post-1598



1名も無き被検体774号+@\(^o^)/[sage]:2015/10/21(水) 23:02:21.05 ID:cvRIbYxl0.net
勤め先が外資に賠償されて次の決算終わったら
年俸制に変わるって言われた
極端には年俸を最初の月に全額貰っても良いらしが
周りに聞くと16ぐらいで割って
12回を毎月残り4を6月か7月に半分
12月に半分でボーナスのようにするらしい
俺氏面倒なので12で割って均等にもらおうかと思ってるんだけど
意見聞かせて



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2名も無き被検体774号+@\(^o^)/[]:2015/10/21(水) 23:07:06.53 ID:ZK2VkTYJ0.net
最初に全額貰って、シーズン途中で国に帰ればいいよ


6名も無き被検体774号+@\(^o^)/[]:2015/10/21(水) 23:10:58.88 ID:cvRIbYxl0.net
>>2 最初にもらったら
途中退社は12で割った残りを返金らしいよ?


8名も無き被検体774号+@\(^o^)/[]:2015/10/21(水) 23:12:56.53 ID:V3K6pGqd0.net
>>6
くそ面倒そうだな。
最後に貰おう


14名も無き被検体774号+@\(^o^)/[]:2015/10/21(水) 23:18:57.33 ID:cvRIbYxl0.net
>>2
ツッコミ遅くてごめん

野球か!

もう一度言う

助っ人外国人か!


3名も無き被検体774号+@\(^o^)/[]:2015/10/21(水) 23:07:52.14 ID:V3K6pGqd0.net
誕生日に満額貰う


4名も無き被検体774号+@\(^o^)/[]:2015/10/21(水) 23:08:12.04 ID:JEQr2roE0.net
残業手当ては?


9名も無き被検体774号+@\(^o^)/[]:2015/10/21(水) 23:13:42.07 ID:cvRIbYxl0.net
>>4
20日で締めて末日支払いらしい
ってか俺残業代出ないけど


5名も無き被検体774号+@\(^o^)/[age]:2015/10/21(水) 23:09:16.64 ID:b7rUpOih0.net
マジレスすると、他のやつと同じにしとけ

生活水準が狂うぞ


10名も無き被検体774号+@\(^o^)/[]:2015/10/21(水) 23:14:23.24 ID:cvRIbYxl0.net
>>5
やっぱ16で割るかぁ


7名も無き被検体774号+@\(^o^)/[]:2015/10/21(水) 23:11:22.58 ID:GSwUyUto0.net
>>1
ボーナスの話聞くと寂しくなるから16割がいいよ


12名も無き被検体774号+@\(^o^)/[]:2015/10/21(水) 23:15:37.15 ID:cvRIbYxl0.net
>>7
16押し多いね
ボーナスで支払うものもないしなぁ

でも寂しいってのは心に刺さった


17名も無き被検体774号+@\(^o^)/[]:2015/10/21(水) 23:24:06.94 ID:GSwUyUto0.net
>>12
おれは12分割だからボーナス羨ましくなる
年末に友達と飲んでボーナスの話されるとなんか寂しい


19名も無き被検体774号+@\(^o^)/[]:2015/10/21(水) 23:25:24.62 ID:cvRIbYxl0.net
>>17
マジか いっそ18で割るか?


11名も無き被検体774号+@\(^o^)/[sage]:2015/10/21(水) 23:15:29.45 ID:VxR0ibD50.net
年棒制になると残業代出ないってマジ?


13名も無き被検体774号+@\(^o^)/[]:2015/10/21(水) 23:17:23.58 ID:cvRIbYxl0.net
>>11
管理監督者は残業代ないのよねぇ


15名も無き被検体774号+@\(^o^)/[]:2015/10/21(水) 23:22:18.07 ID:JlGuuiZx0.net
年俸制はボーナスも残業代も出ないよ

700万もらってるけど、遅くなることはあっても早くなることはない


16名も無き被検体774号+@\(^o^)/[]:2015/10/21(水) 23:23:58.54 ID:cvRIbYxl0.net
>>15
管理監督者じゃない
下々は出るらしい
会社よって違うんかの?


18名も無き被検体774号+@\(^o^)/[]:2015/10/21(水) 23:24:29.85 ID:D+Bj+6F40.net
給料の額と予定次第かな
旅行に行く予定とか立てなければ、
俺だったら4回くらいで貰うな
毎月均等に貰うと無駄使いしそうだから、
初めに大金貰っとけば、あんまり使わない気がする


20名も無き被検体774号+@\(^o^)/[]:2015/10/21(水) 23:27:14.71 ID:cvRIbYxl0.net
>>18
なんの予定も無い…………
今もこの先も……………


22名も無き被検体774号+@\(^o^)/[]:2015/10/21(水) 23:30:43.44 ID:arhALR7I0.net
何かしら使う予定、もしくは運用するつもりとかあるなら全額もらう
自分が管理とかあんま出来ないなら割った方がいい
ボナスが欲しけりゃボナス作るのもありだけど普通に12で割ればいいんでね?


24名も無き被検体774号+@\(^o^)/[]:2015/10/21(水) 23:34:14.58 ID:cvRIbYxl0.net
>>22
何にも無い…
使う予定も…
投資も株主優待欲しいのだけ買った
上がろうが下がろうが
優待だけくれればいい


23名も無き被検体774号+@\(^o^)/[]:2015/10/21(水) 23:31:39.24 ID:cvRIbYxl0.net
4回とかチャレンジャーな事は無理だな
毎月お金下りて来るのが
俺の精神衛生上いいのかもしれない

今のところ18で割るのが有力

他に意見欲しい。


25名も無き被検体774号+@\(^o^)/[sage]:2015/10/21(水) 23:35:51.04 ID:QIU9xJfZ0.net
年俸制だと初任給いくらぐらい?
普通の会社の残業代は最初から加算されてるだろうから
高めに設定しているのだろうか


26名も無き被検体774号+@\(^o^)/[]:2015/10/21(水) 23:37:59.98 ID:cvRIbYxl0.net
>>25
しらんよ

残業代出るって話やったよ?
俺は出ないけどね


28名も無き被検体774号+@\(^o^)/[]:2015/10/22(木) 00:37:42.31 ID:+TqCpzcf0.net
ファイナンス的には最初に全部貰うんが一番


29名も無き被検体774号+@\(^o^)/[sage]:2015/10/22(木) 00:53:31.52 ID:ZLsncDfv0.net
辞めるときのことも考えとけよ
16分割しても残りを12分割換算してきっちりもらえるならいいけどな


30名も無き被検体774号+@\(^o^)/[sage]:2015/10/22(木) 10:10:22.25 ID:NUJaqqzP0.net
先に多くもらえるなら、そうしたほうが絶対いい。
管理できるなら、最初の月にもらっておけば、それ銀行に預けとくだけで利子もらえるし


31名も無き被検体774号+@\(^o^)/[]:2015/10/22(木) 10:43:25.01 ID:HAgNgwHl0.net
>>30
これ。
資金繰りに余裕がある会社なら、
会社側は事務工数の削減、
従業員側は資金運用のチャンスでwin-winなんだよな


http://hayabusa3.2ch.sc/test/read.cgi/news4viptasu/1445436141/

コメント一覧

    • 1. 名無しの就活生
    • 2016年10月18日 03:28
    • もらってブッチしたらどうなるんだ?

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