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「障害のある方であるかどうかは、
　その人が、
　まわりの社会に適応できているか
　によって、決まるんです。

　もし、適応できているのでしたら、
　その方は、障害のある方、とは言わないんです。」


昨日、埼玉県の市立小学校で講演をした。
通常、講演の前と後は、校長室を訪問するのだが、
講演の後に、
こんな話を、校長先生から話して頂いた。

私は、全国のいろいろな学校や地方自治体で
講演や授業を行っているため、
「障害のある生徒」をあつめた学校で
講演を行うこともある。

・・という話をしていたら、
（その話の流れで）
校長先生が、こんな話をされた、
ということだ。

彼がいうには、
上記のことに関しては、
国連がそう定義している、とのこと。

で、
人権に関しては、
私もそれを尊重することを、
啓発しているものの「端くれ」なので
知らないわけにはいかない。

事務所に戻った後、速攻で調べたら、
あった、あった。


国連：　障害のある方の権利と尊厳に関する規定
http://www.un.org/disabilities/


日本語に訳すと、以下。

・・・

「障害のある人の権利に関する条約」の、前文の抜粋。

障害 ( disability ) は、
機能障害 ( impairment ) のある人と
まわりの人が、その人に接する時の態度と、
その人を包み込む環境
などとの相互作用によって、生じるものである。

・・・


要するに、
例えば、その方が、
身体的な障害のある方
（右半身の麻痺をしている方など）
だとして考えた場合、

もし、その人のまわりにいる人が、
そのような人は、社会にいっぱいいるのだから、
普通に接しようと思って、
日常的な挨拶などをし、
（特別なこととは考えずに接し続け）

職場でも、その人ができる仕事を
その人に提供し、

また、
車椅子に乗っていても、
普通に、日常の買い物ができ、
トイレをすますことができ、
会社への通勤もできる、ような
社会環境がある場合、

その人は、
日常生活においても、
職場においても、
なんの不自由もせず
「社会に適応している」のだから、
その人は、障害のある方では、ないわけだ。


注：
いろいろ調べていてわかったのだが、
どうも
「障害者」という表現は、現在、差別的な表現のようで
「障害のある方」と言わなければならないらしい。

身体的な障害のある方でも、
知的な障害のある方でも、
精神的な障害のある方でも、
同様のよう。


注２：
なお、障害の、害の漢字を、ひらがなで書くことも
一部で推奨されている。


で、
逆に、上記のような状況ではなく、

まわりの方が、障害のある方を
（普通の人ではなく）特殊な人だと思っており、
接する時の態度を、
ややネガティブな方向に変えていたり、

職場で、その方に適切な仕事を与えていなかったり、

社会環境において、車椅子等で移動できる道や
エレベーターなどが完備されていない、など

それらの条件のどれか一つでもある場合、
その方は、「障害のある方」になってしまう、
ということである。


これが、上記した前文にある
機能障害 ( impairment ) のある方と、
まわりの人々の態度や環境たちとの
「相互作用」によって
障害 ( disability ) が生じる、という意味である。


さらにいうならば、
国連の定義をみてみると、
障害を起こす可能性のあるものは、
身体的な機能障害や、精神的な機能障害などだけではなく、

少数民族である、ということで、社会で迫害されていたり、
人種や肌の色によって、就職することができなかったり、
女性である、ということで、教育を受ける機会がないこと、

なども、
結果として、社会との相互作用によって、
「障害」を引き起こす原因となるもの、と定義されている。

つまり、
いわゆる、「差別」を起こす可能性のある社会問題は、
すべて、「障害」を引き起こす原因になるもの、として
考えられているようだ。

いや、知らなかったね。

・・・


また一つ、昨日、勉強をしました。


今日も、一つ、勉強をいたしましょう。


で、もちろん、明日も。




参考サイト：

国連・障害者の権利条約
http://www.un.org/disabilities/

障害のある人の権利に関する条約（日本語）
http://www.normanet.ne.jp/~jdf/shiryo/convention/30May2008CRPDtranslation_into_Japanese.html

障害者基本法（昭和四十五年五月二十一日法律第八十四号）
http://law.e-gov.go.jp/htmldata/S45/S45HO084.html

障害者施策ホームページ
http://www8.cao.go.jp/shougai/

障害者白書
http://www8.cao.go.jp/shougai/whitepaper/index-w.html

障害保健福祉研究情報システム
http://www.dinf.ne.jp/index.html


Nothing about us without us
「私たちのいないところで、勝手に全てを決めないで」
http://www.amazon.co.jp/Nothing-About-Without-Disability-Empowerment/dp/0520224817

Nothing about us without us
UN chronicle
http://www.un.org/Pubs/chronicle/2004/issue4/0404p10.html

NOTHING ABOUT US, WITHOUT US
国連主催の障害者権利条約発効記念行事
http://www.normanet.ne.jp/~jannet/kaiin_hashin/houkoku080523_ml57_02.html



補足：
英語では、障害のある方のことを、
チャレンジド、と言う。
障害があるけれども、それを克服するという
機会（チャンス、チャレンジ）を与えられた人、
という意味。

challenged 　（形容詞）

（身体的または精神的に）障害のある、という意味。
通例、直前に
( physically または mentally などの）副詞が付けられて、
身体まはた精神の障害を意味する形容詞を作る。

従来の
disabled（無能な、機能しない）、
handicapped（不利な立場にある）、
のような否定的意味がないことから、
当事者に配慮した表現(political correctness)
として提唱された。