
ぶた　くそ　カス基地外　短小　包茎やろう！
ぶた　くそ　カス基地外　短小　包茎やろう！
ぶた　くそ　カス基地外　短小　包茎やろう！
ぶた　くそ　カス基地外　短小　包茎やろう！
ぶた　くそ　カス基地外　短小　包茎やろう！
ぶた　くそ　カス基地外　短小　包茎やろう！
ぶたぶた　くそ　カス基地外　短小　包茎やろう！　くそ　カス基地外　短小　包茎やろう！

ぶた　くそ　カス基地外　短小　包茎やろう！
ぶた　くそ　カス基地外　短小　包茎やろう！
ぶた　くそ　カス基地外　短小　包茎やろう！

[84.]

他が　いそがしい！

だれか　かいとけや！

[85. 応援団]

アル中ばばあ ガンバレ

[86. 応援団Jr]

ガンバレ！

[87. めそ]

つまらない文章をコピペするだけの簡単なお仕事です。

[88. K氏]

無給だがな

まあ１０００コメントまで頑張らないだろうから
もうクビだな

[89. むほほ]

他が忙しい？他ってなんぞ？

[90. Ｋ氏]

まだ１００にもいってないぞ　ププッ　こりゃ失敬
でもプププ

まあ朝まで時間ありますんで頑張ってくださいよ

[91. Ｋ師の弟子ペテロ]

おい六法野郎！！休憩するなヘタレ！！ちゃんとやれ！！！！

おい六法野郎！！休憩するなヘタレ！！ちゃんとやれ！！！

おい六法野郎！！休憩するなヘタレ！！ちゃんとやれ！！！

[92. Ｋ師の弟子ペテロ]

おい六法！全然すすんでないぞ！１０００コメ目指してちゃんとやれ！！！

[93. 応援団]

アル中ばばあ、ガンバレ！！

[94. やかましぞ！ｋぶた！]

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　* * *

◆4-6月期の日本GDP、中国を下回る
　http://jp.wsj.com/World/China/node_91631/?nid=NLM20100816

◆米、アジアでのプレゼンス強化へ‐中国進出に対応
　http://jp.wsj.com/World/node_91600/?nid=NLM20100816

◆米バンカメ、ブラックロック株の売却を検討 （有料）
　http://jp.wsj.com/Business-Companies/node_91644/?nid=NLM20100816

◆米ゴールドマンＣＥＯがストックオプション行使で5億円超を現金化 （有料）
　http://jp.wsj.com/Finance-Markets/Finance/node_91595/?nid=NLM20100816

◆米アップルのマネジャー、収賄容疑などで起訴
　http://jp.wsj.com/IT/node_91649/?nid=NLM20100816

◆円高抑制に向けた日米協調介入、可能性は非常に低い （有料）
　http://jp.wsj.com/Finance-Markets/Foreign-Currency-Markets/node_91421/?nid=NLM20100816

◆【ブログ】米の自動車デザイン課程で中国人が増加
　http://jp.wsj.com/Business-Companies/Autos/node_91306/?nid=NLM20100816

◆米中間選挙、民主党議席は失業者の動向がカギ
　http://jp.wsj.com/US/Politics/node_91381/?nid=NLM20100816

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[95. あほｋデブ 包茎やろう！]

今日の　準備しよう！

日本相撲協会は２６日、大阪市西成区内に所有する土地の一部が山口組系の暴力団の組事務所として使用されていたと公表した。


　協会は、大阪府警からの通報で初めて知ったとしており、９月にも土地の明け渡しと建物の撤去を求める訴えを起こす方針。また、土地建物の処分や占有移転の禁止を求める仮処分を大阪地裁に申請し、同地裁は２６日、仮処分を執行した。

　協会の代理人弁護士などによると、この暴力団は、山口組の「直参」と呼ばれる有力組織のひとつ。協会が所有するのは同市西成区山王３の土地（約４５３平方メートル）で、春場所（大阪）の升席を組む資材などを保管するための倉庫として使っている。協会はその一部について、同区内の土木建設会社と１９９７年４月、「外階段に使用する」との名目で、賃貸契約を交わした。この会社の代表取締役が、暴力団の組長（５４）だった。

