News media job cuts 2024 tracked: 50 layoffs at Axios and 20% payroll cut at Tampa Bay Times（2024年のニュースメディアの人員削減を追跡： Axiosで50人解雇、タンパベイ・タイムズで給与20％カット）
Big losses at likes of The Messenger, LA Times, Sports Illustrated and Mediahuis Ireland started 2024.（『メッセンジャー』、『LAタイムズ』、『スポーツ・イラストレイテッド』、『メディアハウス・アイルランド』などが2024年から大損失）
2023年はジャーナリズム業界にとって厳しい年であり、プレス・ガゼッテの分析によれば、英国、アメリカ、カナダで少なくとも8000人の職を失った。
2024年初頭もその流れが続き、1月だけで約1000人が閉鎖やリストラの影響を受けた。
以下のリストには、従来の新聞ブランドからデジタルネイティブ、商業運営から非営利新聞社まで、さまざまな出版社の特徴が含まれている。
今年これまでの削減は主にアメリカのメディアに影響を与えているが、4月には英国でもGBニュースやオープン・デモクラシー、メール、タイムズなどで人員削減があった。一方でアメリカではウォール・ストリート・ジャーナルも影響を受けている。
その他の英国での雇用喪失は、ピンクニュース、i-Dマガジン、デザインウィークで起きており、さらにバイスやビジネス・インサイダーに対する国際的な削減の一環としても含まれている。
プレス・ガゼッテの慎重な推定によれば、英国、アメリカ、アイルランド、カナダのジャーナリズム業界での職の削減総数は、1月には少なくとも980件（昨年同月の約983件と比較）、2月には615件、3月には30件、4月には77件となっている。
ニューススタートアップのザ・メッセンジャー、スポーツ・イラストレイテッド、音楽ウェブサイトのピッチフォークはすべて1月に事実上閉鎖された。また、センテュアメディアのデザインウィークも同様である。
一方、ロサンゼルス・タイムズは編集局の20%を削減し、メディアハウス・アイルランドは自発的リストラを通じて10%の雇用削減を目指している。
困難は2月に続き、バズフィードのスタッフが16%削減され、ウォール・ストリート・ジャーナル、エンガジェット、インターセプト、バースル・デジタル・グループでも二桁の雇用喪失が続いた。
3月は静かな月だったが、デッドスピンでは全てのスタッフが解雇され、ファッションマガジンのi-Dは新しいオーナーのカールリー・クロスの下で英国での削減があり、アメリカの非営利団体パブリック・インテグリティセンターも解雇を実施した。
プレス・ガゼッテは2024年のメディア業界で発表された職の削減を示す決定的なガイドとして、このページを最新の情報で更新し続ける予定である。
このリストには、2023年に発表された職の削減は含まれておらず、昨年のリストラのまとめにも記載されている。
また、大きな採用ラウンドがあった場合にもこのページに追加していく予定である。
■2024年のジャーナリズム職の削減：最新のリスト
※2024年8月
ニューヨーク公共ラジオ – 約30人
ニューヨーク公共ラジオは、地元ニュースウェブサイトのゴサミストおよび公共ラジオ局WNYCを所有しており、約8%のスタッフ削減を目指していることを8月14日水曜日にスタッフに伝えた。
これは約30人に相当し、スタッフは強制的なリストラが行われる前に自発的リストラを申し出るよう求められている。
1年未満の間にニューヨーク公共ラジオは約20の職を削減し、2つのポッドキャストをキャンセルしている。
NYPRのラフォンテイン・オリバー社長兼CEOは、スタッフへのメモで次のように語った。「我々はこの瞬間を回避するべく可能な限り制御し続けてきたが、コストの増加や収入の減少に追いつくには十分ではなかった」
Axios – 約50人
Axiosは、約50人、すなわち会社の約10%を削減する計画を立てていると、8月6日にスタッフに伝えた。
ニューヨーク・タイムズに流出したメモで、ジム・ヴァンデハイCEOは「急速に変化するメディア環境に速やかに適応するために、難しい変更を行っている」と述べた。