　協会が貸した土地は増改築により、実際には隣接する建物の一部に取り込まれている。

　府警は別の事件の捜査過程で、この事実を把握し、７月に協会に連絡した。

　協会によると、賃貸契約を結んだ当時の職員は退職している。倉庫も普段は無人で、隣に組事務所があったかどうかなどは気付かなかったとしている。

　放駒理事長（元大関魁傑）は「今回の問題は２６日に知ったばかり。弁護士を通じてきちっと解決したい」と話している。

[96.]

高校授業料無償化を適用すべきか検討している文部科学省が、朝鮮学校について「日本の高校教育課程に類する」として、適用条件を満たしていると判断したことが２６日、同省関係者の話で分かった。同省の専門家会議も同趣旨の報告書をまとめる方向で文案を調整している。ただ、北朝鮮影響下の思想教育など、朝鮮学校についての批判は無視できない状態になっていることから、文科省は適用そのものについては官邸などと協議して判断する方針。３０日にも結論が出されるが、紆（う）余（よ）曲折がありそうだ。

、無償化の適用を受けているほかの外国人学校と同様、「日本の高校教育課程に類する」と判断した。

　しかし、運営体制や思想教育などについて批判が強まっていることなどから、適用の決定は保留した状態になっているという。
朝鮮学校の体制や教育問題について、川端達夫文科相は当初、国会審議で「事実関係を把握していない」「無償化に関してその中身をどうこうするとは考えていない」と答弁し、外形的な教育体制だけで適用を判断する方針だった。「適用条件満たす」の判断は、その方針を受けたものだが、批判もあって方針を転換し、早急な適用判断を避けているもようだ。

　文科省が適用の是非を検討させていた専門家会議も適用を認める報告書の文案を作成していたが、文科省の方針転換を考慮し、文言を修正しているという。

　川端文科相ら政務三役は官邸などと協議した上で、適用の是非を最終判断する見通し。関係者によると、無償化を適用する場合、思想教育の中止や学校運営の透明化確保などの条件をつけることも検討されているという。

　の条件として透明化などを求めても、朝鮮学校の運営が実際に透明化されるかは分からず、さらに批判が出ることになりそうだ。

　朝鮮学校をめぐっては「現代朝鮮史」などの授業で、北朝鮮の独裁政

[97. ぬけてる文書 楽しい遣ろう!]

小沢氏は東京第５検察審査会ない。２５日の講演でモラルの破綻（なくば政治は成り立たない。日本の最高指導者として不適格なことは明白である。

　■「訴追逃れ」では論外

　代表選は小沢氏と菅直人首相の一騎打ちになる情勢だ。首相も参院選で大敗したのに、なぜ続投するのか。説得力ある説明に欠ける。さらに両氏以外の選択肢もなさそうな点に、日本が滅亡の淵（ふち）に立つ窮状が示されている。

　小沢氏は野党の再三の証人喚問要求を拒たしてこなかった。役職辞任というけじめはつけても厳しい的・道義的責任を取り切ったとは言い難い。そのうえ刑事責任の有無を今も審査されている。

　小沢氏の出馬について、強制起訴を逃れることが目的ではないか、との指摘が。

　だが、憲法は「すべて国民は法の下に平等」（１４条）ともうたっている。そのような意図を疑われること自体、為政者たる資格はないだろう。

　小沢氏サイドから「仮に首相になったとしても東京地検特捜部の再聴取に応じる」との考なる人物を首相に押し立てること自体、理解しがたい。

　小沢氏が中央突破の姿勢を貫こうとすることは、法治制度の根幹を揺るがしかねない。小沢氏とすべての民主党議員が、はっきりと認識すべき点だ。

　小沢氏は出馬を固めた理由の一つに、首相が挙党態勢作方がいい」と述べた首相が、党人事などを通じて実際に「脱小沢」の姿勢をとったことへの不満である。

　小沢氏側の意向を鳩山氏が菅首相に伝えたものの受け入れられず、代表選での対決に踏み切った。このような主導権争いや政治的地位を保つための権力闘争は「私闘」ともいえ、情けない。

　昭和６０年、衆院議院運営委員長だった小沢氏は政治倫理」では、政治資金規正法の違反者に対して「言い逃れを封じるための連座制の強化」などを挙げ、規正法改正を実現してきた。

[98. 学生]

オハヨー

ビックカメラの信用貸借スゴい売り残だな！

[99.]

第１章　総　則
（労働条件の原則）
第１条　労働条件は、労働者が人たるに値する生活を営むための必要を充たすべきものでなければならない。
憲法・第25条・第27条
２　この法律で定める労働条件の基準は最低のものであるから、労働関係の当事者は、この基準を理由として労働条件を低下させてはならないことはもとより、その向上を図るように努めなければならない。
（労働条件の決定）
第２条　労働条件は、労働者と使用者が、対等の立場において決定すべきものである。
２　労働者及び使用者は、労働協約、就業規則及び労働契約を遵守し、誠実に各々その義務を履行しなければならない。
（均等待遇）
第３条　使用者は、労働者の国籍、信条又は社会的身分を理由として、賃金、労働時間その他の労働条件について、差別的取扱をしてはならない。
（男女同一賃金の原則）
第４条　使用者は、労働者が女性であることを理由として、賃金について、男性と差別的取扱いをしてはならない。
《改正》平９法92

[100.]

（強制労働の禁止）
第５条　使用者は、暴行、脅迫、監禁その他精神又は身体の自由を不当に拘束する手段によつて、労働者の意思に反して労働を強制してはならない。
（中間搾取の排除）
第６条　何人も、法律に基いて許される場合の外、業として他人の就業に介入して利益を得てはならない。
（公民権行使の保障）
第７条　使用者は、労働者が労働時間中に、選挙権その他公民としての権利を行使し、又は公の職務を執行するために必要な時間を請求した場合においては、拒んではならない。但し、権利の行使又は公の職務の執行に妨げがない限り、請求された時刻を変更することができる。
　
第８条　削除
《削除》平10法112
（定義）
第９条　この法律で「労働者」とは、職業の種類を問わず、事業又は事務所（以下「事業」という。）に使用される者で、賃金を支払われる者をいう。

[101.]

第10条　この法律で使用者とは、事業主又は事業の経営担当者その他その事業の労働者に関する事項について、事業主のために行為をするすべての者をいう。
　
第11条　この法律で賃金とは、賃金、給料、手当、賞与その他名称の如何を問わず、労働の対償として使用者が労働者に支払うすべてのものをいう。
　
第12条　この法律で平均賃金とは、これを算定すべき事由の発生した日以前３箇月間にその労働者に対し支払われた賃金の総額を、その期間の総日数で除した金額をいう。ただし、その金額は、次の各号の一によつて計算した金額を下つてはならない。
1．賃金が、労働した日若しくは時間によつて算定され、又は出来高払制その他の請負制によつて定められた場合においては、賃金の総額をその期間中に労働した日数で除した金額の100分の60
2．賃金の一部が、月、週その他一定の期間によつて定められた場合においては、その部分の総額をその期間の総日数で除した金額と前号の金額の合算額
《改正》平10法112
２　前項の期間は、賃金締切日がある場合においては、直前の賃金締切日から起算する。
３　前２項に規定する期間中に、次の各号の一に該当する期間がある場合においては、その日数及びその期間中の賃金は、前２項の期間及び賃金の総額から控除する。

[102.]

基地がいＫががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

[103.]

くそがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

[104.]

ぼけがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

[105.]