彼は「なぜこれが重要か」セクションで50人が削減されると発表し、これは「メディア、技術、読者のニーズ/習慣における地殻変動に先んじて行うものである」と述べた。
タンパ・ベイ・タイムズ – 給与の20%（最大50人）
タンパ・ベイ・タイムズは、その給与を20%削減しようとしており、最大50人に影響を与える可能性がある。
同紙は約270人のフルタイムの従業員を抱えており、そのうちの100人がニュースルームにいる。節約目標が達成されない場合、8月の後半にリストラが行われると告げられた。
ナショナル・ワールド – 5人
スコッツマンでは、5つの職が削減される予定であり、専門家3人、特集ライター1人、ビジネスレポーター1人が含まれている。
※2024年7月
ニュースクエスト – 2人
ニュースクエストの「ウィ・アー・サンダーランド」から2人のジャーナリストが解雇された。
BDG – 9人のスタッフ
バスル・デジタル・グループ（BDG）は、9人のスタッフを解雇している。
LAist – 21人のスタッフ
LAistは21人のスタッフを解雇している。
CNN – 約100人の職
CNNは、約100人の職を削減する計画を発表した。
※2024年6月
デイリー・ビースト – 少なくとも25人
デイリー・ビーストでは、ボランティアの買い取りが受理された25人のスタッフがいる。
イブニング・スタンダード – 150人の職
イブニング・スタンダードの計画によると、150人の職が削減される見込みである。
2024年5月
ウォール・ストリート・ジャーナル – 少なくとも8人
ウォール・ストリート・ジャーナルは、少なくとも8人のジャーナリストが解雇されることを発表した。
※2024年4月
リーダーズ・ダイジェスト – 不明
リーダーズ・ダイジェストはUKで閉鎖され、影響を受けたフルタイムの職の数は確認されていない。
GBニュース – 40人
GBニュースは、40の職を削減することを目指している。
※2024年3月
i-Dマガジン – 8人
ファッション雑誌i-Dマガジンでは、8人のリストラが発表された。
デッドスピン – 約11人
G/Oメディアはデッドスピンの全スタッフを解雇した。
※2024年1月
ザ・メッセンジャー – 約300人
ジミー・フランケンシュタイン氏のデジタルニューススタートアップ、ザ・メッセンジャーは31日水曜日に急遽閉鎖された。
テッククランチ – 約8人
約8人を解雇した。
このように、2024年のジャーナリズム業界では多くのリストラや職の削減が発生しており、その影響は依然として続いている。また、業界全体の変動を考慮しながら、採用ラウンドについても引き続き更新していく方針である。
■2024年のジャーナリズムの新規立ち上げ/新しい職務
ザ・レバ― – 9人 – 4月
アメリカの読者支援による調査報道機関のザ・レバ―は、9人のジャーナリストを追加して拡大した。
2020年4月に2人のニュースレターとして始まり、現在は19人のチームを持っている。
ジョエル・ワーナー編集長は、「私たちの読者支援型報道機関が成長を続け、高水準のジャーナリズムの才能を引き寄せ、大きなストーリーを毎週発信出来ている事に興奮を隠せない」と述べた。
「メディア業界にとっては厳しい時期ですが、我々の購読者数とアカウンタビリティ・ジャーナリズムへのコミットメントがこの拡大を可能にしている」という。
新たに加入したメンバーには、シニア調査報道記者、企業報道上席記者、3人の一般報道記者、シニアポッドキャストプロデューサー、貢献するニュースデザイナー、ソーシャルメディアおよびマーケティングプロデューサー、エディトリアルフェローが含まれている。
デジタル・フロンティア – 20人 – 2月
新しいテクノロジーニュースブランドであるデジタル・フロンティアは、20人のチームを持ってロンドンで立ち上がる予定で、そのうち9人がウェブサイト、週2回のポッドキャスト、デイリーニュースレターを制作するための編集職である。
以上が、2024年のジャーナリズムにおける職の削減や新しい立ち上げに関する内容である。ジャーナリズム業界は変革の渦中にあり、多くのメディア機関が厳しい経済環境と戦っている中で、新たな挑戦と機会が生まれてきていることが見受けられる。これからの動向に注目が集まる。
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