1．業務上負傷し、又は疾病にかかり療養のために休業した期間
2．産前産後の女性が第65条の規定によつて休業した期間
3．使用者の責めに帰すべき事由によつて休業した期間
4．育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律（平成３年法律第76号）第２条第１号に規定する育児休業又は同条第２号に規定する介護休業（同法第61条第３項（同条第６項及び第７項において準用する場合を含む。）に規定する介護をするための休業を含む。第39条第７項において同じ。）をした期間
5．試みの使用期間
《改正》平９法092
《改正》平11法104
《改正》平13法118
《改正》平14法098
《改正》平17法102
４　第１項の賃金の総額には、臨時に支払われた賃金及び３箇月を超える期間ごとに支払われる賃金並びに通貨以外のもので支払われた賃金で一定の範囲に属しないものは算入しない。
５　賃金が通貨以外のもので支払われる場合、第１項の賃金の総額に算入すべきものの範囲及び評価に関し必要な事項は、厚生労働省令で定める。

[106.]

【則】第２条
《改正》平11法160
６　雇入後３箇月に満たない者については、第１項の期間は、雇入後の期間とする。
７　日日雇い入れられる者については、その従事する事業又は職業について、厚生労働大臣の定める金額を平均賃金とする。
《改正》平11法160
８　第１項乃至第６項によつて算定し得ない場合の平均賃金は、厚生労働大臣の定めるところによる。
《改正》平11法160
最初
第２章　労働契約
（この法律違反の契約）
第13条　この法律で定める基準に達しない労働条件を定める労働契約は、その部分については無効とする。この場合において、無効となつた部分は、この法律で定める基準による。
（契約期間等）
第14条　労働契約は、期間の定めのないものを除き、一定の事業の完了に必要な期間を定めるもののほかは、３年（次の各号のいずれかに該当する労働契約にあつては、５年）を超える期間について締結してはならない。

[107.]

1．専門的な知識、技術又は経験（以下この号において「専門的知識等」という。）であつて高度のものとして厚生労働大臣が定める基準に該当する専門的知識等を有する労働者（当該高度の専門的知識等を必要とする業務に就く者に限る。）との間に締結される労働契約
2．満60歳以上の労働者との間に締結される労働契約（前号に掲げる労働契約を除く。）
《改正》平10法112
《改正》平11法160
《改正》平15法104
２　厚生労働大臣は、期間の定めのある労働契約の締結時及び当該労働契約の期間の満了時において労働者と使用者との間に紛争が生ずることを未然に防止するため、使用者が講ずべき労働契約の期間の満了に係る通知に関する事項その他必要な事項についての基準を定めることができる。
《追加》平15法104
３　行政官庁は、前項の基準に関し、期間の定めのある労働契約を締結する使用者に対し、必要な助言及び指導を行うことができる。

[108.]

（労働条件の明示）
第15条　使用者は、労働契約の締結に際し、労働者に対して賃金、労働時間その他の労働条件を明示しなければならない。この場合において、賃金及び労働時間に関する事項その他の厚生労働省令で定める事項については、厚生労働省令で定める方法により明示しなければならない。
《改正》平10法112
《改正》平11法160
２　前項の規定によつて明示された労働条件が事実と相違する場合においては、労働者は、即時に労働契約を解除することができる。
３　前項の場合、就業のために住居を変更した労働者が、契約解除の日から14日以内に帰郷する場合においては、使用者は、必要な旅費を負担しなければならない。
（賠償予定の禁止）
第16条　使用者は、労働契約の不履行について違約金を定め、又は損害賠償額を予定する契約をしてはならない。
（前借金相殺の禁止）
第17条　使用者は、前借金その他労働することを条件とする前貸の債権と賃金を相殺してはならない。
（強制貯金）
第18条　使用者は、労働契約に附随して貯蓄の契約をさせ、又は貯蓄金を管理する契約をしてはならない。

[109.]

天理から関大　出てますが　カスです
広告会社にいて　辞めさされた　ブタです　いわゆる　KYで

今は　株を　やって　ぼろ負け　しています

くそががががががががが！

とか　ぶっ殺す　

キチガイと　人に　言っていて

嫌われ者です！

http://blog.livedoor.jp/superkenken33/

が　ブログ　アドレスです！

危ないよ　人間的に！

[110.]

基地がいＫががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

[111.]

２　使用者は、労働者の貯蓄金をその委託を受けて管理しようとする場合においては、当該事業場に、労働者の過半数で組織する労働組合があるときはその労働組合、労働者の過半数で組織する労働組合がないときは労働者の過半数を代表する者との書面による協定をし、これを行政官庁に届け出なければならない。
【則】第６条の２
３　使用者は、労働者の貯蓄金をその委託を受けて管理する場合においては、貯蓄金の管理に関する規程を定め、これを労働者に周知させるため作業場に備え付ける等の措置をとらなければならない。
４　使用者は、労働者の貯蓄金をその委託を受けて管理する場合において、貯蓄金の管理が労働者の預金の受入であるときは、利子をつけなければならない。この場合において、その利子が、金融機関の受け入れる預金の利率を考慮して厚生労働省令で定める利率による利子を下るときは、その厚生労働省令で定める利率による利子をつけたものとみなす。

[112.]

５　使用者は、労働者の貯蓄金をその委託を受けて管理する場合において、労働者がその返還を請求したときは、遅滞なく、これを返還しなければならない。
６　使用者が前項の規定に違反した場合において、当該貯蓄金の管理を継続することが労働者の利益を著しく害すると認められるときは、行政官庁は、使用者に対して、その必要な限度の範囲内で、当該貯蓄金の管理を中止すべきことを命ずることができる。
【則】第６条の３
７　前項の規定により貯蓄金の管理を中止すべきことを命ぜられた使用者は、遅滞なく、その管理に係る貯蓄金を労働者に返還しなければならない。
　
《１条削除》平19法128
（解雇制限）
第19条　使用者は、労働者が業務上負傷し、又は疾病にかかり療養のために休業する期間及びその後30日間並びに産前産後の女性が第65条の規定によつて休業する期間及びその後30日間は、解雇してはならない。ただし、使用者が、第81条の規定によつて打切補償を支払う場合又は天災事変その他やむを得ない事由のために事業の継続が不可能となつた場合においては、この限りでない。
《改正》平９法92

[113.]

２　前項但書後段の場合においては、その事由について行政官庁の認定を受けなければならない。
（解雇の予告）
第20条　使用者は、労働者を解雇しようとする場合においては、少くとも30日前にその予告をしなければならない。30日前に予告をしない使用者は、30日分以上の平均賃金を支払わなければならない。但し、天災事変その他やむを得ない事由のために事業の継続が不可能となつた場合又は労働者の責に帰すべき事由に基いて解雇する場合においては、この限りでない。
２　前項の予告の日数は、１日について平均賃金を支払つた場合においては、その日数を短縮することができる。
３　前条第２項の規定は、第１項但書の場合にこれを準用する。
　
第21条　前条の規定は、左の各号の一に該当する労働者については適用しない。但し、第１号に該当する者が１箇月を超えて引き続き使用されるに至つた場合、第２号若しくは第３号に該当する者が所定の期間を超えて引き続き使用されるに至つた場合又は第４号に該当する者が14日を超えて引き続き使用されるに至つた場合においては、この限りでない。

[114.]

1．日日雇い入れられる者
2．２箇月以内の期間を定めて使用される者
3．季節的業務に４箇月以内の期間を定めて使用される者
4．試の使用期間中の者
（退職時等の証明）
第22条　労働者が、退職の場合において、使用期間、業務の種類、その事業における地位、賃金又は退職の事由（退職の事由が解雇の場合にあつては、その理由を含む。）について証明書を請求した場合においては、使用者は、遅滞なくこれを交付しなければならない。
《改正》平10法112
《改正》平15法104
２　労働者が、第20条第１項の解雇の予告がされた日から退職の日までの間において、当該解雇の理由について証明書を請求した場合においては、使用者は、遅滞なくこれを交付しなければならない。ただし、解雇の予告がされた日以後に労働者が当該解雇以外の事由により退職した場合においては、使用者は、当該退職の日以後、これを交付することを要しない。
《追加》平15法104

[115. こらK]

くそがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

[116. あほKえ]

ぼけがががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががががが

[117.]

３　前２項の証明書には、労働者の請求しない事項を記入してはならない。
《改正》平15法104
４　使用者は、あらかじめ第三者と謀り、労働者の就業を妨げることを目的として、労働者の国籍、信条、社会的身分若しくは労働組合運動に関する通信をし、又は第１項及び第２項の証明書に秘密の記号を記入してはならない。
《改正》平15法104
（金品の返還）
第23条　使用者は、労働者の死亡又は退職の場合において、権利者の請求があつた場合においては、７日以内に賃金を支払い、積立金、保証金、貯蓄金その他名称の如何を問わず、労働者の権利に属する金品を返還しなければならない。
２　前項の賃金又は金品に関して争がある場合においては、使用者は、異議のない部分を、同項の期間中に支払い、又は返還しなければならない。
最初

[118. ここも もらった！]

第３章　賃　金
（賃金の支払）
第24条　賃金は、通貨で、直接労働者に、その全額を支払わなければならない。ただし、法令若しくは労働協約に別段の定めがある場合又は厚生労働省令で定める賃金について確実な支払の方法で厚生労働省令で定めるものによる場合においては、通貨以外のもので支払い、また、法令に別段の定めがある場合又は当該事業場の労働者の過半数で組織する労働組合があるときはその労働組合、労働者の過半数で組織する労働組合がないときは労働者の過半数を代表する者との書面による協定がある場合においては、賃金の一部を控除して支払うことができる。
《改正》平11法160
２　賃金は、毎月１回以上、一定の期日を定めて支払わなければならない。ただし、臨時に支払われる賃金、賞与その他これに準ずるもので厚生労働省令で定める賃金（第89条において「臨時の賃金等」という。）については、この限りでない。
【則】第８条
《改正》平10法112
《改正》平11法160
（非常時払）

[119. はよ やめや！]

天理から関大　出てますが　カスです
広告会社にいて　辞めさされた　ブタです　いわゆる　KYで

今は　株を　やって　ぼろ負け　しています

くそががががががががが！

とか　ぶっ殺す　

キチガイと　人に　言っていて

嫌われ者です！

http://blog.livedoor.jp/superkenken33/

が　ブログ　アドレスです！

危ないよ　人間的に！

[120. また来るぜ!]

第25条　使用者は、労働者が出産、疾病、災害その他厚生労働省令で定める非常の場合の費用に充てるために請求する場合においては、支払期日前であつても、既往の労働に対する賃金を支払わなければならない。
【則】第９条
《改正》平11法160
（休業手当）
第26条　使用者の責に帰すべき事由による休業の場合においては、使用者は、休業期間中当該労働者に、その平均賃金の100分の60以上の手当を支払わなければならない。
（出来高払制の保障給）
第27条　出来高払制その他の請負制で使用する労働者については、使用者は、労働時間に応じ一定額の賃金の保障をしなければならない。
（最低賃金）
第28条　賃金の最低基準に関しては、最低賃金法（昭和34年法律第137号）の定めるところによる。

[121. <emoji:sake_bottle>]

しょうもない。
あほやろ。

[122. Ｋ師の弟子ペテロ]

おい六法！！サボるなヘタレ！！

１０００コメ目指してちゃんとやれ！！！

[123.]

指キタ
10万抜こうとしたら10万抜かれたでござる

[124. ユビキタス]

スターホースの愛馬の名前、ユビキタスにした。
弱かった。

[125. めそ]

2790きた

[126. めそ]

ほら！

[127.]

この荒しは何なの？

ネット病？ネット中毒？

うわーん書き込みが止められないよーっ泣きながら書き込みしてんの？

人生絶望だねｗ

[128. ＭＡＯ]

あれ・・・？久しぶりに来たら・・・

荒れてますねぇ。。。

とりあえず、4794　デザインエクスチェンジ（株）に全力182円でinしました。どうなるかな。。。

あっ、、、

ブログ移転した＼(^o^)／